horaires décalés, comment calculer??????

ludivinee · 28-01-2008 00:15:43

Bonjour,

J'aurai besoin de votre aide. Je vous explique la situation :
dès le 31/01, je confierai mon bébé de 9 mois à une ass mat.
je travaille en horaires décalés (mais transparent pour la nounou, grâce à mon mari), sur des semaines de 9 jours, ce qui veut dire que je ne peux pas dire, dans le contrat de travail les jours fixes où je laisse mon bébé. C'est à dire qu'une semaine, je vais le laisser du mardi au jeudi, et la semaine suivante, ça peut être seulement le vendredi. En moyenne, ça fait 10 jours par mois. Au niveau horaires, je lui laisserai vers 08h30 le matin, pour aller le chercher vers 16h30, ou alors de 11h00 vers 18h30. Comment calculer? C'est le flou total pour moi. Et comme on commence bientôt, dois je calculer sur un an ou par mois?

Et si je prends mon enfant avant le goûter, puis-je payer moins cher de frais d'entretien, car je n'ai pas l'impression que la nounou accepte (7.50 euros par jour tout de même).

Je n'ai pas comrpis le calcul qui dit qu'il y a une somme à ne pas dépasser si je veux avoir droit à une aide. Pouvez vous me dire, sur une base de 8h par jour, 10 jours par mois, le montant maxi à ne pas dépasser? la nounou me demande 3.5 euros brut de l'heure; comment trouver le montant en net, et au niveau du calcul, est ce bon?

bref, vous devez le voir, c'est très compliqué pour moi, et très flou;
Je vous remercie par avance pour votre aide.

bonne nuit

ludi

28-01-2008 00:15:43

agenaise · 28-01-2008 00:21:13

Bonsoir,

Il faut partir sur une semaine la plus petite et de rajouter les heures qui ne seront pas comprises dans la mensualisation.

On fait une mensualisation par heures hebdomadaire *tarif horaire*semaines travailles/12
et cela permet a l'ass mat d'avoir le meme salaire 12 mois sur 12
et ne pas oublier les cp si c'est pas une annee complete, c'est a dire que l'ass mat prend les meme cp que l'employeur et sans rtt.

Pour l'ie, 7.50 mais il y a la nourriture dedans. Il faut faire la distinction entre la nourriture et l'ie.
Et les tarifs sont payes a la journee et non a l'heure.

Pourle net, lisez ce lien

http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=17360

Si vous avez d'autres questions,n'hesitez pas

agrippine47 · 28-01-2008 00:29:48

Bonsoir
Il faut partir sur une mensu avec un minimum d'heure par semaine et si tu depasses ,tu rajoutes en fin de mois mais si des semaines c'est moins tu ne dois pas deduire
Tu dois calculer sur 12 mois car mensu on ne fait plus par mois
Tu prends le minimum d'h x par le nombre de semaine de garde sur 12 mois (tu enleves les semaines d'absences de nounou et toi si pas pareil)et tu divises par 12 mois = h de mensu pour le mois que tu x par 3.50E
3.50 brut x 0.774 =2.70 net
A 3.50 de l'h tu as droit aux aides
On ne proratise pas les ie mais 7.5 c'est que ie ou avec repas et gouter en plus?
les ie pour 8 h de garde par jour c'est 2.65 et pour + 9 c'est 2.73 +0.30 par h en plus
La convention est a telecharger,lisez la

ludivinee · 28-01-2008 12:31:48

merci pour vos réponses, ça m'aide.

effectivement, les 7.50 c'est à la journée, et cela comprend la nourriture du midi et goûter.

bonne journée

ludi

28-01-2008 12:31:48

agrippine47 · 28-01-2008 14:31:35

Seul les ie sont a declarer sur la paje il faut donc detailler avec votre nounou les ie ,repas et gouter

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#1 28-01-2008 00:15:43

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