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#21 05-10-2015 15:16:07
- nathodisab
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Re : Licenciement et préavis pdt la période d'essai
nathodisab a écrit :sans procédure particulière cela veut dire, sans obligation de le faire par écrit
il est possible de mettre fin au contrat en période d'essai même à l'oral ( bien qu'il soit conseillé de le faire à l'écrit)Si le contrat est rompu avant la fin de la période d'essai, l'employeur doit délivrer au salarié :
une lettre de rupture si celle-ci est de son fait
oups, j'ai pris la discussion en cours de route, et n'avais pas vu qu'il s'agissait d'une rupture du fait du pe...
tu as raison !!!
vitesse et précipitation... ne font pas bon ménage ! ça se confirme !
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05-10-2015 15:16:07
#22 05-10-2015 15:16:59
Re : Licenciement et préavis pdt la période d'essai
zuenna a écrit :nathodisab a écrit :sans procédure particulière cela veut dire, sans obligation de le faire par écrit
il est possible de mettre fin au contrat en période d'essai même à l'oral ( bien qu'il soit conseillé de le faire à l'écrit)Si le contrat est rompu avant la fin de la période d'essai, l'employeur doit délivrer au salarié :
une lettre de rupture si celle-ci est de son faitoups, j'ai pris la discussion en cours de route, et n'avais pas vu qu'il s'agissait d'une rupture du fait du pe...
tu as raison !!!
vitesse et précipitation... ne font pas bon ménage ! ça se confirme !
Je m'en doutais un peu
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#23 05-10-2015 15:17:40
- nathodisab
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Re : Licenciement et préavis pdt la période d'essai
nathodisab a écrit :zuenna a écrit :Si le contrat est rompu avant la fin de la période d'essai, l'employeur doit délivrer au salarié :
une lettre de rupture si celle-ci est de son faitoups, j'ai pris la discussion en cours de route, et n'avais pas vu qu'il s'agissait d'une rupture du fait du pe...
tu as raison !!!
vitesse et précipitation... ne font pas bon ménage ! ça se confirme !Je m'en doutais un peu
mdr !
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#24 05-10-2015 15:35:34
- assmatmimi
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Re : Licenciement et préavis pdt la période d'essai
Entre temps, j'ai visité les sites de la direccte et il est tout le temps indiqué le délai de prévenance.
Merci pour l'info sur les formalités particulières , j'ai compris plus tard !
J'ai effectivement conseillé à ma collègue d'appeler la direccte, si la maman ne veut pas changer d'avis (normalement, si la maman appelle la direccte elle-même, elle devrait avoir les bonnes infos)
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