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#1 10-04-2016 14:08:40
contrat aide soignant mensualisation
bonjour à toutes. Hier j'ai vu des parents pour un contrat qui va commencer le 26 avril. Je voudrai savoir comment calculer ma mensualisation car la 1ere semaine je fais 44 h ensuite 2 e semaine 55h, 3e semaine 33h, 4e semaine 44h et 5eme semaine 22h. Nous sommes sur 47 semaines mlais elle a des CA a prendre 28 encore. Pouvez vous m'aidez, merci
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10-04-2016 14:08:40
#2 10-04-2016 14:41:33
Re : contrat aide soignant mensualisation
bonjour à toutes. Hier j'ai vu des parents pour un contrat qui va commencer le 26 avril. Je voudrai savoir comment calculer ma mensualisation car la 1ere semaine je fais 44 h ensuite 2 e semaine 55h, 3e semaine 33h, 4e semaine 44h et 5eme semaine 22h. Nous sommes sur 47 semaines mlais elle a des CA a prendre 28 encore. Pouvez vous m'aidez, merci
Bonjour
Un contrat sur 47 semaines n'existe pas
Et voir le nombre de congé décalé de la maman
Il faut voter le Nbre de semaines de chaque sorte sur 12 mois
Avril sera payé selon calcul cour de cassation
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#4 10-04-2016 17:41:26
Re : contrat aide soignant mensualisation
donc comment savoir le nbre de congé dela maman.Je me base sur combien et apres comment faire le calcul pour savoir mon salaire pr fin mai
Il faut lui demander à la maman
Pour elle 28j équivaut à combien de semaines, elle compte les prendre en jours perlés?
Vous allez devoir calculer sur un calendrier avec elle
Nbre de semaines de 22h
Nbre de semaines de 33h
Nbre de semaines de 44h
Nbre de semaines de 55h
Et voir si il y a des semaines à 11h si sur une semaine de 2j elle prend un jour perlé
De là vous coloriez un calendrier avec une couleur par type de semaines et en ayant d'abord barré vos 5 semaines de congés
De là vous saurez les nbres de semaines de chaque sorte
Vous aurez déjà un salaire en avril selon cassation puis mai ça sera la mensu entière
Il faut définir au contrat vos 30j ouvrables de congés communs à tous vos employeurs
Il faut marquer l'heure la plus tôt à l'heure la plus tard acceptée
Les heures d'une journée type si elles sont connues
Le jour de repos hebdomadaire commun à tous vos employeurs
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