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#1 30-05-2016 09:29:23

tildou
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fin de contrat calcul ********* modos

bonjour les filles
je perd un contrat apres demain et je voudrai envoyer le calcul au ram qui commence a inventer des regles

contrat en annee complete debut contrat le 2 fevrier 2016

3.50 de l h 30h par semaine 8h 30 a 18h 30 sur trois jours

conges pris par nounou 2 jours
conges prévus 16 juillet reprise le 17 aout

debut preavis le 1er juin fin preavis le 15 juin

donc calcul du mois de juin svp et calcul solde conges ( conges pour enfants de moins de 15 ans j'ai deux enfants si j'y ai le droit ou pas)

bisous les filles

moderation titre tous les sujets sont tres tres urgents


parole de mamie yeta

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30-05-2016 09:29:23

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#2 30-05-2016 09:50:20

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

oups je me suis emballee sur le titre....pardon


parole de mamie yeta

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#3 30-05-2016 09:50:41

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

tildou a écrit :

bonjour les filles
je perd un contrat apres demain et je voudrai envoyer le calcul au ram qui commence a inventer des regles

contrat en annee complete debut contrat le 2 fevrier 2016

3.50 de l h 30h par semaine 8h 30 a 18h 30 sur trois jours

conges pris par nounou 2 jours
conges prévus 16 juillet reprise le 17 aout

debut preavis le 1er juin fin preavis le 15 juin

donc calcul du mois de juin svp et calcul solde conges ( conges pour enfants de moins de 15 ans j'ai deux enfants si j'y ai le droit ou pas)

bisous les filles

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De février au 31 mai Nbre de semaines travaillées?
Combien d'enfant de -15 ans à charge au 30 avril 2016? Je viens de lire 2 ok donc +4j car vous nàurez pas acquis 30j sur la periode

Du 1 au 15 juin 13j ouvrables travaillés soit
2,5/24j x 13j = 1,4 arrondis à 2j ouvrables de cp acquis sur juin

Dates des cp pris?

Salaire de juin selon cassation du 1er au 15
Quels sont les 3j travaillés chaque semaine? 10h par jour?
Et solde de cp à versee en fonction des infos au dessus

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#4 30-05-2016 10:03:40

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

le ram veut mettre cp maman sur mon preavis alors que je ne suis pas en vacances il parait que je n 'ai pas le choix
jours travailles mardi jeudi vendredi 10h par jour
2 jours de cp pris par nounou pas déduits 29 mars et 6 mai


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30-05-2016 10:03:40

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#5 30-05-2016 10:13:45

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

Vous êtes multi employeurs?

Année complète veut dire meme congés parents et Assmat et uniquement 30j ouvrables

En prenant le 6 mai vous avez pris deux jours car el samedi compte en jours ouvrables

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#6 30-05-2016 10:16:14

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

oui multi employeurs


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#7 30-05-2016 10:27:17

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

Vos congés sont ils notes au contrat ou sur un document signé des parents?

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#8 30-05-2016 10:32:24

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

oui tout est signe sur contrat


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#9 30-05-2016 10:46:20

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

Ok donc toute absence de l'enfant avec congés parents d'ici 15 juin ne sont pas à déduire des cp posés

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#10 30-05-2016 10:47:06

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

oui c'est ça


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#11 30-05-2016 10:49:41

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

Combien de semaines travaillées du 2/02 au 31/05?

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#12 30-05-2016 10:56:29

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

17 semaines plus 30 mai 31 mai ( sachant que j ai l enfant le mardi mais pas le lundi


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#13 30-05-2016 11:31:31

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

tu me confirmes qu il n y a pas de nouvelle loi preavis sur cp? je ne suis pas du tout en conges du 1 er juin au 15 juin parents non plus


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#14 30-05-2016 11:41:46

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

On peut accepter de faire son préavis durant ses cp
Mais ici ca n'est pas le cas! Ce sont des congés parents qu'ils veulent placer pour éviter de vous payer un solde de cp sauf que ca ne fonctionne pas comme cela!
Vos cp sont définis au contrat donc poser des jours parents ne changent rien au solde de cp puisque vous travaillez avec les autres employeurs, on ne peut être en cp avec un parent et pas avec les autres

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#15 30-05-2016 11:43:35

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

on est d accord chris merci bcp ça m enerve lol
j'attends ton petit calcul qui sera parfait tu me rassures....


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#16 30-05-2016 11:52:25

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

Ok donc salaire de juin
Mensu/13j potentiels x 6j effectués

Cp
17/4x 2,5j = 10,625
+4j enfants arrondis à 15jours ouvrables

Sur juin acquis 2j

Pris 29/03 et 6 et 7/05 soit 3 jours

Solde cp = cp acquis - cp pris
= 15+2 -3 = 14 jours ouvrables
Soit mensu/26 jours ouvrables moyens x 14j solde cp = montant d'indemnité compensatrice de cp

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#17 30-05-2016 11:58:26

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

ok je comprends pas le 17/4 ? c'est quoi le 4? tu veux bien tout me calculer en euros? s'il te plait je vais me planter c 'est sur


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#18 30-05-2016 12:00:24

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

tildou a écrit :

ok je comprends pas le 17/4 ? c'est quoi le 4? tu veux bien tout me calculer en euros? s'il te plait je vais me planter c 'est sur

On acquiert 2,5j ouvrables toutes les 4 semaines de travail
En travaillant 17 Sem on acquiert 17/4X 2,5j

Je ne peux pas calculer en euros vu que je n'ai ni la mensu ni le tarif alors en relisant depuis le début la mensu est de 455 euros?

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#19 30-05-2016 12:03:11

tildou
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

oui c est exactement ça 455 e 3.50 de l h merci bcp bcp


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#20 30-05-2016 12:28:48

chris84
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Re : fin de contrat calcul ********* modos

chris84 a écrit :

Ok donc salaire de juin
Mensu/13j potentiels x 6j effectués
455/13*6 =  210 euros de salaire

Jours (3x52/12) /13 x 6 = 6 jours pajemploi

Heures (30x52/11)/130 x 60 = 60 heures pajemploi


Cp
17/4x 2,5j = 10,625
+4j enfants arrondis à 15jours ouvrables

Sur juin acquis 2j

Pris 29/03 et 6 et 7/05 soit 3 jours

Solde cp = cp acquis - cp pris
= 15+2 -3 = 14 jours ouvrables
Soit mensu/26 jours ouvrables moyens x 14j solde cp =
455/26 x 14 = 245 euros
Et 14 jours de cp
Rajouter 70h aux 60 heures du mois
Car 245 euros montant d'indemnité compensatrice de cp

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