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Pages : 1
20-07-2022 10:19:13
#4 20-07-2022 14:38:08
Re : CP
c'est pour 2023 mais il y a un texte de loi qui le dit ?
Non mais c'est logique : les semaines sont numérotées et vont du lundi au samedi.
De plus, quand vos PE vont poser leurs congés auprès de leurs propres employeurs c'est aussi du lundi au samedi.
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20-07-2022 14:38:08
#5 20-07-2022 14:56:28
Re : CP
amie31 a écrit :c'est pour 2023 mais il y a un texte de loi qui le dit ?
Non mais c'est logique : les semaines sont numérotées et vont du lundi au samedi.
De plus, quand vos PE vont poser leurs congés auprès de leurs propres employeurs c'est aussi du lundi au samedi.
Coucou
Non , ce n'est pas obligatoirement du lundi au samedi.
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#6 20-07-2022 15:43:38
- delphine75
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Re : CP
Bonjour,
c'est 1 semaine donc c'est comme vous voulez (du mardi au lundi, du jeudi au mercredi....).
ass mat de 4 temps complets dont 2 ayant acquis la marche ; plus besoin de déro
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#7 20-07-2022 16:13:14
Re : CP
dada62 a écrit :amie31 a écrit :c'est pour 2023 mais il y a un texte de loi qui le dit ?
Non mais c'est logique : les semaines sont numérotées et vont du lundi au samedi.
De plus, quand vos PE vont poser leurs congés auprès de leurs propres employeurs c'est aussi du lundi au samedi.
Coucou
Non , ce n'est pas obligatoirement du lundi au samedi.
ah ok merci .
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#8 20-07-2022 16:14:15
Re : CP
Bonjour,
c'est 1 semaine donc c'est comme vous voulez (du mardi au lundi, du jeudi au mercredi....).
c'est ce que je pensais aussi . une semaine donc que e soit du lundi au samedi ou autre chose du moment que ca fasse une semaine
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#10 20-07-2022 19:22:44
Re : CP
Si vous prenez sur 2 semaines différentes votre mensu sera faussée également.
Et puis peu de PE seront d'accord pour faire comme vous car les congés se posent le plus souvent du lundi au dimanche.
Donc si les PE sont d'accord ok mais refaire une mensu en tenant compte des jours de travail sur les 2 semaines.
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#11 20-07-2022 20:06:22
Re : CP
Coucou
Il y aura forcément 2 semaines impactées qui ne,seront pas travaillées en entier du coup
1er semaine : travail du lundi au mercredi
Puis congés jeudi vendredi samedi
2 ème semaine : congés lundi mardi mercredi , puis reprise jeudi vendredi
Il y a bien 6 jours de congés mais Ça change la donne pour la mensualisation aussi sur ces 2 semaines , et il faudra en tenir compte aussi ...
Après a t on le droit de le faire , est ce légal, oui/ non oû cela est il mentionne / autorise/ interdit ,,
franchement je n'en sais rien , il est juste mentionné 1 semaine = 6j de congés sur jours ouvrables et on a toujours plutôt dit du lundi au samedi puisque ca parait plus logiqie comme ça ,,mais est ce vraitment mentionné comme ça légalement parlant ?? Ou est ce nous qui avonss décidé que c est ce ça ??
je n'ai jamais posé comme ça, j ai toujours fait du lundi au samedi
Mais ca ne me choque pas si ça doit être du jeudi au mercredi suivant , ça fait bien aussi 6j ouvrables posés consecutivement pour 1 semaine de congés.....
Ça peut déranger 1 pe , tout comme ça le dérangerait aussi quand on prend 1 semaine du lundi au samedi en décalé de lui ....
L un dans l autre.....c est pareil , il a 5j ( sans compter le samedi ) ou il doit trouver une autre solution d accueil
D un côté c est soit du lundi au vendredi
De l autre c est jeudi vendredi sur semaine 1 et lundi mardi mercredi sur semaine 2 ...
Donc qu est ce,que ça change pour lui au final ?? Il aura toujours 5j à se débrouiller sans nounou ....
Et une mensu réduite sur ces 2 semaines ...
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#12 21-07-2022 08:43:32
Re : CP
sauf que la conventtion parle de semaine
et une c'est du lundi au dimanche.
Sauf que 1 semaine peut également se compter d un jeudi à un mercredi aussi , d un mardi à un lundi, etc etc
La convention ne précise pas textuellement que 1,semaine c est obligatoirement du lundi au samedi non plus .....
C est plutot nous qui " decidons" que 1 semaine c'est du lundi au samedi , peut être à tort d ailleurs , s il y a la possibilité de poser différemment , et comme le dit aussi babou ce n'est pas obligatoirement du lundi au samedi ( il est vrai que ce n'est pas écrit comme ça)
On déforme peut peut être aussi ce qui est écrit sur la convention.....
Que ça dérange le pe c est possible , mais apparemment c est un droit que nous avons aussi tant que cela fait bien 1 semaine entière quand même avec 6j posés consécutivement......meme en décalé sur 2 semaines .....
Les semaines sont numérotées et on peut donc très bien avoir X j posés sur semaine 32 par exemple et Y sur semaine 33 tant que cela fait 6j posés au total pour 1 s de congés
Et il l suffit d adapter la mensu sur ces,2 semaines impactées
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#13 21-07-2022 09:25:47
Re : CP
Une semaine = 7 jours consécutifs. Peu importe que ça soit du lundi au dimanche ou bien du mercredi au mardi.
Rien dans la ccn ne l'interdit. Par contre, ce qui risque de poser problème, c'est plutôt pour l'organisation des parents, mais ça c'est autre chose.
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#14 21-07-2022 10:56:44
Re : CP
Une semaine = 7 jours consécutifs. Peu importe que ça soit du lundi au dimanche ou bien du mercredi au mardi.
Rien dans la ccn ne l'interdit. Par contre, ce qui risque de poser problème, c'est plutôt pour l'organisation des parents, mais ça c'est autre chose.
Entièrement d accord
Cela a été confirmé par babou , pas obligatoire que ce soit du lundi au samedi
Après oui , ça peut désorganiser le ou les,pe , mais oomme je l'ai dit , ils,auraient été aussi désorganisé de la même façon si la semaine du lundi au samedi avait été posé en décalé par lam aussi
Il y aurait eu quand meme 5j ( sans compter le samedi) ou ils doivent se débrouiller autrement de toute façon
Que ce soit Du lundi au vendredi , ou jeudi vendredi sur la 1ere semaine + lundi mardi mercredi sur la 2eme semaine, ca change quoi pour eux ?? Cela leur fait bien 5j dans tous les cas où nounou est indisponible et en congés légalement pour 1 semaine ....
On peut avoir besoin de poser comme ça par exemple si on doit partir loin pour X raison , un mariage géographiquement loin, par exemple sans,avoir l'obligation de poser 2 semaines du lundi au samedi non plus
On part un jeudi et on revient pour reprendre le mercredi , avec le mariage prévu le samedi, et cela permet de partir que 3 jours avant et de revenir 3j après , cela fait bien que 6j posés et ça arrange lam aussi de poser comme ça, sans poser 2 semaines lundi/ samedi avec le mariage,au milieu , elle a également une vie familiale et des aléas aussi ......certaines priorités ne sont pas exclusives que par rapport aux pe non plus .....
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#15 21-07-2022 11:24:24
Re : CP
ce que vous ne comprenez pas une semaine définition dictionnaire
"Période de sept jours consécutifs du lundi au dimanche inclus."
voila .il y a bien une référence.
cela n'est pas comme on veut.
apres faites a votre convenance cela ne me concerne pas.
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#16 21-07-2022 13:28:39
- Pioupiou61
- Membre
- Inscription : 13-01-2022
- Messages : 351
Re : CP
Bonjour,
en fait il faut se référer à la CCN Article 48-1-1-3 - Modalités de prise des congés payés.
qui stipule "Dans le cadre du contrat de travail le liant au particulier employeur, le premier jour de congés à décompter est le premier jour ouvrable qui aurait dû être travaillé par le salarié dans le cadre du planning convenu, puis il convient de décompter chaque jour ouvrable jusqu’au dernier jour ouvrable précédant le jour de la reprise du travail. "
donc théoriquement les congés peuvent commencé n'importe quels jours; il n'est pas spécifié que c'est du lundi au dimanche.
Toutefois je suis d'accord au niveau mensualisation elle sera faussée notamment pour les les contrat sur plusieurs type de semaine
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