Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
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#1 01-09-2008 20:03:10
- papillotte
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- Messages : 6 078
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oh mon dieu...!
..........le truc affreux auquel je n'avais pas DU TOUT pensé.....
j'explique...bébé 1 est arrivé en mai (je garde déjà le grand frère depuis 3 ans)
J'AI pris 3 semaines en août
les parents les 2 semaines d'aprés......
vous suivez ?
vous avez compris le truc ?
et ben moi "en totale vacances" ......je donne à la maman ma fiche de présence ce soir et là .....STUPEUR.....HORREUR.......LA CATA .....elle me dit
"tu sais que tes 3 semaines de cp sont SANS SOLDES" ?
agrrhh......chmmmnnnk...ben j'avais pas pensé à ça...!!!!!!!
mais comment j'ai pu oublié.....?
pour le détail cela fait JUSTE 300 EUROS DE ....MOINS !!!!!!
alors les copines..j'ai pensé à vous.....à votre bon coeur Mesdames......svp......
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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01-09-2008 20:03:10
#2 01-09-2008 20:04:47
Re : oh mon dieu...!
t'etais en année complete ou incomplete..????
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#3 01-09-2008 20:04:50
- jeluma
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Re : oh mon dieu...!
bon tu passeras juste apres les impots
pfffffff 300€ ça fait lourd tout de même
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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
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#4 01-09-2008 20:10:30
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
année incomplète.....
contrat debut mai....52-5semaines moi- 8 les parents (papi-mamie etc.)
réglement des cp par 12 eme à partir de juin 2009
alors c'est vrai que j'au un t'i doute....je pensais me faire payer août "normal"
et que pour le réglement des cp cela ne changerai rien puisqu'ils ne me les paieront pas les 10% sur ces 3 semaines.....
j'ai rien bu promis......
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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01-09-2008 20:10:30
#6 01-09-2008 20:26:41
Re : oh mon dieu...!
Avec le grand frère déjà là depuis 3 ans, tu as acquis l'ancienneté nécessaire pour prendre les CP (les mêmes) pour les 2. Donc comme tu as bien déduit 8 sem des parents et tes 5 sem, les parents te doivent la TOTALITE de ta mensualisation. (LISSAGE de la rémunération tient compte des semaines déjà déduites).
Tu ne vas pas les enlever 2 fois quand même et puis sinon tu pourrais peut être aussi leur donner un peu d'argent pour avoir le privilège de garder leurs enfants NON ???? !!!!
BON COURAGE pour leur faire comprendre et demande-leur de relire la CCN : Article 7 Rémunération
"B) SI L’ACCUEIL S’EFFECTUE SUR UNE ANNEE INCOMPLETE (SEMAINES PROGRAMMEES HORS CONGES ANNUELS DU
SALARIE) :
Le salaire mensuel brut de base est égal au :
salaire horaire brut de base x nombre d’heures d’accueil par semaine x nombre de semaines programmées
12
Ce salaire est versé tous les mois.
La rémunération des congés acquis pendant la période de référence s’ajoute à ce salaire mensuel
brut de base (Voir article 12 - Congés annuels).
Selon les circonstances intervenues au cours du mois considéré ce salaire peut être majoré, tel
que prévu aux points 3 et 4 du présent article ou minoré tel que prévu à l’article 14 - Absences."
Article 12 - Congés Annuels
f) Rémunération des congés payés
Lorsque l’accueil s’effectue sur une année incomplète :
La rémunération due au titre des congés payés pour l’année de référence s’ajoute au salaire
mensuel brut de base tel que calculé suivant l’article 7 –Rémunération, alinéa 2 b).
Cette rémunération peut être versée, selon l’accord des parties à préciser au contrat:
- soit en une seule fois au mois de juin,
- soit lors de la prise principale des congés,
- soit au fur et à mesure de la prise des congés,
- soit par 12è chaque mois"
Le syndicat pense aussi qu'il faut raisonner ainsi en terme d'ancienneté pour les fratries :
- un seul contrat de travail par employeur
- plusieurs contrats d'accueil pour plusieurs enfants d'un même employeur
donc cp, indemnité de rupture, etc tout qui en découle : un seul employeur et ancienneté par employeur.
"Pour tester les valeurs morales d'une société, il suffit de regarder comment elle traite ses enfants"
Dietrich BONHOEFFERS
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#7 01-09-2008 20:38:43
Re : oh mon dieu...!
année incomplète.....
contrat debut mai....52-5semaines moi- 8 les parents (papi-mamie etc.)
réglement des cp par 12 eme à partir de juin 2009alors c'est vrai que j'au un t'i doute....je pensais me faire payer août "normal"
et que pour le réglement des cp cela ne changerai rien puisqu'ils ne me les paieront pas les 10% sur ces 3 semaines.....j'ai rien bu promis......
Coucou
Si tu es en année incomplète, les semaines ont déjà été déduites donc la maman te doit la mensu.
Les congés payés pour ce deuxième enfant te seront par contre payés à partir du 1 er juin 2009; Voir modalités dans les posts concernés.
.......Et pour le premier enfant, elle te doit tes cp
Bon courage pour expliquer à la maman.
Dernière modification par caramiel (01-09-2008 20:40:41)
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#8 01-09-2008 20:57:14
Re : oh mon dieu...!
donc ta mensualisation ne bouge pas pour aout car les semaines de congés ont dejà ete retirées....
tu es payée 12 mois sur 12 sur ta base de mensualisation qu'il y ait congés ou non......
c'est ceci une mensualisation sur année ncomplete
si elle te deduit tes 3 semaines ça signifie qu'elle te retire 2 fois tes cp.....
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#9 01-09-2008 20:57:22
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
merci de votre soutien les filles
pour l'aîné pas de soucis avec la mensu et/ou les cp
en fait pour bébé mes 3 semaines de cp ne sont pas acquises donc je dois les déduire.......au moment de la prise .....non????
oula la je sais plus.....
aidez-moi.....mes 5 semaines ont été enlevées au début du calcul
les parents doivent me régler la mensu "normale" en août ?
c'est qu'au moment du réglement en juin 2009 que mes 5 semaines ne seront pas prises en compte ?
aïe aïe....j'ai mal à l'estomac.....
je lui dis quoi demain?
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Bertha von Suttner
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#10 01-09-2008 21:00:41
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
babou 74......
pour l'aîné ça s'était déjà produit......contrat débuté en septembre(mes cp enlevés) et quand j'ai pris mes semaines à noêl et au printemps les parents me les ont redéduites....
j'ai dit au ram que je ne trouvais pas normal de me les déduire 2 fois......réponse si car non acquis.!
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Bertha von Suttner
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#11 01-09-2008 21:02:18
Re : oh mon dieu...!
non tu ne dois pas les deduire puisqu'elles ont ete retirées lors du calcul de la mensu....donc ne font pas partie de ton salaire....
tes cp te seront payés lorsqu'ils seront acquis fin Mai
demain tu dis que ton mois d'aout t'est du normalement selon la mensualisation calculée..
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#12 01-09-2008 21:05:33
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
merci....
donc il y a 3 ans je me suis fait "griller" quinze jours ?
et quand j'ai fait la régul dans laquelle il y avait 15 joours d'écart" ......c'était parit-il normal.....j'ai les BB..LES!
je vois ça demain avec la maman et je vous tiens au courant.....
bonne soirée
merci pour l'aide
je vous tiens au courant...biz
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Bertha von Suttner
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#13 01-09-2008 21:09:36
Re : oh mon dieu...!
Tu déduis uniquement en année complète
Ce n'est pas ton cas.
Fais valoir tes droits et ton du
Bon courage
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#14 02-09-2008 08:15:48
Re : oh mon dieu...!
Si tes 2 accueils sont une fratries, tes CP sont OBLIGATOIREMENT acquis en temps pour le deuxième. Pour le salaire, tu te fais payer ceux qui sont réellement acquis (2,5 j pour une période de 4sem) mais tu n'as rien à déduire de ta mensu.
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Dietrich BONHOEFFERS
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#15 02-09-2008 13:06:33
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
re- .........en cas de fraterie mes cp sont obligatoirement acquis ?
comment ça ?
aidez-moi ......les parents vont me demandez de justifier ceci et que vais-je dire ?
ils vont me dire "cp non acquis" ....gna gna ...gna gna.......
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Bertha von Suttner
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#16 02-09-2008 13:08:13
Re : oh mon dieu...!
Non, les cp du deuxieme ne sont pas acquis meme en cas de fratrie.
Chaque contrat est different.
Mais si tu es en annee incomplete, ta mensualisation est maintenu.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#17 02-09-2008 13:13:19
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
au moment du réglement de MES cp (10%versés par 12eme à partir de juin 2009) ces 3 semaines ne seront pas pris en compte donc c'est bien ça ?
avec bébé mes cp ne sont pas acquis mais pris par anticipation FORCEMENT....?
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Bertha von Suttner
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#18 02-09-2008 13:41:31
Re : oh mon dieu...!
coucou
ne t'occupe pas de savoir si ils sont pris, acquis ou autre ....
tu les as enlevé de ta mensu donc ils ne sont pas payé
ta mensu c'est ce que tu travailles réellement sur l'année divisé par 12 donc lissé sur l'anné
tes cp c'est 10 % de ce que tu as réellement travaillé
tes cp ne sont pas acquis, pris par anticipation si tu veux mais surtout
ils sont prévus à la base car tu les as enlevé de ta mensu
et ils sont rémunérés en mai à hauteur de ce que tu vas travailler
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#19 02-09-2008 14:23:27
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
je nage en eaux troubles......:lol:
ça va bien se passer
je vous racontes le résultat dés ce soir
Dernière modification par papillotte (02-09-2008 14:23:45)
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Bertha von Suttner
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#20 03-09-2008 14:13:47
- papillotte
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Re : oh mon dieu...!
me revoilà ! ........désolée
non en fait j'ai pas envie de rire du tout
....les parents ont mailer la fepem et bien sûr ils leur donnent raison !!!
mes congés n'étant pas acquis il faut les déduire.....130 heures sur 150h00 pfff....environ 300€......pffff.......c'est rien
Dernière modification par papillotte (03-09-2008 14:14:20)
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Bertha von Suttner
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