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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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Pour cela :

#1 16-03-2017 19:51:00

isabelle59550
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Période d'essai (rupture)

Bonjour, je suis assistante maternelle depuis 7 années consécutives, j’ai actuellement un contrat en cours, et un 2eme contrat en période d’essai depuis le 01/03, mais je ne me sens pas capable de gérér ce 2eme contrat, j’envisage d’arreter la période d’essai, je perçois une indemnisation des ASSEDIC mensuelle suite a la perte de mes anciens contrats, alors ma question et est ce que si j’arrête la période d’essai, est ce que je vais encore toucher un indemnisation des ASSEDIC ?
Vous remerciant pour votre aide

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16-03-2017 19:51:00

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#2 16-03-2017 20:12:42

chris84
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Re : Période d'essai (rupture)

isabelle59550 a écrit :

Bonjour, je suis assistante maternelle depuis 7 années consécutives, j’ai actuellement un contrat en cours, et un 2eme contrat en période d’essai depuis le 01/03, mais je ne me sens pas capable de gérér ce 2eme contrat, j’envisage d’arreter la période d’essai, je perçois une indemnisation des ASSEDIC mensuelle suite a la perte de mes anciens contrats, alors ma question et est ce que si j’arrête la période d’essai, est ce que je vais encore toucher un indemnisation des ASSEDIC ?
Vous remerciant pour votre aide

C'est une rupture en periode d'essai et cela suspend les indemnités chômage
Sauf si vous avez eu un licenciement il y a moins de 91 jours
Ou si vous pouvez prouver que C est un arrêt légitime (non paiement des salaires ou autre ) mais il faut argumenter auprès de pôle emploi et sinon faire réévaluer les droits au bout de 4 mois

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#3 16-03-2017 20:27:27

isabelle59550
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Re : Période d'essai (rupture)

ok merci et si j'arrive a la fin de la période d'essai et que je ne veux pas prendre l'enfant en contrat, est ce que cela change quelque chose au niveau indemnisation ?

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#4 16-03-2017 20:53:34

chris84
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Re : Période d'essai (rupture)

isabelle59550 a écrit :

ok merci et si j'arrive a la fin de la période d'essai et que je ne veux pas prendre l'enfant en contrat, est ce que cela change quelque chose au niveau indemnisation ?

Non rien
Si vous êtes après  la periode d'essai vous devrez 15j de preavis à votre employeur et ce sera une démission

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16-03-2017 20:53:34

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#5 17-03-2017 10:50:49

isabelle59550
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Re : Période d'essai (rupture)

Rebonjour, non j'arrive a la fin de période d'essai, donc le parent peut ne pas conclure le contrat si je ne correspond pas a sa demande, par contre moi je suis quelque part obligé de prendre le contrat même si cela me parait infaisable ... donc la période d'essai est quelque part un sacré piège pour une assmat qui percoit une indemnisation des assedics sur des anciens terminés (activité conservée) ...

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#6 17-03-2017 10:57:51

zambacristina
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Re : Période d'essai (rupture)

Bonjour,Exact , cela me semble ainsi , c'est injuste pour nous de se retrouver dans cette situation! c'est risquer la précarité si on démissionne , pourtant çà s'appelle période d'essai avec le droit mutuel pe et ass mat de renoncer au contrat! c'est à n'y rien comprendre!
En fait si tu es contrainte de garder le contrat pour ne pas être dans la mouise, c'est pas top quoi!

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#7 17-03-2017 11:28:02

isabelle59550
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Re : Période d'essai (rupture)

ok merci pour votre aide

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#8 17-03-2017 14:37:03

chris84
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Re : Période d'essai (rupture)

isabelle59550 a écrit :

Rebonjour, non j'arrive a la fin de période d'essai, donc le parent peut ne pas conclure le contrat si je ne correspond pas a sa demande, par contre moi je suis quelque part obligé de prendre le contrat même si cela me parait infaisable ... donc la période d'essai est quelque part un sacré piège pour une assmat qui percoit une indemnisation des assedics sur des anciens terminés (activité conservée) ...

Bonjour
Vous ne convenez pas aux parents d'après ce que vous dites, donc ils n'envisagent pas une rupture en periode d'essai à l'initiative de L employeur?
Il faut en parler avec eux

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#9 17-03-2017 14:43:38

isabelle59550
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Re : Période d'essai (rupture)

ok merci je vais leur en parler ! cdt

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