forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 18-09-2014 09:44:31
Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
Bonjour,
J'entame mon 1Er contrat en année incomplète et je ne veux surtout pas faire d'erreur , pouvez vous m'aider?
Pour la mensualisation çà va mais c'est pour les calculs de Cp que je m'y perd.
J'ai commencé le contrat le 1Er Septembre, donc je cumule des CP dès maintenant soit 2.5j par mois.
je vais travailler 9 mois jusqu'à mai soit 9x2.5, je vais cumuler 22.5 que l'on arrondi à 23J c'est bien ça?
En mars je vais prendre 1 semaine ainsi qu'un semaine en mai, soit 10j à déduire de mon cumul.
Comment je régule tout ça sur la mensualité,là j'ai calculé la mensualité lors du contrat les parents m'ont dit qu'il souhait payé les 10% plus facile pour eux.
Merci de m'éclairer
Hors ligne
18-09-2014 09:44:31
#2 18-09-2014 09:48:26
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
bonjour
tu fais erreur 
explication :
en année incomplète on acquière 2.4j pour 4 sem de travail
tes comptes seront à faire fin mai ( fin de période d'acquisition )et à payer en ou à partir de juin
les 10% par anticipation n'ont pas à "se reguler" !! ils sont illegal et contraire à la convention depuis 2005.. ils sont aussi souvent confondu a tort avec les 1/12 de la CCN ( va voir 
)
en mars tu n'auras rien acquis et ce sera une sem déduite de la mensu au départ .. tu ne fais donc rien à la mensu ni à tes cp ...
tu attendras fin mai pour faire les comptes .. enfin ton employeur car c'est son rôle 
attention: tes 5 sem de cp doivent être inscrites au contrat quand même
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
Hors ligne
#3 18-09-2014 09:49:35
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
plus facile pour eux ? ????
bien sur .. ...
en plus tu perds de l'argent .... et c'est jugé illégal par la cour européenne de justice , voir index
en attendant fin mai ils n'ont qu'a mettre cette somme sur un compte epargne
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
Hors ligne
#4 18-09-2014 09:53:33
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
Bonjour,
J'entame mon 1Er contrat en année incomplète et je ne veux surtout pas faire d'erreur , pouvez vous m'aider?
Pour la mensualisation çà va mais c'est pour les calculs de Cp que je m'y perd.
J'ai commencé le contrat le 1Er Septembre, donc je cumule des CP dès maintenant soit 2.5j par mois.
je vais travailler 9 mois jusqu'à mai soit 9x2.5, je vais cumuler 22.5 que l'on arrondi à 23J c'est bien ça?
En mars je vais prendre 1 semaine ainsi qu'un semaine en mai, soit 10j à déduire de mon cumul.
Comment je régule tout ça sur la mensualité,là j'ai calculé la mensualité lors du contrat les parents m'ont dit qu'il souhait payé les 10% plus facile pour eux.Merci de m'éclairer
Coucou
Non , tu ne cumules pas 2.5 j ouvrables par mois
mais 2.5j ouvrables par période de 4 semaines travaillées
nbre de semaines travaillées entre le 1er septembre et le 31 mai /4 X 2.5 j = nbre de jours ouvrables cp acquis
à convertir en jours ouvrés pour le paiement
si tu prends 2 semaines , ce seront 12 jours ouvrables de pris
lorsque tu prendras tes congés ( cp ou sans solde) ta mensualisation ne bougera pas
les 10% cp mensuels anticipés sont hors Convention et considérés comme illégaux , donc à ne pas utiliser !
les cp ne se paient qu'une fois acquis , c'est à dire : en , ou à partir de , juin
Hors ligne
18-09-2014 09:53:33
#5 18-09-2014 10:27:48
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
Merci les filles,
Donc la je recois ma mensu jusqu'à fin mai.
Après je calcul les 2.5j pour 4 semaines travaillés que j'ai acquis.
Je déduis les jours que j'ai pris.
et c'est là que je ne sais pas comment faire fin juin ma mensu, je devrais ajouté quoi les 1/12eme ou le total de mes cp acquis restant?
Hors ligne
#6 18-09-2014 11:05:47
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
Merci les filles,
Donc la je recois ma mensu jusqu'à fin mai.
Après je calcul les 2.5j pour 4 semaines travaillés que j'ai acquis.
Je déduis les jours que j'ai pris.
et c'est là que je ne sais pas comment faire fin juin ma mensu, je devrais ajouté quoi les 1/12eme ou le total de mes cp acquis restant?
Tu ne déduis rien quand tu seras en congés car tu as déjà enlevé tes semaines de non accueil pour calculer ta mensu...
En juin les parents te paieront tes congés ( 2.5 jours par tranche de 4 semaines de travail) + 2 jours par enfant supplémentaire de moins de 15 ans...( si tu en as)...
Ex : tu trouves 400 euros de congés à te faire payer,
soit les parents te les paient en juin soit par 12ème soit au fur et à mesure de ta prise de congés....Moi, je préfère la première solution...Bien sûr tu dois comparer avec la méthode des 10°/° ( voir dans l'index) ...et prendre le plus favorable pour toi...
Hors ligne
#7 18-09-2014 11:22:24
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
Ok je comprend mieux j'aurais acquis un certain nombre de cp et je rajoute 4jours car j'ai 2 enfants, mais comment calcul t'on le paiement des cp?
Aussi à partir de la paie de juin je garde ma mensu ou je rajoute les 1/12eme?
Hors ligne
#8 18-09-2014 12:04:45
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
non
en juin tu touches en plus du salaire
la somme des conges acquis
ou
tu commences les 1/12ieme
ou paiement au moment de la prise...
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
Hors ligne
#10 18-09-2014 12:56:41
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
en une fois en juin
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
Hors ligne
#11 18-09-2014 15:02:06
Re : Ma 1er année incomplète! Besoin d'aide pour ne pas faire d'erreur
ok et comme tu disais il faut que je vois au plus avantageux pour moi!
comment vous faites vous les filles?
ce qui détermine le plus avantageux , ce n'est pas le moment du paiement ,
mais la comparaison entre les 10% acquis fin mai , et le maintien de salaire
Quant au moment du paiement des cp
chez moi il y a de tout selon les contrats et le choix des parents
pour certains
*en totalité en juin
pour d'autres
^par 1/12 à partir de juin
et pour d'autres
*à la prise principale en Aout
Hors ligne
