aide contrat

PopineDodine · 23-10-2014 12:15:48

Bonjour,

Je suis nouvelle ass mat (depuis mai 2014). je vais garder un petit loulou, né fin aout 2014, à partir de décembre. Je sais j'ai encore un peu de temps, mais pour le contrat je suis un peu perdue...

je n'ai pas eu droit à la formation vu que j'ai le CAP petite enfance.
et au CAP on ne parle jamais de comment faire un contrat ass mat...

Je vais aller voir le RAM de ma ville dès que j'aurais les horaires des parents.

J'aurais aimé avoir plus d'info par exemle:
- comment on sait si on doit faire un contrat en année complete ou incomplete?
- pour les jours feriés travaillés, qui décide?

merci à celles (ceux) qui pourront m'éclairer!

23-10-2014 12:15:48

nathodisab · 23-10-2014 12:31:15

PopineDodine a écrit :

Bonjour,
Je suis nouvelle ass mat (depuis mai 2014). je vais garder un petit loulou, né fin aout 2014, à partir de décembre. Je sais j'ai encore un peu de temps, mais pour le contrat je suis un peu perdue...
je n'ai pas eu droit à la formation vu que j'ai le CAP petite enfance.
et au CAP on ne parle jamais de comment faire un contrat ass mat...
Je vais aller voir le RAM de ma ville dès que j'aurais les horaires des parents.
J'aurais aimé avoir plus d'info par exemle:
- comment on sait si on doit faire un contrat en année complete ou incomplete?
- pour les jours feriés travaillés, qui décide?
merci à celles (ceux) qui pourront m'éclairer!

tout d'abord, bonjour et bienvenue sur le forum

un contrat en année complète, implique qu'il n'y ait que les 5 sem de congés annuel qui soient non travaillées,la mensualisation se calcule donc sur 52 sem,
année incomplète, donc maximum 46 sem de travail dans l'année
tu as dans l'index pleins de discussions qui vont t'en emprendre long sur tout ces points...
Pour les fériés, comme pour beaucoup d'autres points du contrat, c'est une négociation entre les deux parties

je te conseille d'aller farfouiller dans l'index

PopineDodine · 23-10-2014 12:41:09

merci pour ta réponse

donc pour l'année complete ou non il faut que je voie avec les parents ce qu'ils prennent comme congés et les miens. et si ça fait plus de 5 semaines au cumulé, ça sera dont une année incomplete si j'ai bien compris.

je vais aller voir l'index.

merci encore!

nathodisab · 23-10-2014 12:45:06

PopineDodine a écrit :

merci pour ta réponse
donc pour l'année complete ou non il faut que je voie avec les parents ce qu'ils prennent comme congés et les miens. et si ça fait plus de 5 semaines au cumulé, ça sera dont une année incomplete si j'ai bien compris.
je vais aller voir l'index.
merci encore!

tu as compris

23-10-2014 12:45:06

PopineDodine · 28-10-2014 13:37:51

Bonjour,
j'ai une autre question.
pour savoir si on fait un contrat en année complète ou pas, ça veut dire qu'il faut décider avant quand on prendra nos congés pour voir si ça correspond à ceux des parents?? donc par exemple il faut que je sache maintenant si je pars en juillet??

merci

nathodisab · 28-10-2014 14:04:17

PopineDodine a écrit :

Bonjour,
j'ai une autre question.
pour savoir si on fait un contrat en année complète ou pas, ça veut dire qu'il faut décider avant quand on prendra nos congés pour voir si ça correspond à ceux des parents?? donc par exemple il faut que je sache maintenant si je pars en juillet??
merci

coucou,
oui, d'ailleurs légalement on doit donner nos dates de cp avant le 1er mars
par exemple avant mars 2015, tu dois donner les dates des cp pris entre mai 2015 et fin avril 2016

PopineDodine · 28-10-2014 14:26:46

ok merci!!

bonne journée!

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