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#21 07-02-2008 08:55:08
Re : Mensualisation, congés payés et autres. Ai-je bien tout compris ?
au mois d'aout vous lui devrez le 1er aout en salaire et ses congés soit
- 8 jours ouvrables a payer en jours ouvrés (jours qu'elle aurait du travailler)
8 jours = 1 semaine et 2 jours L M M J V S L M
ou bien
- 10% de la totalité de ses salaires de mars a juin
et vous retiendrez la methode la plus avantageuse pour l'ass-mat
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07-02-2008 08:55:08
#22 07-02-2008 11:17:23
Re : Mensualisation, congés payés et autres. Ai-je bien tout compris ?
Comme le dit tata1 dans toutes les entreprises ça marche comme ça.
On est payé sur l'année, 11 mois de salaire + 1 mois pour les CP.
Mais quand on débute en milieu d'année , on n'a pas acquis nos 5 semaines, on est donc payé sur ce qu'on a acquis.
Pour vous l'ass mat aura acquis 8 jours de CP en temps, et en argent vous lui devrez 10% des salaires qu'elle aura perçu du début du contrat au mois de mai.
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#23 07-02-2008 20:04:09
- NoixDeMuscade
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- Inscription : 04-02-2008
- Messages : 8
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Re : Mensualisation, congés payés et autres. Ai-je bien tout compris ?
Bonsoir tout le monde,
C'est beaucoup plus clair maintenant grâce à vous. Merci beaucoup pour votre gentillesse et votre patience
Bonne soirée
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