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#1 12-02-2008 19:37:13
question(s) de lilaslolo
lilaslolo
Bonsoir, je suis nouvelle assmat, en attente de ma formation qui débute le 10 mars prochain ! enfin ! et j'ai déjà une maman qui voudrait que je lui signe une entente. merveilleux la vie est belle. par contre je cherche une précision depuis quelques heures sur internet et je ne trouve pas. je me permets donc de vous poser la question cruciale : lorsque l'on parle de 5 smic horaire par jour, est ce que les 10% de CP y sont inclues ? pour résumer je pensais prendre 3.15 net sur 10 heures par jour donc nous arrivons à 31.50 net par jour . ce qui semble-t-il rentre des les "cadres". a condition que dans ce net il ne faut pas comprendre les 10% de cp.
2eme question si la garde hebdommadaire représente 50h, cela pose-t-il un problème pour les déclarations et les aides de la Paje ?
j'espère que vous pourrez me répondre et merci d'avance.
Lilaslolo
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12-02-2008 19:37:13
#2 12-02-2008 19:53:34
Re : question(s) de lilaslolo
lilaslolo
2eme question si la garde hebdommadaire représente 50h, cela pose-t-il un problème pour les déclarations et les aides de la Paje ?
j'espère que vous pourrez me répondre et merci d'avance.
Lilaslolo
Tu oublies que les heures entre 46 et 50 sont majorées. Il faut en tenir compte pour faire une simulation.
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#3 12-02-2008 20:00:08
Re : question(s) de lilaslolo
lilaslolo
Bonsoir, je suis nouvelle assmat, en attente de ma formation qui débute le 10 mars prochain ! enfin ! et j'ai déjà une maman qui voudrait que je lui signe une entente. merveilleux la vie est belle. par contre je cherche une précision depuis quelques heures sur internet et je ne trouve pas. je me permets donc de vous poser la question cruciale : lorsque l'on parle de 5 smic horaire par jour, est ce que les 10% de CP y sont inclues ? pour résumer je pensais prendre 3.15 net sur 10 heures par jour donc nous arrivons à 31.50 net par jour . ce qui semble-t-il rentre des les "cadres". a condition que dans ce net il ne faut pas comprendre les 10% de cp.
2eme question si la garde hebdommadaire représente 50h, cela pose-t-il un problème pour les déclarations et les aides de la Paje ?
j'espère que vous pourrez me répondre et merci d'avance.
Lilaslolo
sI on prend un exemple sur 45 semaines par an :
45 h x 3.15 = 141.75 €
5 h x 3.94 € (majorées)= 19.70 €
(141.75 + 19.70) x 45 sem./12 = 605.44 + 60.54 € (cp) = 665.98 €
Moyenne des jours mensuels =
50 h x 45 sem./12 = 21 j
665.98/21 = 31.71 €.
Donc tu vois même en incluant les congés payés çà passe, puisque tu ne dois pas dépasser 32.65 €
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12-02-2008 22:10:06
#5 12-02-2008 22:34:20
- lilaslolo
- Membre
- Inscription : 12-02-2008
- Messages : 3
Re : question(s) de lilaslolo
merci pour ces précieux calculs. une précision dans le calcul du nombre de jours, on redivise par le nombre d'heures jours ou par 9h obligatoirement ?
mais savez vous si il y a quelque part écrit noir sur blanc que le tarif journalier maxi inclue ou non les CP ? sur le site de pajeemploi, je n'ai rien trouvé...
merci d'avance.
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#6 13-02-2008 13:34:55
Re : question(s) de lilaslolo
non, ce n'est pas précisé, et un salaire n'inclut pas les cp puisqu'ils sont payés à part .
donc le maxi ne tient pas compte des cp d'où la case cp à remplir ou non suivant le cas sur le volet paje emploi.
si on marque zero ils ne comptent pas
si on y met le nb de jours de cp remunerés ils en tiennent compte.
tout simplement..........
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