besoins de vous svp ! Urgent

sabrinaL02700 · 13-04-2008 16:54:11

Bonjour a tous !

Voilà j'ai un ptit soucis avec mon assistante maternelle.
j'ai embaucher la nounou le 4 avril 2008 pour ma fille agée de 9 mois, nous sommes en désacord avec elle au niveau des tarifs, j'ai lui et fait un forfait 30H a la semaine, nous sommes un peu perdu car c'est la 1er fois. je vous explique.

La nounou é payé 2,50 net et elle me demande 3E de frais d'entretien pr ma puce alors que je founie, l'eau, assiette, mangé etc ... Tout en faite pensez vous que c'est trop ?

Mais le plus gros probleme c'est les congés payer je comprend pas grand chose.
Voilà notre calcul et le suivants.

2,50 net X30X52/12 = 325 E

+ 3E par jour de frais entretiens en sachant que la nounou a ma fille 4 jours par semaine soit 48euros

Au total nous somme a 373e par mois.

Ma question c'est les conges payes sont bien inclus dedans ou pas. Mon assistante me dit que NON
Merci par avance

13-04-2008 16:54:11

babou 74 · 13-04-2008 17:01:58

coucou
si vous etes bien année complete...uniquement 5 semaines de cp aux memes dates et pas d'autres conges de part et d'autre...votre calcul est exact...
les indemnités d'entretien (libres à partir du minimum 2.65€ ) sont à payer par jour reel de presence de l'enfant chez l'assmat'...et non mensualisés...
et pour les conges payés payes..sont bien inclus dans le calcul...donc c'est vous qui avez raison...

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:08:00

Merci BABOU 74 pour ta reponse ! Et les 10 % de conges ca correspond a quoi alors car mon assist me dit de rajouter c'est 10 % en plus de congés payer de 325 !!! Je comprend pas ! Donc le calcul ce fait bien en net et non en brut ?

bis · 13-04-2008 17:13:08

bonjour je vais essayer de vous aider moi mes employeurs me donne2.73 de frais d entretien mais sa depend des ass mat mais la remuneration des conges payes ce fait soit en une seule fois au mois de juin soit lors de la prise des conges soit par 12 eme de chaque mois je vous conseille d aller vous renseigner au relais

Dernière modification par bis (13-04-2008 17:15:20)

13-04-2008 17:13:08

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:17:40

c'est a dire je comprend pas je doit lui donner + de 325e par mois soit 10 % en plus chaque mois ou alors quand je fait le calcule 2,50 X30X52/12 ils son compris dedan ?

christyv · 13-04-2008 17:19:44

sabrinaL02700 a écrit :

Merci BABOU 74 pour ta reponse ! Et les 10 % de conges ca correspond a quoi alors car mon assist me dit de rajouter c'est 10 % en plus de congés payer de 325 !!! Je comprend pas ! Donc le calcul ce fait bien en net et non en brut ?

Vous avez fais la mensualisation en année complète ce qui veut dire que les congés sont inclus, et que la mensu est la même 12 mois sur 12.

Par contre en année incomplète (ex 42 sem), la mensu se calcule uniquement sur la base des semaines de garde programmées et dans ce cas les congés payés sont payés par 10%.

Mais cela ne vous concerne pas. Si vous lui payez 10% çà veut dire que vous pauyez les congés 2 fois.

christyv · 13-04-2008 17:22:12

bis a écrit :

bonjour je vais essayer de vous aider moi mes employeurs me donne2.73 de frais d entretien mais sa depend des ass mat mais la remuneration des conges payes ce fait soit en une seule fois au mois de juin soit lors de la prise des conges soit par 12 eme de chaque mois je vous conseille d aller vous renseigner au relais

Non tu te trompes Bis, pas de 10% ds le cas de sabrina, car la mensu a été faite en année complète et non incomplète.

Année complète = heures x tarif x 52sem/12 (congés inclus)

Année incomplète = heures x tarif x sem.programmées/12 + les congés (10%)

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:24:04

Merci christyv c'est bien ce que je me disait, donc je lui doit bien 325e tout les mois meme en Juillet quand elle prendra ses vacances

christyv · 13-04-2008 17:25:49

sabrinaL02700 a écrit :

Merci BABOU 74 pour ta reponse ! Et les 10 % de conges ca correspond a quoi alors car mon assist me dit de rajouter c'est 10 % en plus de congés payer de 325 !!! Je comprend pas ! Donc le calcul ce fait bien en net et non en brut ?

Votre calcul est juste. Pas de 10%.

Si votre nounou veut prendre des congés à partir de juin, la majeur partie sera sans solde, car elle aura acquis peu de congés entre le 4 avril et le 31 mai 2008.

Donc , mis à part ce qu'elle aura acquis en avril et mai, tous les congés qu'elle prendra entre juin 2008 et mai 2009 seront sans solde et à retenir sur la mensu.

Et à partir de juin 2009 elle aura travailler 1 an (juin 2008- mai 2009)et aura droit à 30 j ouvrables.

Dernière modification par christyv (13-04-2008 17:26:28)

christyv · 13-04-2008 17:27:05

sabrinaL02700 a écrit :

Merci christyv c'est bien ce que je me disait, donc je lui doit bien 325e tout les mois meme en Juillet quand elle prendra ses vacances

Sauf qu'en juillet prochain vous devrez déduire les congés qu'elle prendra et qu'elle n'aura pas acquis.

Dernière modification par christyv (13-04-2008 17:27:17)

bis · 13-04-2008 17:28:30

c est vrais tu as raison c est une annee complete

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:33:22

Merci pour toute vos réponses, je suis rassuré car j'avais peur de donner 10% en plus chaque mois.Heureusement que se site est là car j'aurais donner de l'argent en plus !!!

babou 74 · 13-04-2008 17:34:26

lors de la prise de ses conges vous devrez deduire les jours pris qu'elle n'aura pas acquis...
donc sa mensualisation sera moindre....amputée des jours pris non acquis..
et surtout pas 10% ajoutés en année complete..ceci signifierait que vous lui payez 2 X ses cp...

christyv · 13-04-2008 17:37:46

sabrinaL02700 a écrit :

Merci pour toute vos réponses, je suis rassuré car j'avais peur de donner 10% en plus chaque mois.Heureusement que se site est là car j'aurais donner de l'argent en plus !!!

Je pense qu'il serait bien que votre nounou lise la convention collective, car c'est écrit noir sur blanc et elle devrait connaitre les 2 méthodes de mensualisation.

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:42:15

mon assist a eu son agrement en Aout 2007 et je pense c'est la 1er fois qu'elle fait un contrat.
Ou je pourrais avoir cette convention collective car sur internet j'ai pas trouver de site pour la télécharger !

christyv · 13-04-2008 17:47:10

sabrinaL02700 a écrit :

mon assist a eu son agrement en Aout 2007 et je pense c'est la 1er fois qu'elle fait un contrat.
Ou je pourrais avoir cette convention collective car sur internet j'ai pas trouver de site pour la télécharger !

Vous la trouverez en page d'accueil

http://www.assistante-maternelle.biz/co … ective.pdf

sabrinaL02700 · 13-04-2008 17:51:28

merci beaucoup ! je vous souhaite a tous un bon Dimanche !

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 13-04-2008 16:54:11

besoins de vous svp ! Urgent

13-04-2008 16:54:11

#2 13-04-2008 17:01:58

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#3 13-04-2008 17:08:00

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#4 13-04-2008 17:13:08

Re : besoins de vous svp ! Urgent

13-04-2008 17:13:08

#5 13-04-2008 17:17:40

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#6 13-04-2008 17:19:44

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#7 13-04-2008 17:22:12

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#8 13-04-2008 17:24:04

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#9 13-04-2008 17:25:49

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#10 13-04-2008 17:27:05

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#11 13-04-2008 17:28:30

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#12 13-04-2008 17:33:22

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#13 13-04-2008 17:34:26

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#14 13-04-2008 17:37:46

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#15 13-04-2008 17:42:15

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#16 13-04-2008 17:47:10

Re : besoins de vous svp ! Urgent

#17 13-04-2008 17:51:28

Re : besoins de vous svp ! Urgent

Pied de page des forums