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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 09-12-2014 15:09:03
- minnette91
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attestation assedic
Bonjour, je suis en plein dans une rupture de contrat,la maman m'amene cet aprem ma letre de licenciement . Je n'aurais plus lenfant jusqu'a la fin du contrat. Mon preavis sera donc paye mais non effectue. Comment ca se traduit sur la feuille assedic ? Je suis en preavis du 10 au 31 decembre (15 jours calendaires mais en cp du lundi 22 au matin jusqu'au dimanche 28 au soir donc preavis s'echelonne avant et apres mes conges).
dans la partie 7 de la feuille assedic, la maman doit note comment? on englobe tout sur la ligne salaire verse ou bien elle doit indique aussi dans "indemnite compensatrice de preavis" ? mais dans ce cas comment on calcule le montant????
J'ai repris une ancienne attestation ,le papa n'avait rien mis ,il avait tout englobe dans salaire verse mais faut dire que le preavis avait alors ete fait et paye!
merci beaucoup !! c'est tres urgent par ce que la maman vient cet aprem et vu les relations que l'on a sur la fin de contrat ,si toutes les questions pouvaient regler en une fois ce serait bien 
!!
merci infiniment de me repondre!
voici les conditions de contrat: accueil du lundi au vendredi de 9h30 a 17h ,sur 46 semaines. taux brut 4.55 . et en decembre je suis en conge du 22 au 28 inclus donc le preavis court avant et apres mes conges.
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09-12-2014 15:09:03
#2 09-12-2014 15:30:53
Re : attestation assedic
Bonjour,
Dans la partie salaire, ton PE doit mettre la totalité de ton salaire de décembre.
Elle doit aussi noter le montant du préavis non effectué dans la case"indemnité compensatrice de préavis", soit le salaire du 10 au 19 et du 29 au 31 décembre. 
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#3 09-12-2014 15:32:47
- minnette91
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Re : attestation assedic
Bonjour,
Dans la partie salaire, ton PE doit mettre la totalité de ton salaire de décembre.
Elle doit aussi noter le montant du préavis non effectué dans la case"indemnité compensatrice de préavis", soit le salaire du 10 au 19 et du 29 au 31 décembre.
c'est bien ce qui me semblait mais alors on calcule comment le salaire du preavis? au reel?? c'est a dire 13 jours*nb heures*taux horaire??
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#4 09-12-2014 15:34:27
Re : attestation assedic
landocean a écrit :Bonjour,
Dans la partie salaire, ton PE doit mettre la totalité de ton salaire de décembre.
Elle doit aussi noter le montant du préavis non effectué dans la case"indemnité compensatrice de préavis", soit le salaire du 10 au 19 et du 29 au 31 décembre.c'est bien ce qui me semblait mais alors on calcule comment le salaire du preavis? au reel?? c'est a dire 13 jours*nb heures*taux horaire??
Pas 13 mais 11j : 10/11/12 - 15/16/17/18/19 - 29/30/31.
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09-12-2014 15:34:27
#5 09-12-2014 15:35:32
- minnette91
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Re : attestation assedic
minnette91 a écrit :landocean a écrit :Bonjour,
Dans la partie salaire, ton PE doit mettre la totalité de ton salaire de décembre.
Elle doit aussi noter le montant du préavis non effectué dans la case"indemnité compensatrice de préavis", soit le salaire du 10 au 19 et du 29 au 31 décembre.c'est bien ce qui me semblait mais alors on calcule comment le salaire du preavis? au reel?? c'est a dire 13 jours*nb heures*taux horaire??
Pas 13 mais 11j : 10/11/12 - 15/16/17/18/19 - 29/30/31.
oups ! j'ai compte les we !!!
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#7 09-12-2014 15:42:36
- minnette91
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Re : attestation assedic
Tu fais un calcul cour de cassation pour trouver le montant : mensu/23j potentiels* 11j préavis.
merci beaucoup!!!!!!!
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