Licenciement

nathodisab · 02-01-2014 07:24:57

ninamaninette a écrit :

alors que moi j'avais calculé 276,36...
3,92x18x47/12=276,36

coucou,

Ta mensu aurait du être de
3.92 *18h *42 sem /12 = 246.96€
alors que tu as perçu :275.36€/mois

déjà, il faut faire la différence entre l'argent perçu depuis le début du contrat et ce que tu aurais du toucher !

Ensuite, tu dos compter le nbre de sem travaillée
du 01/10 2011 au 31 05/2011
du 1/06/2011 au 31/05/2012
du 01/06/2012 au 31/05/2013
et du 01/06 2013 à la fin du contrat

Que tu nous dises si tu as des enfant de - de 15 ans au 30 avril 2013?

02-01-2014 07:24:57

ninamaninette · 02-01-2014 08:12:11

Bonjour

Oui j'ai 3 enfants de 11,7 et 4 ans.

Je vais essayer de calculer alors.

Merci

nathodisab · 02-01-2014 08:36:22

ninamaninette a écrit :

Bonjour
Oui j'ai 3 enfants de 11,7 et 4 ans.
Je vais essayer de calculer alors.
Merci

Quand tu auras les nbres de sem, reviens vers nous
Tes 3 enfants te permettent d'avoir droit à des j sup pour les 3 premières périodes d'acquisition, donc normalement, tu ne dois pas avoir un trop perçu de cp, grâce à eux

ninamaninette · 02-01-2014 09:23:04

Alors je reviens,car je me perds un peu...

-Déjà c'est quoi que j'aurais du percevoir comme mensu?

-du 01/10/11 au 31/05/12=29 sem travaillées
-du 01/06/12 au 31/05/13=42 sem travaillées
-du 01/06/13 au 28/12/13=25 sem travaillées (faut-il compter jusqu'au 26/01/14 fin du préavis ?)

-29/4=7,25x2,5=18,12
-42/4=10,5x2,5=26,25 (quand faut-il mettre les j enfants?)
-25/4=6,25x2,5=15,62

Je suis perdue

02-01-2014 09:23:04

nathodisab · 02-01-2014 09:27:58

ninamaninette a écrit :

Alors je reviens,car je me perds un peu...
-Déjà c'est quoi que j'aurais du percevoir comme mensu?
-du 01/10/11 au 31/05/12=29 sem travaillées
-du 01/06/12 au 31/05/13=42 sem travaillées
-du 01/06/13 au 28/12/13=25 sem travaillées (faut-il compter jusqu'au 26/01/14 fin du préavis ?)
-29/4=7,25x2,5=18,12
-42/4=10,5x2,5=26,25 (quand faut-il mettre les j enfants?)
-25/4=6,25x2,5=15,62
Je suis perdue

ton salaire mensuel aurait du être 246.96€

tu n'as eu aucune fluctuation de salaire, pas de déduction pour abs non prévue ou d'h comp ou sup ?

ninamaninette · 02-01-2014 09:34:27

non,juste un jour (9h) de déduit une fois en nov 2011.(maladie de moi)

jamais hc ou hs

nathodisab · 02-01-2014 09:50:11

ninamaninette a écrit :

non,juste un jour (9h) de déduit une fois en nov 2011.(maladie de moi)
jamais hc ou hs

la déduction a été faite comment pour ces 9h ?
Quels sont les j et h/j normalement travaillés ?

ninamaninette · 02-01-2014 10:17:51

Alors je viens de voir sur pajemploi qu'au départ j'étais payé -276,07 (oct et dec 2011) nov 240,83 car pour la déduction ils ont fait 3,92x9=35,28 (276,07-35,28=240,79)
Enfin,il ont toujours des centimes d'écart (mais en moins).

-275,72 de jan 2012 au 31/10/12
-275,36 de nov 2012 à aujourd'hui.

Une hausse de ...??

Mon planning :
merc 14h30/18h30 (4h)
jeud 14h/19h (5h)
vend 9h/12h 14h/19h30 (8,5 arrondie à 9h car ce sont ses horraires et vu qu'elle venait 10mn avant et après)

christyv · 02-01-2014 10:21:02

ninamaninette a écrit :

-275,72 de jan 2012 au 31/10/12
-275,36 de nov 2012 à aujourd'hui.
Une hausse de ...??

çà correspondrait à une augmentation de cotisations sociales qui a fait baissé ton salaire.

ninamaninette · 02-01-2014 10:22:45

oui,surement?

nathodisab · 02-01-2014 10:26:38

Alors à mon avis !
les différences viennent des changements de taux de cotisations
tu fais tes calculs en partant du net, alors que ton employeur doit partit du brut
ce qui est ce qui doit être fait normalement !
Pour la déduction de novembre, ils auraient du faire avec le calcul de la cour de cassation et non au réel

déjà tu additionnes les salaires perçus depuis le début (hors indemnités)= A

ninamaninette · 02-01-2014 10:34:55

(276,07x2 )+240,83=792,97

275,72x10=2757,2

275,36x14=3855,04

Total= 7405,21

ninamaninette · 02-01-2014 15:57:29

Donc j'ai A,je fais quoi maintenant?

nathodisab · 02-01-2014 16:07:45

ninamaninette a écrit :

Donc j'ai A,je fais quoi maintenant?

maintenant il faut qu'on calcule la somme que tu aurais du normalement percevoir !
soit
246.96€ / mois
sauf en nov 2011 où il faut faire la déduction de 9h
nov 201 compte 4sem + 1 mer soit
18h*4sem +4h = 76h potentielles
246.96/76 *9h = 29.25€
246.96-29.25 = 217.71€

donc 26mois * 246.96 + 217.71 = 6638.67€
ça c'est la partie salaire que tu aurais du percevoir
maintenant on va voir pour les cp

ninamaninette · 02-01-2014 16:13:42

oula j'ai peur! rien à voir quoi...

nathodisab · 02-01-2014 16:18:14

-du 01/10/11 au 31/05/12=29 sem travaillées
-du 01/06/12 au 31/05/13=42 sem travaillées
-du 01/06/13 au 28/12/13=25 sem travaillées (faut-il compter jusqu'au 26/01/14 fin du préavis ?)

-29/4=7,25x2,5=18,12 arr à 19j+ 6j sup = 25j
-42/4=10,5x2,5=26,25 arr à 27j + 3j sup = 30j
-25/4=6,25x2,5=15,62 arr à 16j
soit au total 71j ouvrables de cp acquis

ton contrat est de 42 sem
soit une moyenne de (6*42/12 = 21j ) 21j ouvrables par mois
donc
la valeur d'un j ouvrables selon le maintien du salaire est de
246.96€/21 = 11.76€
71j ouvrables* 11.76€ = 834.96€

6638.67€ + 834.96€ = 7473.63€

tu as réellement perçu A : 7405,21€
soit un solde du de 7473.63-7405.21= 68.42€

nathodisab · 02-01-2014 16:19:33

ninamaninette a écrit :

oula j'ai peur! rien à voir quoi...

finalement, ton pe te doit 68.42€
tout ça grâce à tes enfants !

ninamaninette · 02-01-2014 16:20:53

68,42 c'est pour le pe?

ninamaninette · 02-01-2014 16:21:27

Ah pardon,ouffffffffffff merci mes enfants...

ninamaninette · 02-01-2014 16:22:13

pour la prime je dois faire 275,36x27/120 ?

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