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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 13-06-2008 10:49:39
- sabrinar83
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remplacement pour 4 semaines
je dois prendre une petite que pendant 4 semaines au mois d'aout mais comment calculer ..... 
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13-06-2008 10:49:39
#2 13-06-2008 10:55:38
Re : remplacement pour 4 semaines
coucou
tu calcules au réel
nbre d'h d'accueil x tarif horaire
+ 10% au titre des cp
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#3 13-06-2008 10:58:02
- sabrinar83
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Re : remplacement pour 4 semaines
bon c'est bien ce que je pensais mais j'avais peur de me tromper...... merci beaucoup 
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#4 13-06-2008 10:59:01
Re : remplacement pour 4 semaines
suis pas si certaine babou74 car j ai deja eu le cas et les parents l ont enleve pour raison pas valable
et heureusement on avait determine au moins une mensu comme ca je savais combien j allais avoir sinon on est perdant s'ils partent car papi et mami seront la ou autres ex..
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13-06-2008 10:59:01
#5 13-06-2008 11:04:40
Re : remplacement pour 4 semaines
payer au reel avec noté sur le contrat les heures prevues bien sur... 
et si ce n'est pas respecté c'est payé quand meme 
et je me demande bien comment tu as pu faire une mensualisation sur 1 mois...?? 
le calcul n'est faisable que sur au moins 2 mois
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#6 13-06-2008 11:09:15
- sabrinar83
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Re : remplacement pour 4 semaines
:lol::lol::lol::lol::lol:
oui c'est vrai ça
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#8 13-06-2008 22:37:49
Re : remplacement pour 4 semaines
Si c'est un remplacement, ce sera un CDD de date à date, le salaire sera dû même si les parents retirent l'enfant en cours de CDD. Plus indemnité de CP et prime de précarité.
Rien n'est grave, y a toujours pire.
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