aidez moi

mimivi · 17-05-2008 16:20:12

coucou
j ai un fils de 8 mois et on esaye d en avoir un 2e
le probleme est ke je dois reprendre le travail en juin et la nourrice qu on a trouver veut faire un contrat sur une annee complete mais si je tombe enceinte je devrai m arreter est ce que je pourrai rompre le contrat ou pas?
comment je devrai faire? aidez moi svp je suis vraiment perdu
merci

17-05-2008 16:20:12

sophie56 · 17-05-2008 16:23:05

Bonjour.

Le contrat doit se faire sur le nombre de semaine de présence de l'enfant.
Le calcul se fait sur 12 mois.
Si vous vous retrouvez enceinte et que vous envisager de ne plus confier votre enfant à l'assmat vous la licencierez tout simplement.

mimivi · 17-05-2008 16:32:08

j y avait penser mais j etai pas sur qu on puisse la licencier pour sa merci beaucoup

patchouli · 18-05-2008 20:20:31

bonjour : si vous pouvez mais quand meme : par respect pour la nounou : je la previendrais des le depart parce que si elle a moins d'un an de contrat, elle aura que 15 jours de preavis ce qui est peu pour elle pour se retourner... parce que ce n'est pas toujours evident de retrouver des enfants... donc par egard pour son travail, je lui en parlerais tout de suite.
et ensuite souhaitez vous qu'elle prenne votre deuxieme ?... parce que si c'est le cas... ne la licenciez pas.