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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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Pour cela :

#1 16-01-2018 12:41:38

sosotitielo1014
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Fin de contrat!!!

bonjour j'aurai besoin d'aide sur une fin de contrat
je suis en préavis depuis le 5 janvier jusqu'au 19 janvier.
Démission de ma part car ca n'allait ni avec la maman ni avec l'enfant.

contrat débuter le 1 septembre 2017.
sur 36 semaines ( scolaire je ne l'ai pas les vacances scolaires)
sur 36h par semaine

une journée d'adaptation le 1 septembre.
début des 36 h le 4 septembre.

j'ai été absente 1 semaine en septembre (hospitalisation de mon fils) et 3 semaine en decembre suite accident de travail.

pour les congés payés je suis payé 10% tout les mois mais avec une régularisation en juin suivant les deux méthodes et je garde la plus avantageuse( on l'a rajouter au contrat ). je sais que c'est hors convention mais comme la maman avait ete se renseignez au ram et pajemplois qui lui avait dit de faire les 10% on était partie comme ceci.

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16-01-2018 12:41:38

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#2 16-01-2018 14:36:19

Fila
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Re : Fin de contrat!!!

Pour une fin de contrat en année incomplète il faut procéder :
- au calcul du salaire de janvier avec la retenue sur salaire puisque mois incomplet
- à une régularisation de salaire qui consiste à vérifier que toutes les heures travaillées ont bien été payées par la mensu.
- à la régularisation des cp payés selon les termes de votre contrat.


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#3 16-01-2018 15:38:01

sosotitielo1014
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Re : Fin de contrat!!!

Fila a écrit :

Pour une fin de contrat en année incomplète il faut procéder :
- au calcul du salaire de janvier avec la retenue sur salaire puisque mois incomplet.

ca se fait par calcul de court de cassassion c'est ca ?
on prend en compte que les jours qui aurait du etre travailler dans le mois ou meme les semaines deduite de la mensu? je suis perdu avec ce calcul.
(j'aurai du travailler le lundi mardi jeudi vendredi du 8 au 31 janvier si j'avais pas demissionner).

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#4 16-01-2018 15:52:13

sosotitielo1014
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Re : Fin de contrat!!!

Fila a écrit :

- à une régularisation de salaire qui consiste à vérifier que toutes les heures travaillées ont bien été payées par la mensu.

je compte 20 semaines entre le 4 au 19 janvier ( 2 semaine en octobre a deduire et 2 semaine vacances de decembre)
j'ai été absente pour enfant malade en septembre 1 semaine
et accident de travail 3 semaine en decembre.
du coup pour la regul j'enleve aussi les semaine en septembre et decembre ou j'ai pas travailler? elle ont deja été déduite de la mensu le mois ou j'ai été payer

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16-01-2018 15:52:13

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#5 17-01-2018 14:35:04

Fila
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Re : Fin de contrat!!!

Les heures de ces semaines n'ont pas été travaillées, il ne faut donc pas les compter dans les heures travaillées.


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