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#1 22-10-2015 10:04:06
infos jour férié
bonjour
voila petite question
je suis en avance mais les parents demandent déja ..
cet été le 15 aout tombe pendant mes vacances , du coup je voulais savoir si ce jour la je peux le mettre en un jour de congé en décembre .
car j'aimerai m'arrêter plus tôt cette année , pas le 23 au soir mais le 18 au soir .
est ce que j'ai le droit ?
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22-10-2015 10:04:06
22-10-2015 10:51:06
#5 22-10-2015 12:12:38
Re : infos jour férié
Mon ram (que je trouve compétent 
) m'a expliqué qu'en année incomplète ça n'était pas des congés payés que l'on posait mais des semaines d'absence donc que les jours fériés n'étaient pas récupérables quand ils tombent pendant "nos congés " .... 
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#6 22-10-2015 12:35:16
Re : infos jour férié
Mon ram (que je trouve compétent
Donc ça veut dire que d'un seul coup, parce qu'on est en année incomplète, les fériés n'existent plus...
Je sais pas si ton ram est compétent, en tous cas, ce qui est sûr, c'est qu'il roule pour les parents, et pas pour nous... Ils doivent se renseigner à la Fepem et pas ailleurs...
Mais perdre ses jours fériés en année incomplète, alors qu'on y a droit quand on est en année complète, ça n'est absolument pas normal. Il ne faut pas se laisser faire...
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#7 22-10-2015 12:50:00
Re : infos jour férié
Mon ram (que je trouve compétent
le férié est "récupérable " si il tombe sur des cp acquis, même en année incomplète
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#8 22-10-2015 13:03:10
- nathodisab
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Re : infos jour férié
1/ différencier les congés annuels des autres absences
2/ si le 15 août tombe bien pendant une des 5 sem de congés annuels de l'am, s'assurer qu'il tombe bien dans une période "de congés payés "
3/comme le férié n'est pas décompté en j ouvrable de cp, si celui ci est effectivement sur une période de congés payés
afin de ne pas perdre le bénéfice du paiement des j fériés chômés, il conviendra de poser un j ouvrable de congés sur une période programmée comme travaillée en plus des 5 sem de congés annuels
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#9 22-10-2015 14:12:56
Re : infos jour férié
alors oui en effet je dois différencier congés annuel
est ce que cela peut être 3 semaines l'été 1 en décembre
1 en avril , cela fait 5 , ensuite les autres semaines a savoir une autre en été et une en février sont des semaines d'absences .
donc avec ça et bien non le férié ne tombera pas dans les 3 semaines de congés mais dans la semaine d'absence ...
donc je peux pas le récupérer .
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#12 22-10-2015 14:17:10
Re : infos jour férié
oui bien faire la différence amie31
tu auras tes congés et les absences ; faudra bien différencier les 2 périodes
les" récupérations " de fériés ne peuvent être posés qu'après la date de ceux ci !!
par ex : tu ne peut pas décider de récupérer un férié de Mai en Avril
en plus on ne "récupère" pas , le terme est inexact ! seulement au lieu de compter 6 ouvrables pour 1 semaine on compte seulement 5
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#14 22-10-2015 14:20:16
- nathodisab
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Re : infos jour férié
ah oui pas bête ça en effet !!! mdr
enfin, il ne faut pas non plus oublier que les dates des cp doivent être précisées au plus tard le 1er mars
on ne les change pas en cours de contrat de manière unilatérale, il faut l'accord de l'employeur !
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#16 22-10-2015 14:33:32
Re : infos jour férié
bah je les avais pas donné et la j'ai commence u nouveau contrat
mais quand tu commence un contrat tu n'en discute pas avec eux des semaines ou vous êtes ok pour les vacances ainsi que des semaines supp ?
quand je reçois les parents je leur dis d'abord et ensuite je fais une feuille ou tout est noté et signé 
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#17 22-10-2015 15:57:10
Re : infos jour férié
sauf que là pour décembre 2015 il ne faut pas dire que c'est le 15 août 2016 qui est récupéré car c'est faux; ça ne s'anticipe pas 
en revanche, il faut bien décompter dans l'ordre et selon moi ce sont les 2 dernières semaines posées dans l'ordre du calendrier qui sont en absences (et plus compté en congés légaux)
donc pour un contrat qui commencerait maintenant:
en 1er il y a les jours pris de décembre 2015 à priori 2 semaines
puis 1 semaine février
1 semaine avril
la 1ere semaine été, total 5 semaines congés légaux posés
et donc ensuite les 2 semaines suivantes sur août lors du 15 août sont des semaines d'absences déduites
sauf si on part de la période référence seulement à partir de mai (puisque avant les 2 sem noel et 1 sem février et 1 sem avril sont des congés non encore acquis )
là oui, on part de 3 sem été 2016 puis 2 sem noel 2016, à ce moment ce sont les 2 semaines suivantes qui seront des semaines absences février 2017 et avril 2017, donc le 15 aout 2016 25 décembre 2016 et 1er janvier 2017 donneraient 3 j ouvrables à placer ailleurs du fait du férié, ah non zut je viens de voir que 25/12/16 et 01/01/17 tombent un dimanche
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#19 22-10-2015 16:04:24
Re : infos jour férié
en revanche, il faut bien décompter dans l'ordre et selon moi ce sont les 2 dernières semaines posées dans l'ordre du calendrier qui sont en absences (et plus compté en congés légaux)
Bonjour,
Ce n'est pas obligatoirement comme ça.
Si l'AM prend des congés communs avec son conjoint (si conjoint il y a ) les semaines supplémentaires peuvent être posées entre des semaines légales.
Dernière modification par landocean (22-10-2015 16:06:38)
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#20 22-10-2015 16:04:32
Re : infos jour férié
Alors là je suis paumé ! Ok pour ne pas anticipeR c'est logique .
Là il y a plus que 7 semaines ??
où ça?
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