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Pages : 1
#1 29-01-2015 21:06:42
cdd 1 mois
Bonjour
Je finis mon CDD de 1mois avec un nombre d heures prévues au contrat de 129h. Je travaillais le lundi mardi vendredi de 8h45 á 16h30 et le jeudi de 8h45 a 17h45...je ne travaillais pas les mercredis. Nous avons donc signés un CDDavec date de ddébut et date de fin fixés, avec planning heures notifiés au contrat...129 h.
Le léger soucis. c est qu à deux reprises le papa est venu récupérer son enfant plus tôt...la maman a calculé mon salaire en déduisant ses heures alors que moi je ne les ai pas décomptés car je me suis fixés aux closes de mon contrat soit 129 h.
Qui a raison des ce cas...avec un CDD de 1 mois ?
Merci à vous pour votre aide.
Bonne soirée
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29-01-2015 21:06:42
#2 29-01-2015 22:04:39
Re : cdd 1 mois
coucou
la maman n'a pas le droit de décompter quoi que se soit !!!
l'absence n'est pas de ton fait car c'est elle qui est venue plus tôt, toi tu étais disponiible jusqu'à l'heure contractuelle
ça y est mon petit haricot s'est transformé en une magnifique petite fille en 9 mois et 1 jour
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#3 29-01-2015 22:18:54
Re : cdd 1 mois
Bonjour
Je finis mon CDD de 1mois avec un nombre d heures prévues au contrat de 129h. Je travaillais le lundi mardi vendredi de 8h45 á 16h30 et le jeudi de 8h45 a 17h45...je ne travaillais pas les mercredis. Nous avons donc signés un CDDavec date de ddébut et date de fin fixés, avec planning heures notifiés au contrat...129 h.
Le léger soucis. c est qu à deux reprises le papa est venu récupérer son enfant plus tôt...la maman a calculé mon salaire en déduisant ses heures alors que moi je ne les ai pas décomptés car je me suis fixés aux closes de mon contrat soit 129 h.
Qui a raison des ce cas...avec un CDD de 1 mois ?Merci à vous pour votre aide.
Bonne soirée
l’absence de l'enfant n’étant pas prévu au contrat , le parent vous dois les heures
il ne peut pas déduire des heures,sachant que l’absence est de son fait et que vous étiez disponible pour la garde
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29-01-2015 22:23:22
#5 29-01-2015 22:48:12
Re : cdd 1 mois
bonsoir,
même sur un mois, ça ne change rien je pense;
l'essentiel est que le nombre d'heures ait été noté au contrat, cela a été signé, donc tu dois être payée sur ce qui était prévu. Que cela ait été mensualisé ou non ne change rien.
je ne suis pas experte mais ça me semble logique?
bonne soirée :-)
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#6 29-01-2015 23:13:32
Re : cdd 1 mois
A moi aussi cela me paraît logique mais comme je n ai jamais eu de contrat sur un mois...la maman avec qui d ailleurs je me suis très bien entendue ...pensait une chose et moi une autre... du coup je me suis posée la question aussi !
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#7 30-01-2015 00:27:21
Re : cdd 1 mois
Merci kikine747 et sam01...vous êtes sûres car c est un CDD sur un mois donc elle me paye mes heures que sur cette période car on a pas pu faire de mensu...impossible sur un mois !
les heures, jours et horaires étant prévu au contrat le pe vous les doit ,même s'il décide de récupérer ou ne pas mettre l'enfant pour convenance perso
cet employeur a singé un contrat où il s'engage a vous fournir du travail sur des jours et heures notés, il se doit donc de le respecter
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#8 30-01-2015 12:44:17
Re : cdd 1 mois
Bonjour.
Du moment que tu avais bien tous noté ds ton contrat, les absence non prévu sont dû. Comme pour n'importe quel contrat.
C'est pour ça qu'il faut mettre un max de détail dans les contrat: planning, nombre d'heure,....
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