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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 12-08-2008 15:06:59

douxe35
Membre
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quel calcul?

J'ai commencé à garder une petite fille d'un an lundi et la maman va me payer aux heures réalisées en aout 2008 et commencera la mensualisation le 1er septembre 2008 jusqu'à fin décembre 2008. Elle prend le mode de calcul suivant : 3,24euros/heure X 8h/jours X 17 semaines et diviser par 4 (septembre-octobre-novembre-décembre).
Peut-elle faire ce type de calcul?

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12-08-2008 15:06:59

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#2 12-08-2008 15:08:45

douxe35
Membre
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Re : quel calcul?

Merci de m'aider car là je ne sais plus comment faire, j'ai fait la formation et on nous a pas donné d'exemple de ce genre. Je compte sur vous pour m'aiguiller!!

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#3 13-08-2008 09:14:27

tata1
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Re : quel calcul?

bonjour ,
une mensu se calcule toujours sur 12 mois donc ton calcul est faux


mini_081007103016590340.jpg

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#4 13-08-2008 09:31:22

revirma
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Re : quel calcul?

bonjour

ton tarif x nbre d'heures par semaine x 17 semaines / 4
et fin de contrat les 10%

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13-08-2008 09:31:22

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#5 13-08-2008 09:54:32

pascale85
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Re : quel calcul?

bonjour douxe

revirma a raison , tu peux aussi mettre les 10% tous les mois big_smile

moi , je suis avec un contrat actuellement pour une durée de 7 mois.

quand tu as un contrat pour quelques mois pas de problème
tu peux bien faire la mensu sur 4 mois.

normalement elle se fait sur 12.

a bientot smile


~~°oOTatapascaleOo°~~smile tongue

portrait%20chien.gif    bebe-panda-6.gif                volai7.gif

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#6 13-08-2008 10:04:24

sophie56
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Re : quel calcul?

En contrat occasionnel les cp se règlent en totalité à la fin du contrat.

Les 10% mensuel par anticipation ne sont préconisés sur aucun contrat ..... donc ne pas en faire mention dans les réponses sad

Voir la ccn

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#7 13-08-2008 12:00:54

douxe35
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Messages : 5
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Re : quel calcul?

Merci à toutes pour vos réponses, je vois que la majorité dis la même chose donc je serai à quoi m'en tenir. Bonne journée et à bientôt

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