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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
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10-06-2016 14:22:59
#2 10-06-2016 14:28:34
Re : un férié qui tombe pendant les vacances
bonjour à tous
je voulais savoir si on doit récupérer le jour quand pendant nos vacances on a un jour férié ?
en l'occurence le 15 Aout pour moi .
merci à vous
Bonjour
Ce n'est pas le férié qui est recupéré! C'est que au lieu que la semaine fasse 6j ouvrables elle ne compte que pour 5j ouvrables
Donc le 15 aout est bien pris le 15 aout
Sauf si ce ne sont pas des congés acquis mais des sans solde...
Sauf qu ensuite il y a un jour ouvrable à poser soit à la suite de la semaine soit à un autre moment
Et tout ceci aurait déjà dû être calculé au moment de la pose des 30j ouvrables, lorsque l'on communique nos dates de congés aux parents (au plus tard le 1er mars 2016 pour la période de pose legale qui va du 1er mai 2016 au 30 avril 2017)
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#3 10-06-2016 14:31:35
Re : un férié qui tombe pendant les vacances
ok j'ai toujours du mal a comprendre cela
ce sont mes vacances d'été déja posé oui .
je dois reprendre le 22 Aout et on est de mariage surprise ce week en la donc je vais rependre le 23 du coup je me disait que ça remplacerait le 15 Aout .
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#4 10-06-2016 14:36:02
Re : un férié qui tombe pendant les vacances
Bah comment avez vous pu vérifier vos 30j ouvrables posés quand vous avez donné le détail à vos employeurs alors?
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10-06-2016 14:36:02
#6 10-06-2016 14:38:43
Re : un férié qui tombe pendant les vacances
je compte en semaine moi , je suis sur 44 semaine par an
8 semaines du coup . donc 5 congé payé et les autres sans soldes
5 pour vous et les 3 autres pour les parents?
Ou 8 pour vous tous employeurs confondus?
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#8 10-06-2016 14:41:40
Re : un férié qui tombe pendant les vacances
ok bah franchement faire un ecrit aux parents alors si vous ne l'avez pas marqué dans votre feuille de congés. Comme quoi vous aurez un jour ouvrable à placer le 22 août
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