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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
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#1 20-03-2018 16:50:01
Urgent preavis
Bonjour à toutes,
Je viens vers vous car je voudrais des renseignements par rapport au préavis car la maman du petit garçon que je gardais à mis fin au contrat pendant la période d'essai.
Mais dans la convention collective il y a marqué 15 jours calendaires de préavis alors que ce matin le RAM me dit que C'est 48h.
Du coup j'applique ce que la convention dit où le RAM ?
Merci
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20-03-2018 16:50:01
#2 20-03-2018 17:42:41
Re : Urgent preavis
Bonjour à toutes,
Je viens vers vous car je voudrais des renseignements par rapport au préavis car la maman du petit garçon que je gardais à mis fin au contrat pendant la période d'essai.
Mais dans la convention collective il y a marqué 15 jours calendaires de préavis alors que ce matin le RAM me dit que C'est 48h.
Du coup j'applique ce que la convention dit où le RAM ?
Merci
bonjour on parle de délai de prévenance : quand a commencé le contrat ?
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20-03-2018 18:47:10
#7 20-03-2018 19:23:37
Re : Urgent preavis
Elle a rallongé la période d'essai de 1 mois le 14 mars et m'as prévenu le 16 mars qu'elle voulais arrêté le contrat
ça en revanche ce n'est pas légal, quand se terminait la période d'essai initiale?
edit: et elle l'a rallongée comment? vous avez signé quelque chose ou bien elle la décidé toute seule?
Dernière modification par kikine747 (20-03-2018 19:24:30)
ça y est mon petit haricot s'est transformé en une magnifique petite fille en 9 mois et 1 jour 
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#8 20-03-2018 22:37:31
Re : Urgent preavis
Elle a rallongé la période d'essai de 1 mois le 14 mars et m'as prévenu le 16 mars qu'elle voulais arrêté le contrat
vous avez travaillé + d'un mois donc c'est 15 jours ; on ne peut pas rallonger une période d'essai donc ce sera un préavis et non un délai de prévenance .
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