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#1 07-06-2014 20:41:57
date de fin de contrat?
Bonsoir
J'ai un contrat enseignant depuis sept 2012. L'enfant rentre à l'école en septembre. Je me demandais à quand doit être faite la rupture du contrat? Après la 1ère semaine de juillet? Fin juillet? Ou fin août? Et quels seront les calculs à faire pour la régul et les indemnités?
Merci pour votre aide
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07-06-2014 20:41:57
#2 07-06-2014 20:56:22
Re : date de fin de contrat?
Bonsoir
J'ai un contrat enseignant depuis sept 2012. L'enfant rentre à l'école en septembre. Je me demandais à quand doit être faite la rupture du contrat? Après la 1ère semaine de juillet? Fin juillet? Ou fin août? Et quels seront les calculs à faire pour la régul et les indemnités?
Merci pour votre aide
Bonsoir,
Normalement le contrat se termine le 31 Août donc suivant vos congés le préavis de 1 mois devra être reçu avant. 
Pour la régularisation elle a du être faîte chaque année.
Pour les indemnités c'est 1/120 ème de tous les salaires depuis le début.
Mamie de 6 petits enfants, 2 filles et 4 garçons mes AMOURS Le petit dernier aura 3 ans ce 28/05
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#3 07-06-2014 20:58:57
Re : date de fin de contrat?
bonjour
dejà l'employeur doit presenter un avenant pour changement de mensu
et là vous refuser
il doit alors vous licencier
ou il peut tout simplement faire un retrait de 'lenfant
si c'est
pour fin juin si il n'a plus besoin de vous
des ce moment là il faudra faire une regularisation sur salaire et solder les cp en indemnité compensatrice
+ prime de licenciement
soit il attend fin aout ....
quand a debuté le contrat ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#4 08-06-2014 00:31:15
Re : date de fin de contrat?
bonjour
dejà l'employeur doit presenter un avenant pour changement de mensu
et là vous refuser
il doit alors vous licencier
ou il peut tout simplement faire un retrait de 'lenfantsi c'est
pour fin juin si il n'a plus besoin de vous
des ce moment là il faudra faire une regularisation sur salaire et solder les cp en indemnité compensatrice
+ prime de licenciementsoit il attend fin aout ....
quand a debuté le contrat ?
Septembre 2012
Lulu faut lire dès le début c'est noté 
Puis pourquoi tu dis présenter 1 avenant assmat.e ne dit pas que l'enfant continuera a venir chez elle au contraire.
Ok je sors!!!!!!!!!!!!!
C'est vrai que l'employeur peut arrêter le contrat fin Juin mais là du coup il y aura 1 grosse régularisation.
Mamie de 6 petits enfants, 2 filles et 4 garçons mes AMOURS Le petit dernier aura 3 ans ce 28/05
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08-06-2014 00:31:15
#6 09-06-2014 06:55:02
- nathodisab
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Re : date de fin de contrat?
Je l'aurai les 2 premières semaines de juillet.
Pourquoi faire un avenant, je ne comprends pas?
Bonjour,
je pense que Lulu croyait que le pe allait te proposer un contrat péri...;)
Pour la fin du contrat si l'accueil prend fin mi juillet, c'est en principe à cette date que devra prendre fin le contrat
As tu des congés payés cet été, est ce que l'enfant sera accueillis ne serait ce qu'1j après tes cp d'été ?
Hs :
assmat.e, pourrais tu contacter les modérateurs via l'adresse mail suivante:
contacter.un.moderateur@gmail
car il semblerait que tu sois inscrit sur le forum sur 2 pseudos différents, ceci étant contraire à la charte, merci de nous en justifier la cause afin que nous régularisions la situation
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#9 09-06-2014 13:59:00
- nathodisab
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Re : date de fin de contrat?
Bonjour
Non je n'ai pas l'enfant en péri.
Je l'aurai uniquement 2 semaines en juillet. J'ai 3 semaines de CP avec tous mes employeurs en août.
Donc la fin de contrat serait pour le 31 août?
s'il n'est pas prévu de l'accueillir à nouveau aprés tes cp, le contrat doit alors prendre fin le dernier jour travaillé avec eux, donc à la fin de la deuxième sem de juillet
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#12 23-06-2014 11:27:01
Re : date de fin de contrat?
Bonjour
Je n'arrivais plus à poster...
Je me suis renseigné auprès du RAM où on m'a dit que la fin de contrat devait être effectuée au 31 août. Puis j'ai demandé à une personne qui a crée une association et celle ci m'a dit la même chose. Fin du contrat au 31 août. Etant donné que je suis en congés les 3 premières semaines d'août, en ôtant 30 jours calendaires, la lettre de licenciement devrait me parvenir au plus tard le 10 juillet. Etes vous d'accord avec ça?
J'aurai besoin également de votre aide pour le calcul de la fin de contrat, tout ce que je dois faire? Merci beaucoup!
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#14 23-06-2014 20:05:08
Re : date de fin de contrat?
le contrat ne peut pas se terminer le 31 aout puisque c'est un dimanche ...
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#16 23-06-2014 21:11:56
Re : date de fin de contrat?
non plus .. c'est un samedi ....
si cela se termine un week end c'est reporté a l'ouvrable suivant
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#17 23-06-2014 21:31:38
Re : date de fin de contrat?
Ah mince j'avais retenu le 30 moi.
On doit faire quoi alors? Au 1er septembre? Je n'aurai plus l'enfant... au 29 août alors? Ce qui avance la date de limite pour la lettre au 9 juillet. C'est bon?
Mais je dois avoir l'enfant une semaine supplémentaire en juillet mais je ne sais pas encore quand...
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#18 24-06-2014 07:27:09
Re : date de fin de contrat?
oui il faut tout recalculer, en prenant en compte la periode de cp ...
le ferié eventuel ...
si tu as l'enfant et que cela n'est pas prevu( et pas pdt tes cp ) ce sera en h complementaires ..;)
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