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#1 22-04-2008 23:52:17
Cp l'éternel question
Bonjour à tous,
J'embauche une AM depuis le 21 avril 2008 sur une année incomplète 45 semaines pour 5 jours de garde par semaine 8 heures par jour à 4.5 euros brut de l'heure.
elle me demande de payer les CP sur le mois de juin donc début juillet je ne comprends pas le calcul?
merci d em'aider à les calculer.
ensuite une autre question les congés payés vont du 1 er juin 2007 au 31 mai 2008 donc elle va acquérir si mes calculs sont bons le mois d'avril même si la garde commence le 21 2.5 jours de cp en avril et 2.5 de cp en mai soit 5 jours acquis.
elle va poser 3 semaine de congés en juillet et 1 semaine en décembre et encore un semaine en avril 2009.
a-t-elle le droit de faire cela et comment je vais la payer car pour moi elle n'a acquis que 5 jours de cp.
merci de m'aider si comprends rien et cela me prends bien la tête.
Karen
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22-04-2008 23:52:17
#2 23-04-2008 00:05:23
Re : Cp l'éternel question
coucou
vous etes en année incomplete donc ses 5 cp ont ete retirés du calcul de la mensualisation ainsi que 2 semaines decalées (celles ci sans solde)
pour le moment du paiement des cp...vous avez differentes possibilités
soit en une seule fois au mois de juin,
soit lors de la prise principale des congés,
soit au fur et à mesure de la prise des congés,
soit par 12ièm chaque mois à partir de juin
et elle acquiert 2.5 j par periode de 4semaines travaillées...
et elle peut poser ses conges des le debut puisque ces semaines sont dejà deduites du calcul...
donc vous la payez chaque mois( cp ou non ) selon la base de mensualiation calculée...seuls se rajoutent les cp selon le moment choisi...et les indemnités par jour reel d'accueil...
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#3 23-04-2008 00:09:22
Re : Cp l'éternel question
bonjour,
alors je vais essayer de t'aider
elle me demande de payer les CP sur le mois de juin donc début juillet je ne comprends pas le calcul?
merci d em'aider à les calculer*alors le mode de rémunération des cp doit être indiqué sur le contrat.IL y a 4 méthodes.
Si vous choisissez de lui payer en juin la totalité, il faut prendre 10% des salaires versés du début du contrat à fin mai.*ensuite une autre question les congés payés vont du 1 er juin 2007 au 31 mai 2008 donc elle va acquérir si mes calculs sont bons le mois d'avril même si la garde commence le 21 2.5 jours de cp en avril et 2.5 de cp en mai soit 5 jours acquis.
*Non, en année incomplète ce qui est votre cas, elle acquiert 2,5 jours de cp par période de 4 semaines de travail.*
elle va poser 3 semaine de congés en juillet et 1 semaine en décembre et encore un semaine en avril 2009.
a-t-elle le droit de faire cela et comment je vais la payer car pour moi elle n'a acquis que 5 jours de cp.
*ces jours de cp ont déjà du être retirer lors du calcul de votre mensualisation.*
un enfant ne joue pas pour apprendre, il apprend parce qu'il joue (Jean Epstein)
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#4 23-04-2008 00:13:13
Re : Cp l'éternel question
Merci de vous explications.
juste une question pour le mois d'avril le contrat ayant débuté le 21 avril combien de cp a-t-elle acquis puisque vous indiquez que c'est 2.5 jours acquis pour 4 semaines de travail?dis je faire au prorata du mois?
merci encore pour vos explications j'y vois beaucoup plus clair.
karen34
Dernière modification par karen34 (23-04-2008 00:15:07)
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