forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 14-09-2008 11:19:24
- valou 31470
- Membre
- Inscription : 20-02-2007
- Messages : 70
- Site Web
Calcul???
J'ai peut être un nouveau contrat mais je ne sais pas comment calculer ,moi j 'ai mes 5 semaines mais le papa a 10 semaines de congés et il ne sait pas du tout quand es ce qu'il les prend(c'est un gendarme) je travaillerais du lundi au vendredi 9h par jour de travail,3e net de l heure.
Merci de m'aider et de me donner des conseils.
Hors ligne
14-09-2008 11:19:24
#2 14-09-2008 11:56:21
Re : Calcul???
Bonjour,
si tu ne sais pas ces dates de conges, tu fais
52-5 tes cp-10 semaines les siens x 3x 45/12
et tes cp sont payes comme le prevoit la convention.
mais si tu as des semaines de conges qui tombent dans ses conges, le plus simple c'est de prendre un calendrier et tu soignes tes cp et les siens et tu as excactement le nbre de semaines travailles.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
Hors ligne
#3 14-09-2008 11:58:30
Re : Calcul???
coucou
sur 10 semaines de congés...il faut esperer que les 5 tiennes sont dedans...
auquel cas il faudra partir sur 52-10 = 42
si tu es multi employeur tu peux dejà imposer tes 5 cp..
...il ne peut vraiment pas avoir une petite idée de ses congés ?
sinon vous faites
52 - 5 - 10 = 37 si aucun congé commun
avec regularisation à date anniversaire pour voir le nombre de semaines reellement travaillées
ou 52- 5 - cp decalés s'il y en a quand meme quelques uns de communs...
Hors ligne
#4 14-09-2008 12:08:32
- valou 31470
- Membre
- Inscription : 20-02-2007
- Messages : 70
- Site Web
Re : Calcul???
Pour le moment il ne sait pas du tout.
Mon contrat commencerait début Novembre,combien j'aurais droit de jours de congés?
Merci
Hors ligne
14-09-2008 12:08:32
#5 14-09-2008 12:09:40
Re : Calcul???
tu as droit a 2.5 de cp pour 4 semaines travailles.
et 10% en argent.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
Hors ligne
#6 14-09-2008 12:12:43
Re : Calcul???
donc si il ne sait pas du tout il faut partir sur 37 semaines et regulariser à date anniversaire
et pour les cp
2.5j par periode de 4semaines travaillées et 10% en argent à partir de juin prochain
Hors ligne
#7 14-09-2008 12:50:15
Re : Calcul???
bonjour,
voici de la lecture 
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=38005
Hors ligne
