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#1 26-09-2007 19:30:41
nouveau contrat
bonsoir, je m'appelle Catherine j'ai eu mon agrémént au mois de janvier et depuis mars je garde une petite fille de 2 ans et tout se passe bien . J'ai un nouveau contrat à faire vendredi soir et je suis embêtée pour le contrat; En effet c'est un contrat qui va débuter le 1er décembre et la maman a encore tous ces congés à prendre jusqu'en mai.On a donc vu qu'on aller faire un CDD jusqu'à fin mai mais je voulais savoir si je devais calculer le salaire mensuel sur 12 mois ou sur 6 mois vu que c'est un CDD. Merci de m'informer si vous le pouvez, j'attends vos réponses.
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26-09-2007 19:30:41
#2 26-09-2007 19:41:52
Re : nouveau contrat
coucou il y as erreur un cdd est seulement pour un remplacement d'une assistante maternelle avec date de début et date de fin de contrat avec nom et adresse de l'assistante maternelle remplacer!
es ce le cas!
si non il faut faire un cdi soit contrat mensualiser sur 6 mois et ensuite faire un avenant de modification et repartir sur une mensualisation sur 12 mois ok
on vas attendre l'avis d'autre filles mais je pense que c'est mieux ainsi, en ajoutant bien sûr les 10% fin de chaque mois!
A+
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#3 26-09-2007 19:46:10
Re : nouveau contrat
merci de ta réponse, en effet il s'agit d'un CDI par la suite mais ce qui m'inquiéter c'était les congés que la mamn doit prendre jusqu'en mai car si je calcule les 6 premiers mois sur une année complète, vu les 7 semaines quelle a encore a prendre mon salaire serai misérable surtout avec les enjeux d'un bébé de 3 mois.
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#4 26-09-2007 19:52:14
Re : nouveau contrat
coucou et bien alors faite sue une année de suite en déduisant toutes les semaines au départ
52 semaines - 5 semaines de congés assmat _- congés de la maman = nbr de semaines programmés soit année incomplète ok et le tout diviser par 12!
je te passe un lien sur info article, de nouvelle fiches sont mise a disposition pour justement aider a faire la mensualisation, tu imprimes et tu essaie vois celle qui convient as tes semaines et mode de garde , si besoins tu revient et on t'aideras!
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 82#p266182
A+
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26-09-2007 19:52:14
#5 27-09-2007 10:52:13
Re : nouveau contrat
bonjour, j'aurai aimé savoir s'il était possible de faire un contrat jusqu'en mai et à partir du 1er juin faire un avenant au contrat afin de repartir sur de bonnes bases en ce qui concerne les salaires et les congés.
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#6 27-09-2007 11:12:10
- gaiasamtam
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Re : nouveau contrat
Bonjour,
Pourquoi se compliquer la vie........Tu es obligé de faire un CDI de suite (et non par la suite), car ce n'est pas un remplacement. Et tu le fais sur 12 mois, en inclunas tout les congés...... Du 1er décembre 2007, au 30 novembre 2008.
Ce qu'on peut faire, et ce que je fais, c'est préciser au contrat qu'on compte les congés de la date d'ambauche, jusqu'à la date de la prelière régularisation (soit un an), au lieu de faire de juin à mai. Du coup les congés sont décomptés sur un an, sans faire une régul en plein milieu.
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