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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 17-02-2015 17:57:50
congés payes
bonjour! voila je voudrais savoir comment calculer mes cp sachant que j ai debuté le contrat le 1 /02/15 en annee incomplete sur 36 semaines ,3 jours semaine ,9h/jour ,ils devront etre payés au mois de juin?meme s il ni a que 4 mois? merci!
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17-02-2015 17:57:50
#2 17-02-2015 18:01:22
Re : congés payes
bonjour! voila je voudrais savoir comment calculer mes cp sachant que j ai debuté le contrat le 1 /02/15 en annee incomplete sur 36 semaines ,3 jours semaine ,9h/jour ,ils devront etre payés au mois de juin?meme s il ni a que 4 mois? merci!
Bonjour
Au 31 mai vous comparerez 10% et maintien de salaire
Et vous serez payée pour ces cp acquis de février à mai, à partir de juin 2015 selon une des 4 méthodes conventionnelles que vous avez du choisir au contrat
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#4 17-02-2015 18:19:43
Re : congés payes
Entre le 1er février 2015 et le 31 janvier 2016 vous devez avoir positionné 30 j ouvrables de congés en temps
En argent vous aurez chaque année en juin vos cp acquis qui vous seront payés
Le montant vous le trouvez en faisant soit 10% des salaires soit le maintien de salaire ( nbre de semaines travaillées entre février et fin mai /4 x 2,5j = jours acquis et rajouter 2j par enfant à charge, ensuite on convertit en heures puis en tarif comme si vous aviez travaillé sur ces jours là)
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17-02-2015 18:19:43
#5 17-02-2015 18:28:24
- nathodisab
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Re : congés payes
j'ai déplacé le sujet car, cela concerne les calculs et non une belle expérience 
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#7 17-02-2015 19:06:18
- nathodisab
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Re : congés payes
ok j ai bien compris donc entre le 1/2/15 et le 31/5/15 ca fait 17 semaines ce qui nous donne 11 jours ca ok mais comment je calcul les 2 cp supplementaires ,comment dois je faire le calcul?
11j ouvrables,
auxquels on rajoute les j sup, 2j/enf
ensuite tu fais le calcul du nbre de j ouvrables moyen dans un mois de travail pour définir la valeur d'1j ouvrable
36sem *6j /12 mois = 18j ouvrables
tu fais donc mensu/18j = valeur d'1j ouvrables
et valeur d'1j * nbre de j ouvrables dus par maintien du salaire
et
pour les 10%
tu fais 10% des salaires perçus sur la période/11j * (11j + j sup)
= cp par 10 %
Et tu te fais payer le plus avantageux
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