Ouai bah ça commence à m'énerver pffffffff
Ils fournissent les repas mais je fournis GRATOS le jus d'orange du gouter.
J'ai 0.35 par heure d'ie et là ce soir il me dit que je dois fournir coton/lait.
Pourtant je suis pas radine le grand ramène plein de bricolage et là je viens de lui acheter un beau cadeau d'anniv

budulle · 31-03-2014 18:22:03

budulle a écrit :

Toudou a écrit :
Bonsoir,
Est ce que les cotons et produits bébé sont compris des les IE?
Sinon actuellement je touche 0.35€ par heure d'IE, est ce augmentable?
Merci
tu doit avoir un minimum de 2.36€ par jour
je fournis les cotons et le liminent.
c'est un choix personnel vu qu'on a pas le droit de mettre les crèmes....

erreur de frappe avant que quelqu'un ou quelqu'une ne le remarque je voulais dire 2.65€ par jour

tu dit ils comptent en heure c'est noté quoi au contrat ??

zuenna · 31-03-2014 18:42:25

La CNN dit 2,65 minimum par jour, que ce soit 1,2h etc......

Et la loi dit 2,99 minimum par journée de 9 h et 0,33 par heure supplémentaire au delà de 9 h
Donc 2,65 par journée de 8h et moins et 2 ,99 a partir de 9 h
Et ceci est un minimum, tu ne peux donc pas proratiser et compter par heure comme tu le fais

Avec çe minimum, non le coton et le lait n'est pas a fournir par toi mais par les pe
Si tu veux le fournir, tu augmentes tes ie

Toudou · 31-03-2014 19:08:00

zuenna a écrit :

La CNN dit 2,65 minimum par jour, que ce soit 1,2h etc......
Et la loi dit 2,99 minimum par journée de 9 h et 0,33 par heure supplémentaire au delà de 9 h
Donc 2,65 par journée de 8h et moins et 2 ,99 a partir de 9 h
Et ceci est un minimum, tu ne peux donc pas proratiser et compter par heure comme tu le fais
Avec çe minimum, non le coton et le lait n'est pas a fournir par toi mais par les pe
Si tu veux le fournir, tu augmentes tes ie

Ah super merci bcp j'ai de quoi m'appuyer pour répondre

alyenor · 01-04-2014 06:55:46

Et tu n'as pas à fournir de jus d'orange pour le gouter... les enfants peuvent très bien boire de l'eau.

gasp · 01-04-2014 06:58:53

zuenna a écrit :

La CNN dit 2,65 minimum par jour, que ce soit 1,2h etc......
Et la loi dit 2,99 minimum par journée de 9 h et 0,33 par heure supplémentaire au delà de 9 h
Donc 2,65 par journée de 8h et moins et 2 ,99 a partir de 9 h
Et ceci est un minimum, tu ne peux donc pas proratiser et compter par heure comme tu le fais
Avec çe minimum, non le coton et le lait n'est pas a fournir par toi mais par les pe
Si tu veux le fournir, tu augmentes tes ie

idem, il a des minimums légaux à respecter...

et pour ce qui est du jus de fruits au gouter, ben pourquoi t'as accepté si ça te dérange????

Toudou · 01-04-2014 07:26:40

gasp a écrit :

zuenna a écrit :
La CNN dit 2,65 minimum par jour, que ce soit 1,2h etc......
Et la loi dit 2,99 minimum par journée de 9 h et 0,33 par heure supplémentaire au delà de 9 h
Donc 2,65 par journée de 8h et moins et 2 ,99 a partir de 9 h
Et ceci est un minimum, tu ne peux donc pas proratiser et compter par heure comme tu le fais
Avec çe minimum, non le coton et le lait n'est pas a fournir par toi mais par les pe
Si tu veux le fournir, tu augmentes tes ie
idem, il a des minimums légaux à respecter...
et pour ce qui est du jus de fruits au gouter, ben pourquoi t'as accepté si ça te dérange????

J'ai parlé du minimum, il va changer du coup et me payer comme il faut et je pense que du coup ils vont continuer à fournir coton et lait.
Bah il devait me donner une bouteille mais jamais eu...

sophie · 01-04-2014 07:36:05

Pour le goûter soit tu factures le jus d'orange soit tu donnes de l'eau.

gasp · 01-04-2014 09:38:57

sophie a écrit :

Pour le goûter soit tu factures le jus d'orange soit tu donnes de l'eau.

voilà

Toudou · 01-04-2014 09:39:31

Et bah non ce matin ce mr me dit qu'il n'a rien trouvé sur le net pffffff

Auriez vous un texte que je pourrais imprimer pour les IE?

Sophie c'est malheureux mais je vais faire ainsi

zuenna · 01-04-2014 09:53:47

Il a pas bien chercheé ce monsieur
Voici ce que dit l'annexe 1 de la convention collective :

Par accord paritaire du 1er juillet 2004, les partenaires sociaux fixent le montant minimum de l'indemnité d'entretien à 2,65 euros par journée d'accueil.

Donc ça, c'est pour le minimum par journée.

Si il cherche correctement (j'ai trouvé en 1 mn ), il peut aussi trouver cela :

Montant minimum de l'indemnité d'entretien au 1er janvier 2014 :
pour moins de 8 heures de garde par jour, il est de 2,65 € minimum (montant fixé par la convention collective) ;
pour 9 heures de garde, il est de 2,9835 € arrondis à 2,99 € (85% du minimum garanti) ;
au delà de 8 heures de garde par jour, il est de 0,3315 € multiplié par le nombre d'heures de garde.

Dernière modification par zuenna (01-04-2014 09:54:41)

Toudou · 01-04-2014 10:07:16

Super merci beaucoup

Dis le deuxième c'est un texte de loi?

nounou59115 · 01-04-2014 10:19:03

bonjour,

dans le bouquin de l'ass.... pour 8h et - c'est de 2.66€ IE

nathodisab · 01-04-2014 10:22:47

nounou59115 a écrit :

bonjour,
dans le bouquin de l'ass.... pour 8h et - c'est de 2.66€ IE

en fait c'est 2.65€ pour moins de 8h
et 2.66€ pour 8h

zuenna · 01-04-2014 10:24:48

Toudou a écrit :

Super merci beaucoup
Dis le deuxième c'est un texte de loi?

Pour les 2,65 c'est la convention collective.

pour 9 heures de garde, il est de 2,9835 € arrondis à 2,99 € (85% du minimum garanti) ;
au delà de 8 heures de garde par jour, il est de 0,3315 € multiplié par le nombre d'heures de garde.

Et ça c'est la loi

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