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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 29-12-2014 12:36:58
régularisation help
bonjour !
je veux effectuer une regularisation pour un contrat car j'arrive à date anniversaire.
mais alors moi je bloque .il y a case heures effectives et case heures mensualisees.
le contrat est sur 36 semaines .si un jour ferié tombe durant les semaines ou je ne dois pas avoir l'enfant , je ne le rajoute pas dans les heures effectives? je le rajoute uniquement si il tombe un jour habituel de travail ou si durant mes vacances?
et en ce qui conserne les heures pour absence? je deduis les heures d'absence des heures mensualisees c'est ca?
Merci pour votre aide
Dernière modification par laurolein (29-12-2014 16:51:43)
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29-12-2014 12:36:58
#2 02-01-2015 18:04:31
- nathodisab
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Re : régularisation help
bonjour !
je veux effectuer une regularisation pour un contrat car j'arrive à date anniversaire.
mais alors moi je bloque .il y a case heures effectives et case heures mensualisees.
le contrat est sur 36 semaines .si un jour ferié tombe durant les semaines ou je ne dois pas avoir l'enfant , je ne le rajoute pas dans les heures effectives? je le rajoute uniquement si il tombe un jour habituel de travail ou si durant mes vacances?
et en ce qui conserne les heures pour absence? je deduis les heures d'absence des heures mensualisees c'est ca?Merci pour votre aide
coucou et bonne année
, dans les heures effectives, seuls les fériés tombant sur une sem prévues comme travaillée sont à compter
une régul de salaire, servant à comparer les heures payées par mensu et les heures prévues au contrat comme travaillées, c'est de toute façon hors cp , donc que cette sem soit dans tes cp ou pas n'a pas d'importance
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