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06-12-2014 16:44:35
#2 06-12-2014 16:48:58
Re : travail un jour férié
allez, 2ze et je vais me coucher
si j'accepte de travailler un jour férié .....
On compte des heures complémentaires?
si oui, j'ai une autre question, si non, comment on compte?
tout dépend de ce qui est noté dans ton contrat....
si dans ton contrat tu travailles du mardi au vendredi et que le lundi est férié et qu'on te demandes de le travaillé alors oui pour les hc, d'ailleurs que ce soit férié ou non...
si c'est un planning variable mets une clause dans ton contrat car si c'est par exemple 30 h par semaine et rien de plus de défini ça veut dire que tu dois faire 30 h sur 6 jours mais que s'il y a un férié tu dois faire 30 h sur 5 jours donc mets une clause pour éviter ça...
question 3 ??? 
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#4 06-12-2014 16:58:38
Re : travail un jour férié
alors, travail du lundi au vendredi, on me demande de travailler un lundi férié.
Et j'accepte, de bon coeur
donc, ta réponse ne me répond pas
moi aussi j'accepte de travailler de bon cœur, mais mon bon cœur a un prix car dans le cas de jour férié j'augmente mon tarif.
donc pour bien 
répondre à ta question, tu ne compte rien de plus, pas de hc ni quoi que ce soit sauf clause plus favorable dans ton contrat, que je te conseille d'autant plus qu'à partir de 3 mois d'ancienneté les jours férié peuvent être chômé et payé 
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06-12-2014 16:58:38
#5 06-12-2014 17:00:54
Re : travail un jour férié
ben écoute................ oralement, j'ai dit ce matin que la journée serait en hc entièrement mais du coup, après j'ai eu un doute
lol!!!! donc, en acceptant de travailler un jour férié..... clairement, je perds une journée, finalement, c'est ça???? lol, lol
bon, c'est pas grave, je m'en remettrais, ptdr
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#6 06-12-2014 17:03:22
Re : travail un jour férié
ben écoute................ oralement, j'ai dit ce matin que la journée serait en hc entièrement mais du coup, après j'ai eu un doute
lol!!!! donc, en acceptant de travailler un jour férié..... clairement, je perds une journée, finalement, c'est ça???? lol, lol
bon, c'est pas grave, je m'en remettrais, ptdr
c'est ça t'as tout compris
aller la question 3 maintenant
une chose le 1 mai est payé double su ils te font bosser ce jour là
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#8 06-12-2014 17:05:19
Re : travail un jour férié
ptdr!!!
non, il n'y a qu'un jour concerné (le fameux jour pour eux de la solidarité aux anciens 
) donc, j'ai dit ok, mais que ça ne serait pas le jour de la solidarité et qu'ils me payeraient en hc
bref, je pense qu'ils vont être contents d'apprendre que ça ne leur coûtera rien de plus
Vont m'aimer, tiens, si ça se trouve
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#9 06-12-2014 17:05:45
Re : travail un jour férié
voila si rien de noter et que logiquement tu travail, et bas tu travail gentiment.
perso j'ai une clause. tous les jours feriers sons chomer et payées et que si exeptionnellement je doit travailler, et ba il est majorer de 100% 
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#12 06-12-2014 18:49:09
Re : travail un jour férié
attention il faut une ancienneté de trois mois ....pour etre payé le ferié
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#13 06-12-2014 21:29:50
Re : travail un jour férié
alors, travail du lundi au vendredi, on me demande de travailler un lundi férié.
Et j'accepte, de bon coeur
donc, ta réponse ne me répond pas
coucou
sauf si c'est le 1er Mai
pas d'heures complémentaires
Si tu as plus de 3 mois d'ancienneté
ton férié te sera payé par le biais de la mensualisation
que tu le travailles ou non
donc le travailler ne t'apportera pas plus d'argent
et ne leur en coutera pas plus
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#14 07-12-2014 20:06:07
Re : travail un jour férié
oui, ok, j'ai bien compris!!!
ben je trouve que c'est de l'arnaque, ces jours fériés
pour les 3 mois d'ancienneté, je savais, je vais me faire sucrer Noel, ptdr!!! mais je pensais me rattrapper sur ce fameux lundi, ptdr!!!
ben non!!!
bonne résolution 2015: ajouter une clause à mes futurs contrats, pour être rémunérée d'avantage quand j'accepte de bosser un férié
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