Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
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#1 08-07-2008 22:51:08
- gege212225
- Membre
- Inscription : 08-07-2008
- Messages : 5
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mensualisation
cooucou je suis nouvelle sur le forum et j ai besoin d aide pour le calcul d une mensualisation.
voila j acceuile un enfant 47 semaine par an les parent on leur 5 semaine moi aussi j ai droit a 5 semaines mais on ne les a pas en meme temps comment je paux calculé la mensualisation?entre l année complète et incomplète je suis perdu.
merci a toutes bisous
Hors ligne
08-07-2008 22:51:08
#2 08-07-2008 23:05:19
Re : mensualisation
coucou je vous souhaite la bienvenue sur le forum!
alors il faut faire 52 semaines moins 5 semaines parent, moins 5 semaines asstmat car pris en décalés= 42 semaines de programmées, donc année incomplète.
de là vous ajouterez selon la convention art 12 et le choix entre les deux partie le moyen convenue pour le paiement des cp!
A+
Hors ligne
#3 08-07-2008 23:10:07
- lololaraleuse
- Membre
- Inscription : 12-12-2007
- Messages : 133
- Site Web
Re : mensualisation
Bonsoir, Si tu n'as pas tes congés en meme temps que les parents tu dois les déduires de la mensualisation donc : 52 semaines - 5 semaines parents - 5 semaines ass mat = 42 semaines et à cela tu rajoutes les congés (convention). Moi, je prends un calendrier et je barre les semaines que je n'aurai pas l'enfant (congès parent et congès ass mat) et je calcule les semaines ou l'enfant sera présent comme cela pas d'erreur possible et à l'anniversaire du contrat, je fais une régularisation des semaines travaillées. Voilà. Bonsoir
Hors ligne
#4 09-07-2008 07:23:55
Re : mensualisation
NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) !!!A LIRE AVANT DE POSTER...
bonjour,
et bienvenue sur notre forum,
voici quelques conseils pour vous aider à bien vous servir de votre forum
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NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) ou comment trouver des réponses aux questions déjà postées...
1- avant de poser votre question : avez vous choisi la bonne rubrique?
metier assmat = agréments, visite des candidates et logement, securité
parents = rubrique pour les parents aide à l'embauche
tarifs = tout ce qui touche à la convention, au contrat, aux tarifs, etc...
litiges = problèmes entre employeurs et employés
autour de bébé = besoin de l'enfant et tout son confort + santé
pause café = détente
2- avez vous parcouru la bonne rubrique
90% des reponses à vos questions ont déjà été traitées et sont dans la bonne rubrique, n'hesitez pas à lire, fouiner et ... cliquer pour changer de page, car parfois ce n'est pas en 1ère page!
3- avez vous vu la page d'accueil du site?
elle y contient tant d'infos importantes... il serait dommage de les rater!
4- infos & articles :
une mine d'or d'infos, de liens, de doc etc... on oublis souvent qu'il y a 2 ou 3 pages de differents posts!
et rappel amical :
pas de sms
pas de majuscules (même dans le titre)
pas de pub
pas de lien
MERCI !!!!!!
ça nous évitera de déplacer les posts qui de + en + souvent sont posté n'importe où et de + de repeter plein de fois la même chose
ET PENSEZ AUSSI AU MOTEUR DE RECHERCHE (haut de page)
non pas qu'on soit fainéantes
mais nous avons aussi 2 clics sur souris comme vous ! alors cliquons! cliquons
et en vous envoyant vers d'autres rubriques ce n'ai pas une punition, ni du mepris de notre part!!! mais une façon de vous envoyer vers l'info COMPLETE qui vous sera plus utile que si nous vous resumions les textes
et pour le règlement du forum cliquez ci dessous :
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … tion=rules
et pour conclure :
si necessaire, je déplace votre question dans la bonne rubrique, n'en prenez pas ombrage ...
et vous souhaite une bonne lecture
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