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06-02-2014 08:50:18
#63 06-02-2014 09:54:40
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
bonjour j ai recu la lettre de rupture de contrat le samedi 25 janvier 2014 et j ai 15 jours de preavis comme moins d un an avec les parents donc je croyais que jusqu au 7 fevrier 2014 mais la maman me dit ce matin non c est 15 jours ouvres donc 5 jour par 3 je suis pas sur de sa pouvez vous m aider merci beaucoup
bonjour,
c'est bien 15j calendaires, et un préavis de pouvant se terminer un samedi/dimanche ou j férié, ton dernier j de contrat sera le lundi 10 février 2014
le préavis débute le jour de présentation du courrier, soit le 25 janvier, aurait du se finir le samedi 8 février, et est prolongé jusqu'au lundi 10 février 2014 inclus
à cette date ton employeur devra te payer ton salaire de février
mensu/ nbre de j potentiel * nbre de j ouvrés( du 1er au 10/02 )
+ ton indemnité comp de cp
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#64 06-02-2014 09:55:11
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
Le preavis est bien en jours calendaires mais il se terminera le 11 car il ne peut pas se finir un week end ou un férié.
Pour la retenue, tu feras : mensu/nb jours potentiels*nb j non effectués
le lundi 10 février plutôt 
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06-02-2014 09:55:11
#65 06-02-2014 09:58:12
Re : rupture de contrat
landocean a écrit :Le preavis est bien en jours calendaires mais il se terminera le 11 car il ne peut pas se finir un week end ou un férié.
Pour la retenue, tu feras : mensu/nb jours potentiels*nb j non effectuésle lundi 10 février plutôt
Oui bien sur le 10. Je vois que tu suis ! Bravo !
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#67 06-02-2014 10:35:27
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
nathodisab a écrit :landocean a écrit :Le preavis est bien en jours calendaires mais il se terminera le 11 car il ne peut pas se finir un week end ou un férié.
Pour la retenue, tu feras : mensu/nb jours potentiels*nb j non effectuésle lundi 10 février plutôt
Oui bien sur le 10. Je vois que tu suis ! Bravo !
ça m'arrive en effet 
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#68 06-02-2014 10:39:17
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
pouvez vous me faire le calcul svp je comprend pas grand chose salaire mensualisation 650 euro merci
tu travailles du lundi au vendredi
donc
650€/20j * 6j = 195€
20j c'est le nbre de j que tu aurais potentiellement travaillés en février
6j c'est le nbre de j travaillés du 1er au 10 février
195€ sera donc ton salaire de février + les ie et ir si tu as réellement l'enfant en accueil du 1er au 10
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#70 06-02-2014 15:32:59
Re : rupture de contrat
bonjour il me reste 22 jours de conges payes comment calculer se que les parents me doivent merci beaucoup bise
Ca fait 3 semaines et 4 jours donc 19j*nbh*tarif.
Dernière modification par landocean (06-02-2014 15:34:07)
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#74 06-02-2014 15:44:43
Re : rupture de contrat
c est une rupture de contrat par les parents je croyais qu il fallait calculer les conges payes qui sont acquis donc 22 jours x 10 h x 3 euros je me trompe alors donc il faut que je fasse 19 x 10 h x 3 euros alors
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#75 06-02-2014 15:49:18
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
bon, après lecture des précédents posts, tu as en tout acquis 29j ouvrables
pris 11 en août et 4 ou 5 j en décembre selon si tu as ou non travaillé le 30/12
on est loin du solde de 22j comme tu le dis ! d'où tu sors ces 22j ?
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#77 07-02-2014 08:43:50
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
les parents ont prit des vacances
et...
ça ne répond pas à ma question !
tu veux qu'on t'aide à calculer le solde de tes cp, mais tu n'es pas claire dans les infos données, cela n'est pas simple !
en année complète, tes congés annuels et ceux des parents sont communs !
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#78 07-02-2014 08:58:01
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
29/04/2013 est le début du contrat !
en mai 2013 acquis 2.5j arr à 3j +4j sup soit 7j
de juin à janvier 8mois *2.5j = 20j
+ 1sem de février ( 2.5j/4 = 0.625 arr à 1j )
soit 21j
soit un total acquis de 28j ouvrables en totalité
en août , il y a eu 2 sem ( dont 1 férié ) donc 11j posés
en décembre
quelles sont les dates exactes des congés ?
du 24 au 30 inclus ?
Dernière modification par nathodisab (07-02-2014 09:27:08)
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#79 07-02-2014 09:11:29
Re : rupture de contrat
J'avais déjà demandé :
"donc cet ete les parents en vacance du 5 aout au 16 aout et en decembre du 24 decembre au 30 decembe"
Par contre, j'avais compté 29 jours d'acquis et 15 ou 16 pris suivant que le30 a été travaillé.
J'ai posé la question pour ce fameux 30 décembre mais n'ai jamais eu la réponse 
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#80 07-02-2014 09:25:33
- nathodisab
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Re : rupture de contrat
J'avais déjà demandé
"donc cet ete les parents en vacance du 5 aout au 16 aout et en decembre du 24 decembre au 30 decembe"
Par contre, j'avais compté 29 jours d'acquis et 15 ou 16 pris suivant que le30 a été travaillé.
J'ai posé la question pour ce fameux 30 décembre mais n'ai jamais eu la réponse
le calcul que tu as fait pour le nbre de j acquis ne tient pas compte de l'arrondi par période de référence, et du fait que février sera travaillé que jusqu'au 10
pour moi, il n'y a que 28j acquis
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