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#1 24-08-2008 08:13:31
Re conges payes
Coucou,
Alors après avoir tout lu sur les cp ....j'aie encore des questions
Contrat débuté le 5 juillet 2008 : 2.5 jrs de cp acquis par mois ....là tout va bien
Je prends 1 semaine entre Noël et nouvel an : contrat en année complète 4 semaine en août et 1 en hiver les parents se sont alignér sur moi pour les cp car multi employeur et il a bien fallu que je prenne une décision car pour eux c'était obligatoirement juillet ou Août
Si je compte de juillet à décembre inclus: 2.5 X 6 = 15 jrs de cp
Et comme je prends du 25 /12 au 4/ 01 / 2009 : cela me fait donc 6 jrs de décompter mais la question est surtout il y a -t il maintient de salaire ou les parents doivent ils me déduire ces jours de cp ??????????????
Car du coup j'aie un gros doute si l'on part du principe que les cp ne se prennent qu 'à partir de l'année suivante soit le 31/05/ 2009 
MODERATION
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24-08-2008 08:13:31
#2 24-08-2008 08:39:37
Re : Re conges payes
tout depend de ce qui est au contrat...
année complete ou incomplete?
en principe les cp ne sont payés qu'après acuisition au 31 mai suivant l'embauche...
lis mon lien en rouge dans ma signature (CALCUL mensu & cp)
et reviens si tu as des questions 
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#3 24-08-2008 08:48:42
Re : Re conges payes
Merci 4I , je suis en année complète , car je me dis que si on nous déduit cette semaine de la mensualisation , donc décembre la mensualisation - les jrs de cp , et si les parents venaient à rompre le contrat dans l'année 2009 cela pour eux reviendrait à la même chose qu'une mensu lissée sur 12 mois , car au moment de la rupture ils devront verser la mensu + les cp acquis et non pris ????????? tu ne penses pas ??????????
Donc la question est de savoir si je prends ces jours qui tombent en même temps que pour eux si je suis payée ou pas ?????????
Congés indiquer au contrat : 1 semaine entre Noel et nouvel an et 4 semaine en Août
Compliquer ces histoire de cp
MODERATION
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#4 24-08-2008 09:08:20
Re : Re conges payes
alors pas de "si je prends ces jours qui tombent en même temps "
tu es forcement en cp en même temps qu'eux.
puisque vous êtes en année complete
et les cp ne peuvent pas être payés avant la fin de la periode de reference soit du 1er juin au 31 mai de l'année suivante
donc en attendant ils sont à deduire à chaque fois, après le 31 mai ce sera payé dans la limite des jours acquis
au 31/05 tu auras acquis 11 mois x 2.5 = 27.5 jours arondis à 28 OUVRABLES.
et quand vous serez en cp le salaire sera maintenu puisque les cp se substitueront à la mensu mais pour 28 jours maxi.
est ce que ça te va?
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24-08-2008 09:08:20
#6 24-08-2008 12:22:32
Re : Re conges payes
Bonjour,
Les jours de conges que tu es en train d'acquerir jusqu'en mai 2009, te seront payes quand tu prendras tes conges payes a partir de juin 2009.
En attendant les conges que tu prends en aout et decembre de la 1ere annee, seront sans solde car tu es en train de les acquerir.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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