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#1 13-10-2015 08:38:55
comment calculer?
Bonjour,
Je suis nouvellement agréée et débute donc dans la profession.
J'ai eu un contact de parents qui me demande si je suis dispo pour garder leur enfant de 4 ans juste une semaine pendant les vacances de Toussaint et quel est mon tarif.
En formation, nous avons vu la mensualisation mais pour le calcul de garde occasionnelle, on nous a rien dit! Je suppose qu'il faut calculer au réel? c'est pour un accueil de 9h a 20 h du lundi au vendredi de cette semaine là.
Comment dois je calculer ?
Merci par avance pour votre aide!!
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13-10-2015 08:38:55
#2 13-10-2015 08:53:38
Re : comment calculer?
Est ce le remplacement d'une assmat ?
INDEX ▲ cliquez ici
Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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#4 13-10-2015 10:39:07
- nathodisab
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- Messages : 41 656
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Re : comment calculer?
Ils ne m'ont pas précisé a vrai dire, si tel est le cas ça fonctionne comment?
Merci
si c'est un remplacement cela doit être un cdd, avec donc une prime de précarité en fin de contrat
sinon c'est un contrat occasionnel (et pas de prime)
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13-10-2015 10:39:07
#6 13-10-2015 11:48:02
Re : comment calculer?
si cdd : salaire au réel + prime de précarité + cp
si occasionnel : salaire au réel + cp
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Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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#8 13-10-2015 12:03:21
Re : comment calculer?
d'accord, merci !
et encore une petite question, la prime de précarité se calcule comment dans ce cas ?
10% des salaires perçus ( hors indemnités) depuis le début du contrat
et les CP : 10% des salaires perçus ( hors indemnités , mais précatité comprises ) depuis le début du contrat.
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