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Pages : 1
#1 08-05-2015 08:14:54
à propos du pont
Bonjour tout le monde.
Je suis un peu déçue, car hier soir j'ai demandé à une maman si sa fille venait chez moi vendredi de la semaine prochaine, car nous n'avions pas évoqué le pont (un oubli).
Elle m'a dit qu'elle travaillait, pas le papa, mais que sans doute il m'amènerait la petite pour pouvoir faire des activités avec les plus grands.
Je sais qu'il ne faut pas juger, mais je garde cette petite 50h/semaine alors j'imaginais que ce papa aurait envie de voir un peu sa fille. Et franchement, ça me ferait du bien aussi cette coupure, sachant que mon mari ne travaille pas.
Demanderiez-vous à poser votre journée, sachant que ça ne pénalisera pas le parent (puisqu'il ne travaille pas ?). C'est le seul enfant qui serait présent ce jour-là sur les 3.
Merci.
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08-05-2015 08:14:54
#2 08-05-2015 08:38:55
Re : à propos du pont
tu seras obligée de déduire et le pe n'est pas obligé de dire oui...
mais perso suite a une réaction de se pe et bien je m'en tiens désormais au contrat, plus de services ni de souplesse...
ça y est mon petit haricot s'est transformé en une magnifique petite fille en 9 mois et 1 jour 
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#3 08-05-2015 08:58:05
Re : à propos du pont
Le pe est en droit de te demandre de travailler puisque c'est prévu au contrat.
Tu peux demander ta journée ..... mais elle peut être refusée.
Cela ne te convient pas d'accueillir ce jour là, tu aurais du mieux prévoir ton contrat.
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#4 08-05-2015 09:35:29
Re : à propos du pont
j'ai connu une ass mat 'qui était super d'ailleurs) qui disait avant de signer le contrat "moi je fais tous les ponts" et bien voilà c'était clair et net dès le départ et le pe signait (ou pas) en toute connaissance de cause.
désolé mais que tu n'ai que cet accueil ce vendredi n'est pas le problème de ton pe et ce qu'il fait sur le temps de garde prévu ne te regardes pas, alors je sais bien que ce que je dis là ne va pas forcément plaire mais c'est pourtant vrai 
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08-05-2015 09:35:29
#5 08-05-2015 09:36:14
Re : à propos du pont
Bonjour tout le monde.
Je suis un peu déçue, car hier soir j'ai demandé à une maman si sa fille venait chez moi vendredi de la semaine prochaine, car nous n'avions pas évoqué le pont (un oubli).
Elle m'a dit qu'elle travaillait, pas le papa, mais que sans doute il m'amènerait la petite pour pouvoir faire des activités avec les plus grands.
Je sais qu'il ne faut pas juger, mais je garde cette petite 50h/semaine alors j'imaginais que ce papa aurait envie de voir un peu sa fille. Et franchement, ça me ferait du bien aussi cette coupure, sachant que mon mari ne travaille pas.
Demanderiez-vous à poser votre journée, sachant que ça ne pénalisera pas le parent (puisqu'il ne travaille pas ?). C'est le seul enfant qui serait présent ce jour-là sur les 3.
Merci.
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#6 08-05-2015 09:54:27
- sensymaimai
- Membre
- Inscription : 03-11-2010
- Messages : 1 012
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Re : à propos du pont
Je suis dans le même cas: un seul enfant en garde ce jour-là. Cela ne me gêne pas car au contrat, je précise que je ne fais aucun pont. Après, c'est au pe de voir s'il me met l'enfant ou non.
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#7 08-05-2015 10:05:06
- gerbillette
- Membre
- Inscription : 27-09-2011
- Messages : 437
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Re : à propos du pont
Bonjour, ben moi je comprend un peu même si elle s est bien que c est un jour de travail prevu ,qu elle aurait du prévoir son pont ,qu elle a pas a se mêler des affaires des parents ........ d ailleurs c était pas sa question ... Oui moi je demanderai le jour après forcément il peut être refuser.... Mais j ai tendance a dire qui ne tente rien n a rien !
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#8 08-05-2015 10:10:28
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#9 08-05-2015 11:48:59
Re : à propos du pont
Bonjour
Tu peux toujours demander, en arguant le fait que l' enfant sera seul ce jour là et que ton mari ne travaille pas.
mais en effet, si le pe a prévu autre chose, il n'est pas obligé d'accepter et tu ne dois pas lui en tenir rigueur.
Je suis dans le même cas. A la siganture de mes contrats, je n'ai pas penser aux éventuels ponts.
Sur mes 4 contrats, 2 pe travaillent, ainsi que les papas, 1 peut s'arranger avec la grand mère et je ne sais pas encore si j'aurais le petit et l'autre travaille aussi, mais le papa travaille à domicile: cependant, comme il y a école pour l'ainé, il n'a pas l'air de vouloir garder le petit.
De mon coté, mes filles n'ont pas classe et zhom pourrait poser sa journée, ainsi que son mercredi après midi. du coup, on aurait pu partir 
Mais tant pis, je m'y suis prise trop tard et d'ailleurs, je vais de ce pas ajouter une petit ligne à ce sujet sur mon contrat 
pour les prochains 
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#10 08-05-2015 12:18:47
Re : à propos du pont
et pourtant ce n'est pas faute d'avoir des posts chaque année à ce sujet (fériés et ponts/ jours ouvrables de cp posés) cédila
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#11 08-05-2015 12:32:23
Re : à propos du pont
mdr chris ... et on le répetera encore longtemps
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#12 08-05-2015 14:22:14
Re : à propos du pont
vi vi vi, bon, ben en même temps, si on comprenait tout du 1er coup, on aurait plus de questions à poser.
Et les modos s'ennuiraient, non?
en tout cas, pour les ponts ça y est, c'est noté à mon contrat "modèle"
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#13 08-05-2015 14:50:03
Re : à propos du pont
Oui oui, je sais, le parent fait bien ce qu'il veut et c'est tant pis pour moi
De toutes façons c'est peut-être un peu tard pour poser ma journée donc tant pis. Mais pour les prochains contrats je dirai que je fais tous les ponts
Merci
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#14 08-05-2015 14:52:30
Re : à propos du pont
Oui oui, je sais, le parent fait bien ce qu'il veut et c'est tant pis pour moi
De toutes façons c'est peut-être un peu tard pour poser ma journée donc tant pis. Mais pour les prochains contrats je dirai que je fais tous les ponts
Merci
avant de dire qu'on fait tous les ponts, il faut compter chaque année nos 30j ouvrables minimum, et donner nos dates des congés allant du 1er mai au 30 avril et cela avant le 1er mars chaque année...
afin de calculer les mensualisations, il faut faire ces décomptes
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#15 08-05-2015 15:07:13
Re : à propos du pont
wistiti56 a écrit :Oui oui, je sais, le parent fait bien ce qu'il veut et c'est tant pis pour moi
De toutes façons c'est peut-être un peu tard pour poser ma journée donc tant pis. Mais pour les prochains contrats je dirai que je fais tous les ponts
Merci
avant de dire qu'on fait tous les ponts, il faut compter chaque année nos 30j ouvrables minimum, et donner nos dates des congés allant du 1er mai au 30 avril et cela avant le 1er mars chaque année...
afin de calculer les mensualisations, il faut faire ces décomptes
Oui, on est d'accord
Etant donné que pendant mes vacances d'août je ne tiens pas compte du fait que le 15 août est un jour férié, je me disais que j'aurais pu demander à récupérer mon vendredi de la semaine prochaine en remplacement.
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#16 08-05-2015 15:31:54
Re : à propos du pont
on ne peut placer le 6eme jour que après la semaine où il y avait le férié... soit à la suite de la semaine concernée, le lundi suivant, soit à une date ultérieure
as tu vérifié que tu avais posé 30j ouvrables entre le 1er mai 2014 et le 30 avril 2015?
et entre le 1er mai 2015 et le 30 avril 2016?
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#18 08-05-2015 15:46:52
Re : à propos du pont
Oui Chris, d'autant plus que je suis en année incomplète.
bah ça ne veut rien dire, on peut être en année incomplète avec plusieurs parents, mais au final n'avoir que nos 5 semaines de cp! et là souvent on a pas 30 jours du fait des fériés
je prends 6 semaines, donc 1 sans solde, je vérifie chaque année que j'ai bien posé 36j ouvrables sur la période
je te conseille juste d'en faire de même
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#19 09-05-2015 13:29:30
Re : à propos du pont
wistiti56 a écrit :Oui Chris, d'autant plus que je suis en année incomplète.
bah ça ne veut rien dire, on peut être en année incomplète avec plusieurs parents, mais au final n'avoir que nos 5 semaines de cp! et là souvent on a pas 30 jours du fait des fériés
je prends 6 semaines, donc 1 sans solde, je vérifie chaque année que j'ai bien posé 36j ouvrables sur la période
je te conseille juste d'en faire de même
Mais oui tu as raison ! Je n'ai jamais vérifié en fait. Je te remercie
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