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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 15-11-2007 13:27:17

aguiche
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Perdue pour le calcul des congés payés!!!

Bonjour,
Nous avons signé hier le contrat d'embauche avec notre assistante maternelle.
Son calcul des congés payés me paraissait surprenant car différent de ce qu'il me semblait avoir compris.
Voilà la situation:
Nous sommes sur une année incomplète: 38 semaines. Elle commence à le garder mi-novembre.
Jusqu'au 31 mai cela fait 6mois et demi. Il me semblait donc que je lui devais 2,5 jours par mois d'accueil soit 2,5 x 6= 15 jours. (dois-je compter le "demi" moi de novembre? je lui dois 1,25 jour de plus? ou dois-je compter le mois complet?)
Or, elle a calculé de cette façon: 38 semaines plus 5 semaines de congés payés soit 43 semaines.
Et elle a ensuite procédé au calcul du salaire par mois en partant sur 43 semaines au lieu de 38.
Je croyais que ce mode de calcul avait lieu pour les années complètes et non celles incomplètes.

Pourriez-vous m'expliquer ce qu'il en est.
Merci beaucoup

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15-11-2007 13:27:17

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#2 15-11-2007 13:35:38

4i.modo
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Re : Perdue pour le calcul des congés payés!!!

bnjour, elle a inclu les 5 semaines de cp d'où 43 semaine (38 + 5 )
wink

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#3 15-11-2007 13:58:06

aguiche
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Messages : 2

Re : Perdue pour le calcul des congés payés!!!

Oui c'est ce qu'elle a fait mais est-ce normal? Je n'ai pas vu cette méthode dans la convention collective. J'ai vu uniquement la méthode de calcul que j'explique plus haut: 2,5 jours par mois.
merci beaucoup

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#4 15-11-2007 14:01:10

4i.modo
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Re : Perdue pour le calcul des congés payés!!!

vous êtes l'employeur et vous êtes en droit de refuser cette methode qui se pratique courament et n'est pas illégale smile

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15-11-2007 14:01:10

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