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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 28-02-2014 09:37:17
décompte jours perlés
Bonjour, j'ai un contrat en année incompléte et les pe m'ont donné les périodes d'absence. il y'a parfois que 1 ou 2 jours d'absence sur la semaine.
sachant que j'acceuille ce petit 3 jours par semaine, je voulais savoir combien de jours perlés dois-je compter pour "valider " 1 semaine d'absence : 3 ou6?
merci pour votre aide
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28-02-2014 09:37:17
#2 28-02-2014 09:46:08
- nathodisab
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Re : décompte jours perlés
Bonjour, j'ai un contrat en année incompléte et les pe m'ont donné les périodes d'absence. il y'a parfois que 1 ou 2 jours d'absence sur la semaine.
sachant que j'acceuille ce petit 3 jours par semaine, je voulais savoir combien de jours perlés dois-je compter pour "valider " 1 semaine d'absence : 3 ou6?
merci pour votre aide
Coucou,
pour moi 3j habituellement travaillés = 1 sem d'abs
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#3 28-02-2014 10:17:08
Re : décompte jours perlés
kisscool a écrit :Bonjour, j'ai un contrat en année incompléte et les pe m'ont donné les périodes d'absence. il y'a parfois que 1 ou 2 jours d'absence sur la semaine.
sachant que j'acceuille ce petit 3 jours par semaine, je voulais savoir combien de jours perlés dois-je compter pour "valider " 1 semaine d'absence : 3 ou6?
merci pour votre aide
Coucou,
pour moi 3j habituellement travaillés = 1 sem d'abs
Alors si par exemple les pe prennent 5 semaines en décallé avec nous.
Si on a l'enfant que le mercredi par exemple, alors si on accepte les jours perlés et que l'enfant ne vient pas 5 mercredi de suite, alors les pe auront écoulé leur 5 semaines d'absence ??
ça me parait quand même un peu bizarre 
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#4 28-02-2014 10:20:03
Re : décompte jours perlés
Zuenna
Dans ton exemple : 1jour = 1 semaine de travail .... puisque 1j d'accueil prévu par semaine.
Donc 5j perlé représente bien 5 semaines d'absence.
Mais dans ce cas extrème il aurait mieux valu enlever 5 semaines dès le départ
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28-02-2014 10:20:03
#5 28-02-2014 10:21:59
- nathodisab
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Re : décompte jours perlés
nathodisab a écrit :kisscool a écrit :Bonjour, j'ai un contrat en année incompléte et les pe m'ont donné les périodes d'absence. il y'a parfois que 1 ou 2 jours d'absence sur la semaine.
sachant que j'acceuille ce petit 3 jours par semaine, je voulais savoir combien de jours perlés dois-je compter pour "valider " 1 semaine d'absence : 3 ou6?
merci pour votre aide
Coucou,
pour moi 3j habituellement travaillés = 1 sem d'absAlors si par exemple les pe prennent 5 semaines en décallé avec nous.
Si on a l'enfant que le mercredi par exemple, alors si on accepte les jours perlés et que l'enfant ne vient pas 5 mercredi de suite, alors les pe auront écoulé leur 5 semaines d'absence ??ça me parait quand même un peu bizarre
Pourquoi bizarre !
S'ils ont besoin de toi uniquement le mercredi, ils ne vont pas poser un jeudi en abs programmée ...
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#6 28-02-2014 10:23:55
Re : décompte jours perlés
zuenna a écrit :nathodisab a écrit :Coucou,
pour moi 3j habituellement travaillés = 1 sem d'absAlors si par exemple les pe prennent 5 semaines en décallé avec nous.
Si on a l'enfant que le mercredi par exemple, alors si on accepte les jours perlés et que l'enfant ne vient pas 5 mercredi de suite, alors les pe auront écoulé leur 5 semaines d'absence ??ça me parait quand même un peu bizarre
Pourquoi bizarre !
S'ils ont besoin de toi uniquement le mercredi, ils ne vont pas poser un jeudi en abs programmée ...
Après une réflexion intense 
........
j'ai compris
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#8 28-02-2014 11:11:52
- katia21
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Re : décompte jours perlés
semaine de trois jours d accueil= 3 jours d absence
semaine avec 1 jour perlé= 1 jour d absence
semaine avec 2 jours perlés= 2 jours d absences
Dernière modification par katia21 (28-02-2014 11:12:06)
une ancienne !!!!!Qui ne sais pas tout et qui demande à apprendre
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#10 28-02-2014 11:32:00
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#11 28-02-2014 11:38:32
- nathodisab
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Re : décompte jours perlés
merci pour votre aide ,donc si je comprends bien ,dans mon cas 6 jours d'absence équivaut à 2 semaines?!
Mais du coup c'est la meme chose pour mes cp? je décomptes que 3 jours quand je prends ma semaine?
Pour les absences programmées de ton employeur, elles se décomptent en j ouvrés, l’intérêt pour lui de poser des j perlés, c'est justement de ne pas les poser en sem complètes...
il peut poser 6j normalement travaillés répartis tout au long de l'année
avez vous prévu un délai de prévenance pour ces j perlés ?
pour tes cp,
ils se décomptent eux en j ouvrables, allant du lundi au samedi inclus, si tu poses une sem tu poses 6j
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