fin de contrat, comment faire?

dragibus25 · 01-04-2008 21:12:09

bonjour!

je garde une nenette depuis septembre 2007 . je l'ai deja peu d'heure, mais la maman m'a dit qu'en septembre comme elle ira à l'école je l'aurai encore moins d'heure. je lui ai repondu que je ne pourrai donc pas continuer car financierement ca sera difficile, surtout qu'elle me prend une place. comment ca va se passer? ai je droit à une indemnité car le contrat fera 1 an fin aout, date à laquelle je ne l'aurait plus? du moins date jusqu'à laquelle elle me paye la mensu. seulement, je n'ai pas la nenette ni juillet ni aout. donc comment faire? je voudrais etre sur de ne pas me faire avoir si j'ai droit à quelque chose mais aussi si c'est l'inverse... merci de vos reponses!

01-04-2008 21:12:09

dragibus25 · 01-04-2008 22:08:23

j'attend vos reponses!!!! ne me laisser pas tomber les filles! lol ;;)

christyv · 01-04-2008 23:23:00

dragibus25 a écrit :

bonjour!
je garde une nenette depuis septembre 2007 . je l'ai deja peu d'heure, mais la maman m'a dit qu'en septembre comme elle ira à l'école je l'aurai encore moins d'heure. je lui ai repondu que je ne pourrai donc pas continuer car financierement ca sera difficile, surtout qu'elle me prend une place. comment ca va se passer? ai je droit à une indemnité car le contrat fera 1 an fin aout, date à laquelle je ne l'aurait plus? du moins date jusqu'à laquelle elle me paye la mensu. seulement, je n'ai pas la nenette ni juillet ni aout. donc comment faire? je voudrais etre sur de ne pas me faire avoir si j'ai droit à quelque chose mais aussi si c'est l'inverse... merci de vos reponses!

Si tu as commencé à travailler au 1er septembre 2007, fin aout 2008 tu auras 1 an d'ancienneté, donc tu dois avoir droit à la prime de licenciement.

dragibus25 · 02-04-2008 09:14:37

j'aurais voulu avoir d'autres avis... pour etre sure...

02-04-2008 09:14:37

agrippine47 · 02-04-2008 10:09:08

Bonjour
Comme tu ne l'as pas juillet et aout , elle peut te donner le preavis en juin (15 j) du 15 au 30 juin
Mais attention tu fais une regularisation fin juin sur h travaillé et h payé

christyv · 02-04-2008 10:18:21

agrippine47 a écrit :

Bonjour
Comme tu ne l'as pas juillet et aout , elle peut te donner le preavis en juin (15 j) du 15 au 30 juin
Mais attention tu fais une regularisation fin juin sur h travaillé et h payé

Oui mais si la mensu a été calculée sur 12 mois pourquoi ne pas la licencier seulement fin aout.

Sans parler de la prime de licenciement qui sera minime, mais au moins elle aura cotisé plus longtemps pour ses droits assedic.

agrippine47 · 02-04-2008 10:27:38

C'est la mere qui va decider , mais le contrat est un cdi pas un cdd fin aout, elle est en droit de la licencier en juin

agrippine47 · 02-04-2008 10:30:19

Juillet et aout comme elle n'a pas l'enfant sont des h mensu travaillé de septembre a juin , elle ne sera pas perdante car regularistion

christyv · 02-04-2008 10:35:47

agrippine47 a écrit :

Juillet et aout comme elle n'a pas l'enfant sont des h mensu travaillé de septembre a juin , elle ne sera pas perdante car regularistion

Je voulais parler en durée de cotisation assedic plus elle aura cotisé de mois, plus la durée d'indemnisation est importante.

Dernière modification par christyv (02-04-2008 10:36:09)

agrippine47 · 02-04-2008 10:39:57

En faisant une regularisation fin juin ,les h de juillet et aout seront sur juin car regul et les cotisation seront calculé aussi dessus ,c'est pareil

Dernière modification par agrippine47 (02-04-2008 10:40:35)

dragibus25 · 02-04-2008 22:24:15

merci les filles pour vos réponses! je prend note!
en clair, elle me paye ce qu'elle m'aurait donner juillet et aout soit 2 mensu, fin juin. ? ok merci

4i.modo · 03-04-2008 06:56:54

attention :
si elle te licencie au 31/08 inclu : tu n'auras pas 1 an !
et si aout est le préavis : tu n'auras pas 1 an non plus...
et le préavis ne compte pas dans l'anncieneté !
je sais c'est pas juste... mais c'est la loi .
(info verifiée par 3 sources)
(on a déjà eu le cas...)
pour avoir 1 an il te faudra imperativement inclure le 1er septembre.

dragibus25 · 03-04-2008 09:18:42

merci 4i, je ne demandais pas ca pour avoir l'indemnité obligatoirement, c'est pas grave. je voulais juste bien faire car après tout, si jy avais eu droit, je ne lui en ferais pas cadeau... hihihi
tu peux fermé 4i! j'ia eu mes réponses!

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