pour ponpon

4i.modo · 27-09-2007 20:36:51

Bonjour je suis toute nouvelle maman employeur d'une super assmat mais comme bon nombre d'entre nous je mis perds. Voila comment on procède pour le moment (ca fait qu'un mois !!) elle travaille 45h semaine sur 43 semaines d'ou le calcul suivant (2€70 x 45h x 48 semaines )/12 mois donc j'inclus les CP tous les mois et je mensualise pour 4 semaines sans solde. On est d'accord avec elle pour qu'elle puisse prendre ses CP au fur et a mesure ou elle est a acquis. Ma grande question arrive : étant donné que je lui pais les CP tous les mois comment est ce que je la pais quand elle les prend car si je maintiens son salaire (cf calcul) ses CP sont payés 2 fois ( une fois a l'acquisistion et une fois à la prise) cependant si je ne la pais pas elle aura des mois ridicules et contraire à la mensualisation! Help ou est le vrai du faux ! merci de m'aiguiller!

27-09-2007 20:36:51

4i.modo · 27-09-2007 20:39:00

alors vous ne devez pas inclure les 5 semaines
vous faites :
45h x 43 s x tarif
------------------ mensu + 10% cp
12 mois
et cela 12 mois sur 12.
ne confondez pas les cp en temps et les cp en argent.
vous avez lissés 1 an de salaire + cp sur 12 mois, donc pas de risque de payer 2 fois
bonne continuation

modification : (28/10)
oui on peut inclure les 5 semaines, où ais-je la tête...
mais alors on ne rajoute plus les 10%, bien sur

nounou1954 · 27-09-2007 20:44:15

...bien sur que c'est bon aussi de rajouter 5 semaines ce n'est pas pour autant qu'ils seront payés deux fois on prend le mieux pour nous c'est noté dans la convention.......soit 5 semaines(elle a droit à 27 jours alors que 5 semaines de travail représente 25 jours payés).... ou la méthode des 10 % au choix