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Discussion fermée
#1 05-09-2008 17:37:27
question préavis
Bonjour,
Encore une question,j'expliquais sur mon dernier post,ma situation suite à ma lettre de licenciement reçu le 9 août.Le préavis de 15jrs doit il être payé?Mreci à celles qui répondront à mon interrogation
l'amitié est un trésor dont il ne faut pas perdre la clé
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05-09-2008 17:37:27
#2 05-09-2008 17:38:12
Re : question préavis
oui, le préavis doit être payé, que tu ais l'enfant ou pas, puisque ton contrat court toujours et que si tu n'as pas l'enfant, c'est une absence injustifiée.
maman de 3 zoréoles.
Ass mat agréée pour 3.
2 bonhommes et 1 minette en accueil.
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#3 05-09-2008 17:51:14
Re : question préavis
Merci cricri49,je ne sais pas si tu as lu mon petit problème.Je résume,lettre en ar le 9 août fin de contrat le 4 septembre dans cette période 8 jrs cp.Pas eu de salaire d'août seulement la régularisation (43,87)des heures faites réellement et celles payées.J'étais mensualisée 67hsur 12 mois,je navais pas l'enfant toutes les vacances scolaires .Qu'est ce que je dois toucher exactement pour le mois d'août,normalement la mensualisation normale.Ma reprise devait être le 8 septembre.
Merci encore pour votre aide,c'est la panade totale
l'amitié est un trésor dont il ne faut pas perdre la clé
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#4 05-09-2008 18:28:53
Re : question préavis
il me semble que je t'avais déjà répondu.
Donc, je répète: en année incomplète, on prend en compte seulement les semaines de présences de l'enfant chez l'assistante maternelle, puis on calcul le salaire à parti de là, qu'on réparti alors sur les 12 mois de l'année, pour que l'assistante maternelle puisse avoir un salaire minimum.
Les semaines non payées sont donc sans solde, mais déjà déduite de la mensualisation, donc on ne doit pas les enlever, car c'est ne pas les payer une seconde fois!!!!!
Donc pour le mois d'aout, tu touches seulement ton salaire de base.
maman de 3 zoréoles.
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05-09-2008 18:28:53
#5 05-09-2008 18:46:07
Re : question préavis
Excuse si on se s'est pas compris,ne le prends pas mal.Ma seule discussion était sur le mois d'août s'il m'était payé normalement,c'est la 1ere fois rupture de contrat.Mon employeur m'a juste payé la régularisation en chéque,je n'ai pas de bs.Alors je me suis permis de poser la question pour être dans mes droits!!J'ai compris l'année incomplète comment ça marche,les semaines déduites,là n'est pas le problème.
Milles excuses ,si t'as déjà répondu,mais nouvelle dans le métier,il faut bien demander de l'aide,et ce forum est là pour expliquer nos petits soucis!!
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#6 05-09-2008 18:58:26
Re : question préavis
pas de soucis, ne t'inquiète pas. je le prend pas mal, c'est que c'est compliqué parfois.
On continue sur l'autre discussion, ça sera plus simple.
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