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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
19-03-2015 18:40:03
#4 20-03-2015 09:54:29
Re : calcul cassation
Bjr pouvez vous m aider pour ce calcul
Cela concerne un contrat scolaire
36s x 7h x 3 :12 = 63 €
Vacances scolaires 7s x 35h x 3e ÷ 12 =61, 25Il y aura un mercredi a retirer en mars
Est ce que je retire 7hx3e
Bonjour,
Pour une mensu en 2 périodes, il faut faire des moyennes. 
Je reviendrai à l 'heure de la sieste.
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20-03-2015 09:54:29
#7 20-03-2015 15:07:32
Re : calcul cassation
Pour mars 1 mercredi a retirer et pour avril 4 mercredis dont le 1er mai et 8 mai
1er et 8 mai sont des vendredi ? tu es en période vacances à ce moment là ? Combien de jours à retirer au total en mai ?
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#11 20-03-2015 17:12:38
Re : calcul cassation
Salaire mensualise /le nombre de jours potentiel dans le mois (mars 4 mercredi)
124.25 /4 = 31.o6 par mercredi d'absence
Pour avril, tu comptes le nombre potentiel de jours de garde
Puis tu refais salaire mensualise/n de j de garde et tu auras la deduction par jour d'absence
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#12 20-03-2015 17:18:38
Re : calcul cassation
Salaire mensualise /le nombre de jours potentiel dans le mois (mars 4 mercredi)
124.25 /4 = 31.o6 par mercredi d'absence
Pour avril, tu comptes le nombre potentiel de jours de garde
Puis tu refais salaire mensualise/n de j de garde et tu auras la deduction par jour d'absence
Bonjour
Quand il y a plusieurs périodes d'accueil, le calcul n'est pas le même.
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#13 20-03-2015 17:21:33
- nathodisab
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Re : calcul cassation
jova25 a écrit :Salaire mensualise /le nombre de jours potentiel dans le mois (mars 4 mercredi)
124.25 /4 = 31.o6 par mercredi d'absence
Pour avril, tu comptes le nombre potentiel de jours de garde
Puis tu refais salaire mensualise/n de j de garde et tu auras la deduction par jour d'absenceBonjour
Quand il y a plusieurs périodes d'accueil, le calcul n'est pas le même.
je confirme,
le ccc quand il y a plusieurs types de sem de travail, se fait différemment 
il faut faire les calculs la moyenne d'h/sem et la moyenne d'h/j potentiels d'accueil par sem
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#16 20-03-2015 22:22:13
Re : calcul cassation
landocean a écrit :jova25 a écrit :Salaire mensualise /le nombre de jours potentiel dans le mois (mars 4 mercredi)
124.25 /4 = 31.o6 par mercredi d'absence
Pour avril, tu comptes le nombre potentiel de jours de garde
Puis tu refais salaire mensualise/n de j de garde et tu auras la deduction par jour d'absenceBonjour
Quand il y a plusieurs périodes d'accueil, le calcul n'est pas le même.je confirme,
le ccc quand il y a plusieurs types de sem de travail, se fait différemment
il faut faire les calculs la moyenne d'h/sem et la moyenne d'h/j potentiels d'accueil par sem
Coucou
Merci pour l'info, comme quoi , on apprend toujours sur le fofo
J'ai toujours fait avec cas*m*pe , je vais verifier si la diffrence est "enorme"
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