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#1 11-04-2014 09:41:31
jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
Bonjour,
j ai besoin d'un petit renseignement mon contrat se terminera le 31 Aout les parents me l'ont dit , j'ai commencé il y a deux ans et toujours pris mes cp au fur et à mesure de leur acquisition de façon à ce que nous arrivions en fin de contrat avec mes cp soldés.
La question que je me pose : mon fils ayant 11 ans ai je le droit de rajouter les fameux deux jours pour enfant de moins de 15 ans à mes Cp ? car mon employeur me dit que non mais je suis presque sûre de moi ! pouvez vous me dire si j ai raison ? puisqu'au 31 Aout je n'aurai pas acquis mes 30 jours de cp de l'année !
Merci de votre aide car en general je ne les demande jamais mais ils ne m'ont jamais fait de cadeau donc ...
Dernière modification par iaoranana (11-04-2014 09:42:53)
heureuse assmat de 4 loulous ...
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11-04-2014 09:41:31
#2 11-04-2014 09:43:39
- nounou3loulous
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Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
Oui si tu n'as pas acquis tes 30 jours et que tu passes le 31 mai, tu y as droit 
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#4 11-04-2014 10:00:05
Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
Bonjour,
j ai besoin d'un petit renseignement mon contrat se terminera le 31 Aout les parents me l'ont dit , j'ai commencé il y a deux ans et toujours pris mes cp au fur et à mesure de leur acquisition de façon à ce que nous arrivions en fin de contrat avec mes cp soldés.La question que je me pose : mon fils ayant 11 ans ai je le droit de rajouter les fameux deux jours pour enfant de moins de 15 ans à mes Cp ? car mon employeur me dit que non mais je suis presque sûre de moi ! pouvez vous me dire si j ai raison ? puisqu'au 31 Aout je n'aurai pas acquis mes 30 jours de cp de l'année !
Merci de votre aide car en general je ne les demande jamais mais ils ne m'ont jamais fait de cadeau donc ...
Quelque chose m'interpelle : si tu prends tes cp au fur et à mesure de leur acquisition, c'est que tu es en année complète.
Tu dis travailler depuis 2 ans.
Donc tu dois avoir acquis tes 30 jours de cp car en année complète, il n'y a que la 1ere année qu'on n'acquiert pas 30 jours de cp.
Là, fin mai, tu auras acquis tes 30 jours de cp donc pas de jours pour enfant de - de 15 ans
Et en aout, tu n'y auras pas droit non plus, n'ayant pas passer la période de référence juin 2014, mai 2015
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11-04-2014 10:00:05
#5 11-04-2014 10:05:41
Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
Alors j ai commencé en Janvier 2013 pour repondre à ta question, et en Janvier 2014 j 'avais pris tout les congés acquis pendant la période de 2013/2014 .En Janvier 2014 mes "compteurs etaient donc à Zero et vu les cp prevu pour cette année tous mes congés auront été pris en Aout mais je n aurai pas acquis mes 30jours et oui je serai passé par le mosis de mai
Dernière modification par iaoranana (11-04-2014 10:12:01)
heureuse assmat de 4 loulous ...
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#6 11-04-2014 10:14:54
Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
Alors j ai commencé en Janvier 2013 pour repondre à ta question, et en Janvier 2014 j 'avais pris tout les congés acquis pendant la période de 2013/2014 .En Janvier 2014 mes "compteurs etaient donc à Zero et vu les cp prevu pour cette année tous mes congés auront été pris en Aout .
Si tu as commencé en janvier 2013, en juin 2013, tu as acquis
13 cp et c'est à ce moment là que tu avais droit à tes jours enfants de - de 15 ans.
De juin 2013 à juin 2014, tu as acquis 30 jours donc pas le droit aux jours enfants de - de 15 ans
Et en aout 2014, comme tu n'auras pas passé par mai 2015, tu n'y auras pas droit.
Peu importe que tu les prennent suivant l'acquisition, c'est fin mai que tu comptes combien tu en as acquis et c'est à ce moment là que tu détermines si tu y a droit ou non 
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#7 11-04-2014 13:03:10
Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
ok merci Zuenna ! ce que j'ai oublié de préciser
c'est que j avais été 1 mois en arret en Février 2014 donc en Juin 2014 je n'aurai pas acquis mes 30 jours mais 27.5 ou l'on considère que si ?
Dernière modification par iaoranana (11-04-2014 13:03:33)
heureuse assmat de 4 loulous ...
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#8 11-04-2014 13:11:10
- nathodisab
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Re : jour pour enfant de moins de 15 ans ou non
ok merci Zuenna ! ce que j'ai oublié de préciser
c'est que j avais été 1 mois en arret en Février 2014 donc en Juin 2014 je n'aurai pas acquis mes 30 jours mais 27.5 ou l'on considère que si ?
coucou, non, en arrêt maladie on acquiert pas de cp, donc effectivement, tu n'auras pas 30j ouvrables acquis mais 27.5 arr à 28j, donc là tu bénéficies des 2j sup, et donc finalement tu as bien tes 30j ouvrables acqui au 31 mai 2014
après de juin 2014 à août 2014 ( si tu finis ton contrat en août 2014 )
, tu n'as pas droit aux j sup car tu ne vas pas au bout de la période de référence qui se termine le 31 mai 2015
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