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#1 22-12-2016 09:24:53
avenant et cp en année complète
Bonjour, j'ai actuellement un contrat de 45 h semaine en année complète, contrat commencé il y a 2 ans. au 31 mai 2017 mes 30 jours de cp seront acquis.
La maman est enceinte et me dit qu'elle souhaite un avenant début mai pour 40 h sem jusqu'a fin aout puis un autre avenant pour l'entrée à l'école de la petite.
Comment fait on pour les CP?
J'aurai travaillé 11 mois 45h/sem et un mois 40h/sem.
Je devrais comparer avec les 10% qui seront plus avantageux?
Et comment seront payés mes jours?
Merci d'avance car la je suis un peu perdue
Hors ligne
22-12-2016 09:24:53
#2 22-12-2016 10:10:04
- nathodisab
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Re : avenant et cp en année complète
Bonjour, j'ai actuellement un contrat de 45 h semaine en année complète, contrat commencé il y a 2 ans. au 31 mai 2017 mes 30 jours de cp seront acquis.
La maman est enceinte et me dit qu'elle souhaite un avenant début mai pour 40 h sem jusqu'a fin aout puis un autre avenant pour l'entrée à l'école de la petite.
Comment fait on pour les CP?
J'aurai travaillé 11 mois 45h/sem et un mois 40h/sem.
Je devrais comparer avec les 10% qui seront plus avantageux?
Et comment seront payés mes jours?
Merci d'avance car la je suis un peu perdue
coucou, comme les 10% seront visiblement plus avantageux
au moment de la prise du congés principal, vous toucherez votre mensu de base + la différence entre la somme qui aurait été due pour les 30j ouvrables en maintien et celle due avec celle dixième
ex si vous êtes à 3e de l'h
mensu au moment de la prise sur 40h
soit 40h*52sem/12 *3e =520€
valeur de 30j ouvrables en maintien = 5 sem*40h *3e = 600€
si valeur du dixième = 670€ (par ex)
au moment de votre congés principal vous toucherez le salaire de base, 520e + 70€ (diff entre les 600 et les 670)
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#3 22-12-2016 10:26:00
Re : avenant et cp en année complète
ok merci.J'ai compris.
En juillet je prends 3 semaines.
Par contre, en septembre le contrat passera en année incomplète,6 h/semaine. Il me restera 2 semaines de congés.
Est ce qu'ils seront soldés fin aout ou au moment de la prise de mes congés?
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#4 22-12-2016 10:45:07
- nathodisab
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Re : avenant et cp en année complète
ok merci.J'ai compris.
En juillet je prends 3 semaines.
Par contre, en septembre le contrat passera en année incomplète,6 h/semaine. Il me restera 2 semaines de congés.
Est ce qu'ils seront soldés fin aout ou au moment de la prise de mes congés?
non, en août vous aurez pris 17j sur les 30j
c'est seulement la différence entre le maintien et les 10% qui aura été soldée en 1 fois en août
au moment de vos autres congés, vous vous ferez payer en plus du salaire de base, le nbre de j ouvrables posés (calculés sur la base du maintien sur 40h/sem)
sinon, si c'est plus simple, vous pouvez au lieu de vous faire payer la différence en une fois en août,
évaluer la valeur d'un j ouvrables,
toujours sur l'ex à 670€ pour les 30j
670/30 =22.33€/j
en août 17j pris,
600e(maintien) /30*17 =340
670e(10%)/30*17=379.67
en aout mensu de base +39.67€(dif)
et au autres période des cp, vous toucherez la mensu du moment + 22.33€ *nbre de j ouvrables posés
jusqu'à solder les 30j
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