congés payés

titenounou · 13-07-2015 10:07:21

bonjour à toutes, j'ai un petit souci de compréhension....
la convention collective dit que : pour un contrat calculé sur une année incomplete, les cp peuvent etre payés soit par 10% du salaire chaque mois, soit au moment de la prise....
pour un contrat de 2.5 jours par semaine et 10 heures par jour sur 36 semaines de présence de l'enfant je fais donc le calcul et je trouve avec un salaire horaire de 3 euros :10x3x2.5x36/12 = 225 comme salaire auquel s'ajoute 10% soit 22,5 par mois soit 270 de cp pour l'année
si par contre nous choisissons de les payer à la prise on trouve
3(tarif hor) x 10 (nbr heure/jour) x 2.5 (jours travailles par semaine) x 5 (semaines regl de cp nounou) = 375 euros soit une diférence de 105 euros!!!! pouvez vous m'expliquer svp????
merci d'avance

13-07-2015 10:07:21

lulu54 · 13-07-2015 10:10:21

je pense que tu as mal compris la ccn

nathodisab · 13-07-2015 10:14:00

titenounou a écrit :

bonjour à toutes, j'ai un petit souci de compréhension....
la convention collective dit que : pour un contrat calculé sur une année incomplete, les cp peuvent etre payés soit par 10% du salaire chaque mois, soit au moment de la prise....
pour un contrat de 2.5 jours par semaine et 10 heures par jour sur 36 semaines de présence de l'enfant je fais donc le calcul et je trouve avec un salaire horaire de 3 euros :10x3x2.5x36/12 = 225 comme salaire auquel s'ajoute 10% soit 22,5 par mois soit 270 de cp pour l'année
si par contre nous choisissons de les payer à la prise on trouve
3(tarif hor) x 10 (nbr heure/jour) x 2.5 (jours travailles par semaine) x 5 (semaines regl de cp nounou) = 375 euros soit une diférence de 105 euros!!!! pouvez vous m'expliquer svp????
merci d'avance

coucou,
je confirme ce que dit Lulu
y a une incompréhension de la ccn
le paiement des cp à hauteur de 10% /mois est hors convention, tu ne peux pas l'avoir lu dans celle-ci

et l'acquisition des cp se calcule à hauteur du nbre de sem travaillées sur la période de référence, donc il est aussi fort probable que tu n'es pas 5 sem acquises comme payées

lulu54 · 13-07-2015 10:20:55

titenounou a écrit :

bonjour à toutes, j'ai un petit souci de compréhension....
la convention collective dit que : pour un contrat calculé sur une année incomplete, les cp peuvent etre payés soit par 10% du salaire chaque mois, soit au moment de la prise....
pour un contrat de 2.5 jours par semaine et 10 heures par jour sur 36 semaines de présence de l'enfant je fais donc le calcul et je trouve avec un salaire horaire de 3 euros :10x3x2.5x36/12 = 225 comme salaire auquel s'ajoute 10% soit 22,5 par mois soit 270 de cp pour l'année
si par contre nous choisissons de les payer à la prise on trouve
3(tarif hor) x 10 (nbr heure/jour) x 2.5 (jours travailles par semaine) x 5 (semaines regl de cp nounou) = 375 euros soit une diférence de 105 euros!!!! pouvez vous m'expliquer svp????
merci d'avance

tu es en annee incomplete , donc les cp pourront etre payés seulement à partir de juin suivant qui suis l'embauche selon une des methodes précitées dans la capture ecran ci dessus
-en une fois en juin
-a chaque fois que tu prends une des 5 sem de cp acquise au moment de la prise en plus de la mensu
-ou par 1/12 c'est a dire une fois acquis , les repartir sur les12 mois suivants ..

à aucun moment on ne parle de 10% par mois

tu comprends ?

13-07-2015 10:20:55

titenounou · 13-07-2015 10:30:48

ok alors comment faire le calcul des cp dus au 31 mai 2016 pour un contrat debutant le 1er septembre 2015 pour un contrat donc de 10 h par jour et 2,5 jours par semaine? merci beaucoup

nathodisab · 13-07-2015 10:36:52

titenounou a écrit :

ok alors comment faire le calcul des cp dus au 31 mai 2016 pour un contrat debutant le 1er septembre 2015 pour un contrat donc de 10 h par jour et 2,5 jours par semaine? merci beaucoup

1ere chose, tu dois compter le nbre de sem travaillées de sept 2015 à mai 2016

titenounou · 13-07-2015 10:43:05

ok et ensuite???

titenounou · 13-07-2015 10:45:44

je pense qu'il y aura 31 semaines et 2 jours travaillées, la maman ne travaillant pas pendant les vacances scolaires..... je fais comment ensuite?

titenounou · 13-07-2015 10:46:44

ou peut etre moins si je prends une semaine dans ce créneau......

titenounou · 13-07-2015 10:48:13

NON j'ai dit une bétise puisque la maman ne travaille pas pendant les vacances scolaires et que je prends toujours mes CP pendant les vacances.....

nathodisab · 13-07-2015 10:48:17

titenounou a écrit :

ok et ensuite???

tu feras nbre de sem /4*2.5j = nbre de j ouvrables acquis
si tu as des enfants à charge de - de 15 ans au 30 avril 2015, tu peux rajouter 2j sup/enf dans la limite de 30j

ensuite, il faudra déterminer la méthode la plus favorable,
donc soit 10% des somme perçues sur la période / nbre de j acquis * (nbre de j acquis + j sup) = cp€

soit, mensu / nbre de j ouvrables moyen par mois * (nbre de j acquis+ j sup )= cp€

la plus favorables des méthodes sera à retenir et à te faire payer en plus du salaire mensuel en ou à partir de juin , selon la méthode de paiement que vous aurez convenus

mais, tout est dans notre index

titenounou · 13-07-2015 10:57:35

je comprends pas que signifie nbre de sem /4*2.5j (4*????)

titenounou · 13-07-2015 10:58:25

heu il est ou l'index stp??

tildou · 13-07-2015 11:01:49

Pour 4semaines travaillees égal 2,5jours cp acquis....index juste au dessus de cette discussion

mabouya8 · 13-07-2015 11:04:22

titenounou a écrit :

je comprends pas que signifie nbre de sem /4*2.5j (4*????)

par exemple 31 semaine s "divisé "par 4 = nombre de période ou tu peux compter 2.5 jours de C/P
soit 31 /4 = 4,75 fois 2.5 jours = 19, 37 jours ouvrables arrondi a 20 jours !

nathodisab · 13-07-2015 11:06:40

l'index est ici
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=63828

on acquiert 2.5j ouvrables de cp par trache de 4 sem travaillées, donc nbre de sem travaillées sur la période de référence / 4 = nbre de tranches de 4 sem
tu mult ensuite pas 2.5j et tu arrondis au chiffre entier supérieur

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#1 13-07-2015 10:07:21

congés payés

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