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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 27-05-2008 23:59:12
question de letchistory
letchistory
Nouveau membre
Date d'inscription: 27-05-2008
Messages: 1
Bonsoir
j'ai vraiment besoin qu'on m'éclaire j'ai embauché une assistante maternelle depuis le 1 er avril 2008 pour 2.70 / heure net pour 10 heure par jour sur 4 jours par semaine (46 semaines à l'année)
elle me réclame 10 % du salaire pour ses congés chaque mois et elle m'a demandé de lui payé un mois pleins pour le mois d'aout car elle prend ses cp par rapport en accord avec les autres parents
je me demande si c légal...
aidez moi merci
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27-05-2008 23:59:12
#2 28-05-2008 00:04:34
Re : question de letchistory
réponse de etal
______________________________________________________________________________________
si vous payez 10% CHAQUE MOIS , le moisz daout vous ne payez rien puisque vous lui verser tous les mois 10%? PAR contre, vous lui payer le mois daout complet, pas de 10% QUELLE VOUS RECLAME? CEST ILLEGAL
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#3 28-05-2008 00:07:01
Re : question de letchistory
coucou
oui vous devez lui payer aout comme les autres mois....
la mensualisation est un lissage des salaires repartis sur 12 mois egaux...
et non "etal" tu as tort...
l'assmat' a raison... ![]()
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