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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 05-03-2008 16:15:43

tantance
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indeminité de rupture

< bonjour
< voila je termine un contract  fin juin pour un enfant que j'ai depuis 2003(cause demenagement des parents) ce que j'aimerais savoir pour l'indemnité de rupture je la compte depuis quand 2003 ou l'année 2005 date de la convention
<merci de vos réponses

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05-03-2008 16:15:43

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#2 05-03-2008 16:18:05

jeluma
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Re : indeminité de rupture

bonjour wink
l'indemnite de rupture ce calcul depuis le dbut du contrat soit pour toi 2003 ...sur tous tes salaires net sans ie et in mais en incluant les 120eme de tes conges payes ..;);)


Fleurs-coquelicot-0.gif    INDEX736634001242766531.gif ALPHABETIQUE
le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu

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#3 05-03-2008 16:18:28

sabineNOUNOU59
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Re : indeminité de rupture

Bonjour   tu dois compter depuis 2003 sur le net sans les ie et les repas

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#4 05-03-2008 16:31:43

tantance
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Re : indeminité de rupture

< mais ou est ce que je peux trouver cette preuve de façon a lui dire
il le sait mais il pense que c'est a partir de 2005

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05-03-2008 16:31:43

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#5 05-03-2008 16:37:20

sabineNOUNOU59
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Re : indeminité de rupture

dans la convention collective  et pourquoi pense-t-il que c'est à partir 2005

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#6 05-03-2008 16:39:13

agenaise
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Re : indeminité de rupture

sabineNOUNOU59 a écrit :

dans la convention collective  et pourquoi pense-t-il que c'est à partir 2005

car c'est la date de mise en place de la convention collctive.
Mais ton contrat meme si il a etait remplit avant l'application de la convention, il te doit cette indmenite depuis la date du premier mois de garde.
Renseigne toi a l'inspection du travail.


Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..

"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless

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#7 05-03-2008 16:41:01

sabineNOUNOU59
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Re : indeminité de rupture

oui je sais que cela a été mis en place en 2005 mais apparemment son employeur pense qu'il ne doit lui payer ses indemnités que depuis 2005 alors qu'il doit lui payer depuis le début du contrat

Dernière modification par sabineNOUNOU59 (05-03-2008 16:41:33)

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#8 05-03-2008 16:45:37

soph03
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Re : indeminité de rupture

bonjour,
pourriez vous m'aider, je licencie ma nounou pour cause de déménagement, nous avions signé un contrat année "complète " en mai 2007. et celle ci me demande de lui rémunérer 10% de la totalité de la somme reçue en rémunération des cp.
ce n'est pas clair dans ma tête...

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#9 05-03-2008 16:46:48

agenaise
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Re : indeminité de rupture

soph03 a écrit :

bonjour,
pourriez vous m'aider, je licencie ma nounou pour cause de déménagement, nous avions signé un contrat année "complète " en mai 2007. et celle ci me demande de lui rémunérer 10% de la totalité de la somme reçue en rémunération des cp.
ce n'est pas clair dans ma tête...

bonjour,

merci de poster dans une conversation nouvelle  en haut a droite "nouvelle discution"
car tu es dans une conversation entamee


Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..

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Christopher McCandless

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#10 05-03-2008 16:52:14

soph03
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Re : indeminité de rupture

pardon, merci du conseil

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