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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 16-03-2008 16:22:41

enola
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quel contrat?

bonjour
mardi je signer un contrat de 6 heures par jours, 4 jour semaine.
mais il est presque sur que le contrat prendrat fin juillet(mutation).
je pense faire un contrat comme ci on ne savant pas cette date?
et les parent me licenciront ci la mutation a bien lieu.
vous en pense quoi??
biz


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16-03-2008 16:22:41

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#2 16-03-2008 16:44:47

nathou59
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Re : quel contrat?

que tu soit licenciée ou que ce soit une fin de contrat ça revient au même puisque ce n'est pas toi qui démissionne. donc tes droits au assedic seront conservés.
la différence doit être au niveau des indémnités. je crois que c'est plus avantageux financièrement pour toi de te faire licencié. après, tu peux toujours t'aranger avec les parents s'ils sont concilients et que tu a une bonne entente avec eux.
il existe aussi des contrat où l'on peut préciser que le contrat  prendra fin à la date de mutation des parents (en précisant la date) et qu'au delà de cette date le contrat deviendra à durée indeterminé.
voilà enola
a bientôt


celui qui sait se reposer et dormir sans chercher d'excuses, deviendra sage...

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#3 16-03-2008 16:57:22

enola
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Re : quel contrat?

merci
je vais aller fouiller pour avoir des infos ci ils doivent me licencier,moi cela m arrange de ne plus l avoir en aout( pour j espere un autre contrat)
biz


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