attestation polemploi

sandrah · 21-03-2016 15:09:58

Bonjour mesdames

Dites, j'ai un gros doute pour remplir l'attestation polemploi. Oui je sais, c'est aux pe de s'en charger, mais on n'est jamais aussi bien servi que par soi-même, et je souhaite débroussailler la chose

Dans le cadre 5, " salaires des 12 mois civils complets précédent le dernier jour travaillé et payé" . Ex : fin au 25 mars 2016, prendre du 1er mars 2015 au 29 février 2016.

Jusque là j'ai toujours terminé mes contrats en cours de mois, donc pas de souci. Mais là, je finis le 31 mars. Il est donc complet en fait. Est-ce que je fais du 1er avril 2015 au 31 mars 2016 du coup ???? ou je reste sur mars 2015 à février 2016, et mars 2016 dans la rubrique " sommes versées à l'occasion de la rupture. " ?

Merci à vous

21-03-2016 15:09:58

landocean · 21-03-2016 15:12:44

Bonjour,
De mémoire, quand on finit en fin de mois, le dernier mois se met automatiquement dans les 12 derniers mois, si ton PE remplit en ligne.

sandrah · 21-03-2016 15:28:33

D'accord

Merci pour ta réponse.

chris84 · 21-03-2016 15:33:54

ce sont les 12 mois civils entiers précédents la fin de contrat

donc non moi je met le mois de mars dans le cadre préavis en dessous avec solde cp etc
et au dessus dans les 12 mois je mets de mars 2015 à février 2016

21-03-2016 15:33:54

sandrah · 21-03-2016 15:47:28

arf crotte les filles

d'autres avis du coup ?

landocean · 21-03-2016 15:59:56

chris84 a écrit :

ce sont les 12 mois civils entiers précédents la fin de contrat
donc non moi je met le mois de mars dans le cadre préavis en dessous avec solde cp etc
et au dessus dans les 12 mois je mets de mars 2015 à février 2016

Si l'attestation est faite en ligne, et que le préavis va jusqu'au dernier jour du mois, on ne peut pas le faire comme tu le décris.

sandrah · 21-03-2016 16:39:04

Et bien alors nous aviserons aves les PE selon s'ils font leur déclaration dématérialisée ou par écrit

parme · 21-03-2016 16:43:21

chris84 a écrit :

ce sont les 12 mois civils entiers précédents la fin de contrat
donc non moi je met le mois de mars dans le cadre préavis en dessous avec solde cp etc
et au dessus dans les 12 mois je mets de mars 2015 à février 2016

coucou c'est comme cela que je fais aussi
c'est expliqué ici http://ddata.over-blog.com/xxxyyy/1/34/ … LOI-AM.pdf (fiche dans l'index info article)
il est précisé <<Pour compléter le tableau, vous devez utiliser les bulletins de salaire des 12 mois précédant le
dernier jour payé >>
et dans le cadre 7 <<Le salaire brut est le salaire versé après le dernier mois civil mentionné à la rubrique N°5 (salaires des
12 mois civils complets précédant le dernier jour travaillé). Le montant brut est indiqué sur le décompte de cotisations et sur le bulletin de salaire>>
A+

sandrah · 21-03-2016 20:12:28

Ba oui, mais si le logiciel popole les oblige à commencer au mois de mars... je ne vois pas comment ils pourront aller contre
Parme, dans ta définition, tu oublies le mot "complet", et je pense qu'il fait la différence

Avant de remplir ce tableau, les pe doivent indiquer la date du dernier jour travaillé. Et apparemment, s'ils indiquent 31 mars, le logiciel va considérer le mois de mars comme le 1er mois à renseigner dans le tableau récapitulatif...

D'où une autre question : si le mois de mars fait partie intégrante du tableau, dois-je inclure mes cp comme je le ferai avec le salaire de juin ?

stefy38 · 21-03-2016 21:29:23

Je m'incruste
Pour une fin de contrat le 14 mai 2016
Avec un préavis du 6 avril au 14 mai ( conges du 15 au 23 avril )
Comment ça se passe ?

landocean · 21-03-2016 21:38:30

sandrah a écrit :

Avant de remplir ce tableau, les pe doivent indiquer la date du dernier jour travaillé. Et apparemment, s'ils indiquent 31 mars, le logiciel va considérer le mois de mars comme le 1er mois à renseigner dans le tableau récapitulatif...
D'où une autre question : si le mois de mars fait partie intégrante du tableau, dois-je inclure mes cp comme je le ferai avec le salaire de juin ?

C'est le contraire.
Le premier mois sera le mois d'avril 2015 et le 12ème et dernier sera mars 2016.

Pourquoi veux-tu mettre des cp ? L'indemnité compensatrice ?

sandrah · 21-03-2016 23:03:27

landocean a écrit :

sandrah a écrit :

Avant de remplir ce tableau, les pe doivent indiquer la date du dernier jour travaillé. Et apparemment, s'ils indiquent 31 mars, le logiciel va considérer le mois de mars comme le 1er mois à renseigner dans le tableau récapitulatif...
D'où une autre question : si le mois de mars fait partie intégrante du tableau, dois-je inclure mes cp comme je le ferai avec le salaire de juin ?
C'est le contraire.
Le premier mois sera le mois d'avril 2015 et le 12ème et dernier sera mars 2016.
Pourquoi veux-tu mettre des cp ? L'indemnité compensatrice ?

ah ok. Je pensais qu'on remontait dans le temps en fait
Et oui, pour les cp, j'ai une indemnité compensatrice sur mon salaire de mars.

chris84 · 21-03-2016 23:06:52

stefy38 a écrit :

Je m'incruste
Pour une fin de contrat le 14 mai 2016
Avec un préavis du 6 avril au 14 mai ( conges du 15 au 23 avril )
Comment ça se passe ?

dans le cadre du dernier mois avec les iccp et prime licenciement on mettra le salaire de mai (donc pour eux le montant du préavis sera le salaire de mai du 1er au 14/05, pas du 6/04 au 14/05 du coup, mais en case dates du préavis du... au... on mettra les bonnes dates)

et dans le cadre des 12 mois entiers précédents on mettra de mai 2015 à avril 2016

stefy38 · 21-03-2016 23:55:07

chris84 a écrit :

stefy38 a écrit :
Je m'incruste
Pour une fin de contrat le 14 mai 2016
Avec un préavis du 6 avril au 14 mai ( conges du 15 au 23 avril )
Comment ça se passe ?
dans le cadre du dernier mois avec les iccp et prime licenciement on mettra le salaire de mai (donc pour eux le montant du préavis sera le salaire de mai du 1er au 14/05, pas du 6/04 au 14/05 du coup, mais en case dates du préavis du... au... on mettra les bonnes dates)
et dans le cadre des 12 mois entiers précédents on mettra de mai 2015 à avril 2016

Merci chris

sandrah · 23-03-2016 08:00:37

Juste un petit up pour Landocean si tu passes dans le coin

En résumé, si nous devons mettre le mois de mars dans le tableau, je remplis mon cadre 7 ainsi :
Bulletin de salaire : je laisse vierge
J'indique seulement mon ICCP et ma Prime de licenciement ?

Merci d'avance, après je ne t'embête plus

landocean · 23-03-2016 10:31:38

sandrah a écrit :

Juste un petit up pour Landocean si tu passes dans le coin
En résumé, si nous devons mettre le mois de mars dans le tableau, je remplis mon cadre 7 ainsi :
Bulletin de salaire : je laisse vierge
J'indique seulement mon ICCP et ma Prime de licenciement ?
Merci d'avance, après je ne t'embête plus

Non, tu indiques tout ce qu'il y a sur ton bulletin de paie : salaire, ICCP et indemnité de rupture.
Mars figurera 2 fois dans l'attestation;

sandrah · 23-03-2016 12:31:02

ah ok !!!!

Et bien merci beaucoup pour ton aide. Nous ferons la déclaration sur internet ensemble avec la maman. Je vous dirai finalement ce qu'il en est

bonne journée à toi et encore merci

sandrah · 30-03-2016 06:26:39

Bonjour les filles,

alors après avoir aidé la maman hier soir à pré-remplir son attestation directement sur le site pôlemploi, je confirme les dires de Landocean :

en cas d'arrêt du contrat le dernier jour du mois, leur logiciel fait apparaitre un tableau qui inclut le dernier mois travaillé dans les 12 derniers mois travaillés.

Donc pour moi, fin de contrat au 31 mars.
Tableau du cadre 5 allant d'avril 2015 à mars 2016, et non mars 2015 à février 2016.

Et dans le cadre 7 dernier bulletin, je dois bien renoter les infos du mois de mars en détaillant salaire, iccp et fin de licenciement.

Voilà, si ça peut aider celles qui font sur papier

Vous pouvez fermer.

parme · 30-03-2016 11:15:57

sandrah a écrit :

Bonjour les filles,
alors après avoir aidé la maman hier soir à pré-remplir son attestation directement sur le site pôlemploi, je confirme les dires de Landocean :
en cas d'arrêt du contrat le dernier jour du mois, leur logiciel fait apparaitre un tableau qui inclut le dernier mois travaillé dans les 12 derniers mois travaillés.
Donc pour moi, fin de contrat au 31 mars.
Tableau du cadre 5 allant d'avril 2015 à mars 2016, et non mars 2015 à février 2016.
Et dans le cadre 7 dernier bulletin, je dois bien renoter les infos du mois de mars en détaillant salaire, iccp et fin de licenciement.
Voilà, si ça peut aider celles qui font sur papier
Vous pouvez fermer.

coucou merci d'être venu nous confirmer cette info .
A+

chris84 · 30-03-2016 14:33:40

merci des infos!

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