rupture engagement reciproque

Flomana · 29-09-2014 10:11:46

Je viens d'aller vérifier dans l'index, j'aurais dû le faire avant de répondre !!!
C'est bien 0,7694 depuis le 1er Janvier 2014.

29-09-2014 10:11:46

bibimolere · 29-09-2014 10:12:33

bonjour alors pour infos bien souvent ont dois calculer en net ,ont demande rarement le brut .

quand je donne mon tarif c'est en net ,idem quand ont calcule la mensualisation , et souvent quand les parents nous donne notre feuille assédic c'est inscrit en net pas en brut .

je pense qu'elle a fait une erreur , cela dit elle devais penser que le contrat allez ce faire.

après en brut et net pour nous c'est pas toujours évidents n'ont plus l'erreur est humaine.

Dernière modification par bibimolere (29-09-2014 10:17:52)

zuenna · 29-09-2014 10:20:47

Le problème, c'est que sur l'engagement, le montant net est inscrit en brut.
Il est inscrit x euros brut au lieu de x euros net.

Et c'est sur cette somme marquée par erreur en brut plutôt que en net que la maman veut payer l'indemnité, ce qui est normal si on s'en tient aux écrits.

Après, il y a le fait que la maman sait très bien que c'était une erreur : alors soit elle est honnête et, sachant que c'est une erreur qu'elle même n'a pas rectifié lors de la signature de l'engagement réciproque, ce qui était déjà plus que moyen, et elle accepte de corriger l'erreur, de prendre ce montant en net, de le convertir en brut et de payer l'indemnité sur cette base, soit, elle n'est pas honnête en ne reconnaissant pas l'erreur et paie sur la base de ce qui est inscrit sur l'engagement.

Après, ce n'est qu'une histoire de conscience ....

budulle · 29-09-2014 10:27:03

question bête est -ce que le montant du tarif horaire est supérieur ou inférieur à 2.69€ car si c'est inférieur il est évident que ça ne peut être que du net

29-09-2014 10:27:03

sensymaimai · 29-09-2014 10:52:35

pourquoi chercher des petites bêtes? puisque toutes deux avaient signé en connaissance de cause: c'était du net! suffit purement et simplement de le convertir en brut!

dada62 · 29-09-2014 11:31:10

sensymaimai a écrit :

pourquoi chercher des petites bêtes? puisque toutes deux avaient signé en connaissance de cause: c'était du net! suffit purement et simplement de le convertir en brut!

Oui, tout à fait...Ne cherchez pas de midi à 14 heures...la solution...car il n'y en a qu'une...
Vous lui payez la moitié sur le brut bien sûr...Vous risquez d'aller au devant des conflits si vous vous entêtez...

jenah · 29-09-2014 11:52:16

il n'est pas question de chercher les petites betes dixit certaines et pas besoin de prendre un ton agressif car je ne l'ai pas été jusqu'à présent. je demande juste conseil... je lui ai fais son chèque en brut remis en mains propres mais sachez que celle ci m'a bien précisé au moment de la remise que si c'est elle qui avait rompu l'engagement elle m'aurait payé en se basant sur l'écrit uniquement et pas oralement.. vous parlez d'honetete. les AM ne sont pas toutes "honnetes" comme certaines pourraient le croire

zuenna · 29-09-2014 11:55:30

Et bien elle est malhonnête et vous, vous avez votre conscience pour vous car vous avez été honnête, c'est rrès bien et tout à votre honneur

Et nous n'avons jamais dit que toutes les ass mat étaient honnêtes: c'est comme partout et comme pour les parents employeurs, il y en a des malhonnêtes mais heureusement, elles sont en minorité

dada62 · 29-09-2014 12:16:10

jenah a écrit :

il n'est pas question de chercher les petites betes dixit certaines et pas besoin de prendre un ton agressif car je ne l'ai pas été jusqu'à présent. je demande juste conseil... je lui ai fais son chèque en brut remis en mains propres mais sachez que celle ci m'a bien précisé au moment de la remise que si c'est elle qui avait rompu l'engagement elle m'aurait payé en se basant sur l'écrit uniquement et pas oralement.. vous parlez d'honetete. les AM ne sont pas toutes "honnetes" comme certaines pourraient le croire

Aucun ton agressif de ma part mais simplement des conseils pour empêcher toutes embrouilles...
Concernant votre AM, oui elle n'est pas honnête mais sachez que devant les prud'hommes vous auriez gagné car "nul n'est censé ignorer la loi" donc vous auriez pu prouver qu'il s'agissait du brut et non du net....

pervenche · 29-09-2014 13:50:09

Flomana a écrit :

pervenche a écrit :
Bonjour
Vous devez calculer le net qui est noté sur l'engagement en brut
Et lui donné la moitié de la somme que vous trouverez
Le calcul : net divisé par 0.7794 = brut

Ah bon, il me semblait que le taux de conversion pour passer du net au brut était de diviser le net par 0,7694.
Quelqu'un pourrait-il trancher?

Oups erreur de frappe merci de rectifier

Dernière modification par pervenche (29-09-2014 13:50:20)

pervenche · 29-09-2014 13:51:57

jenah a écrit :

il n'est pas question de chercher les petites betes dixit certaines et pas besoin de prendre un ton agressif car je ne l'ai pas été jusqu'à présent. je demande juste conseil... je lui ai fais son chèque en brut remis en mains propres mais sachez que celle ci m'a bien précisé au moment de la remise que si c'est elle qui avait rompu l'engagement elle m'aurait payé en se basant sur l'écrit uniquement et pas oralement.. vous parlez d'honetete. les AM ne sont pas toutes "honnetes" comme certaines pourraient le croire

Pas tres honnete de sa part

Et oui malheureusement toutes la Am ne sont pas honnetes

sophie · 29-09-2014 15:58:23

Vous devez vous référer aux écrits.
C'est la seule base à respecter.

Je trouve que toutes celles qui mettent en valeur l'oral, abusent un peu ......
Faut être honnête.

zuenna · 29-09-2014 16:10:27

sophie a écrit :

Vous devez vous référer aux écrits.
C'est la seule base à respecter.

Je trouve que toutes celles qui mettent en valeur l'oral, abusent un peu ......
Faut être honnête.

ok Sophie mais pour le coup, la maman a reconnu elle même qu'il y avait eu erreur, d'où ma prise de position sur l'honnêteté

lulu54 · 29-09-2014 16:53:25

comme Sophie
les paroles s'envolent les ecrits restent ...

personne ne peut pretendre à ce que ce soit un faux ...
donc la maman peut legitimement se baser sur les ecrits ....
l'assmat ne s'y fera plus prendre

sinon le reste est une histoire de conscience ...
mais ,il faut attention à ce que l'on signe ....

question : que dit l'assmat ?

peut on connaitre les raisons de la rupture ( quelque fois elle est legitime et sans indemnisation )

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