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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#21 13-05-2015 21:15:45
Re : nombre d'heures pour 1 férié
lulu54 a écrit :si dans ta sem lors de la remise du planning tu devais bosser le jeudi tu seras payé le ferié de la valeur du planning prevu
meme si apres coup elle decide de rechanger
et de te faire bosser le mercredi :
dans ce cas le mercredi sera en plus dans les h de cette semaine là = en h compl comme le dit natho bien grassement ci dessuset toi qui sais bien tourner les phrases, comment je note ça dans mon contrat, merci
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13-05-2015 21:15:45
#22 14-05-2015 19:02:32
Re : nombre d'heures pour 1 férié
la remise du planning couvrant la periode de xx ... j /sem /ou mois ( selon les cas ) devra se faire le ... au plus tard, avant si possible.
passée cette date... ( redire laquelle ) et pour des raisons d'organisation, si le planning n'a pas été remis par les moyens de contactes émis sur ce contrat , c'est le planning précedent qui sera repris comme référence.
Cela indépendamment des besoins du mois courant de la part de l'employeur qui a fait defaut à ses devoirs et sans que cela puisse être un motif de rupture de contrat.
Ce qui signifie que les h en dehors du planning reporté devront etre comptees en h complementaires , voire supplementaires.
voilà 
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#23 14-05-2015 19:26:54
Re : nombre d'heures pour 1 férié
la remise du planning couvrant la periode de xx ... j /sem /ou mois ( selon les cas ) devra se faire le ... au plus tard, avant si possible.
passée cette date... ( redire laquelle ) et pour des raisons d'organisation, si le planning n'a pas été remis par les moyens de contactes émis sur ce contrat , c'est le planning précedent qui sera repris comme référence.
Cela indépendamment des besoins du mois courant de la part de l'employeur qui a fait defaut à ses devoirs et sans que cela puisse être un motif de rupture de contrat.
Ce qui signifie que les h en dehors du planning reporté devront etre comptees en h complementaires , voire supplementaires.voilà
merci lulu mais c'était surtout au niveau des jours férié que j'avais besoin d'une belle phrase
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#24 14-05-2015 20:10:50
Re : nombre d'heures pour 1 férié
Bonjour,
Tu peux mettre :
"En cas de planning variable les jours fériés seront automatiquement considérés comme des jours qui auraient dus être travaillés.
Ils représenteront 1/3 (1/4, 1/5) du temps de travail contractuel."
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